De gemeente Koggenland is op zoek naar een ervaren Beleidsadviseur op het gebied van HR en bedrijfsvoering
Tariefindicatie: zzp €82,- tot 100,- per uur | loondienst: 4.694,- tot 5.951,- p/m obv 36u excl. Sec. Voorw.
Schaal 11 CAO gemeenten
Inzet: 20-28 uur per week
Start zo spoedig mogelijk
Opdrachtduur 6 maanden, met optie tot verlenging.
Gemeente Koggenland is op zoek naar een ervaren, zelfstandige Beleidsadviseur HRM voor het opleveren van adviezen en beleidsontwikkeling op het snijvlak van HR, bedrijfsvoering en financiën. De beleidsadviseur opereert als onafhankelijk adviseur en werkt hierin nauw samen met het management en relevante stakeholders binnen de organisatie.
Resultaatgebieden en werkzaamheden
De opdracht omvat de volgende concrete resultaten:
Formatiebeheer & Bezettingsanalyse: Het uitvoeren van analyses op de personele bezetting (vaste formatie versus externe inhuur). Het opleveren van strategische adviezen over de financiële impact hiervan op de organisatie.
HR-input Planning- & Controlcyclus (P&C): Het zelfstandig opleveren en aanleveren van de HR-componenten voor de P&C-producten (zoals de voorjaarsnota, kadernota en de jaarrekening). Dit omvat tevens de financiële onderbouwing voor de loonsom 2027 en het realiseren van een sluitende aansluiting tussen de personeelsformatie en de gemeentebegroting.
Beleidsontwikkeling & Evaluatie: Het ontwikkelen, implementeren en evalueren van HR-beleid, specifiek gericht op organisatieontwikkeling en de toepassing van de CAO Gemeenten.
Procesoptimalisatie & Aanbestedingsadvies: Het uitbrengen van advies over complexe HR-vraagstukken en de inrichting van HR- en bedrijfsvoeringsprocessen. Het voorbereiden en adviseren omtrent aanbestedingen voor externe inhuur (waaronder payroll, uitzendkrachten, zzp en detachering).
Profiel
Aantoonbare kennis van en ervaring met de CAO Gemeenten en gemeentelijke P&C-cycli.
Sterke analytische en adviesvaardigheden op het snijvlak van HR en financiën.
In staat om zelfstandig en zonder directe sturing de overeengekomen resultaten te behalen.
Aan de slag via detachering? Dan krijg je naast je bruto inkomen:
Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld
25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen
Een reiskostenvergoeding
Een goede pensioenregeling
Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy
Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kopieer dan deze link in je browser: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true