HR vacatures

Wij zijn op zoek naar een gedreven en enthousiaste advocaat-stagiair voor de sectie Arbeids- en Ambtenarenrecht. Heb jij (bijna) jouw juridische master afgerond en wil jij meewerken aan actuele en complexe arbeidsrechtelijke zaken? Dan is deze vacature een mooie kans voor jou!

Wat ga je doen?

Je gaat aan de slag bij onze sectie Arbeids- en ambtenarenrecht. Dit is een uitgelezen mogelijkheid om je verder te ontwikkelen tot een uitmuntend advocaat die werkt voor een unieke categorie (publieke) cliënten. Samen met gepassioneerde collega’s adviseer en procedeer je over complexe en uitdagende vraagstukken op het gebied van individueel en collectief (publiek) arbeidsrecht, ambtenarenrecht en pensioenrecht. De focus ligt daarbij op ontslagrecht, integriteitskwesties, grondrechten, medezeggenschap, overgang van onderneming en gelijke behandeling. Het cliëntenbestand van de sectie is divers, van de (semi) publieke sector tot (grote) ondernemingen en NGO’s.

Wat bieden wij?

Wij bieden een veelzijdige functie, waar je zelf het verschil kunt maken. Er is een open bedrijfscultuur waar advocaten en professionals benaderbaar zijn. Jij kunt veel leren van jouw ervaren collega’s en is er voldoende ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

Verder bieden wij goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een dertiende maand, een reiskostenvergoeding (eerste klas reizen), diverse thuiswerkfaciliteiten en een aantrekkelijke pensioenregeling. Bovendien zijn er allerhande (sociale) activiteiten waarbij je jouw collega’s beter kunt leren kennen.

Naast de externe beroepsopleiding volg je ook ons interne opleidingsprogramma: De Verrijcking. Dit is een (persoonlijk) ontwikkelprogramma tijdens je gehele loopbaan als advocaat. Je krijgt dan ook volop de gelegenheid om te groeien, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk.

We staan midden in de maatschappij, waar verschillende talenten en perspectieven bijdragen aan de waarde die we leveren voor onze cliënten. Daarom streven we naar inclusie en verwelkomen we diversiteit. Er is ruimte voor groei en werken hier elke dag serieus aan. We nodigen sollicitanten met diverse achtergronden van harte uit om bij ons te solliciteren.

Wat is je achtergrond?

Je hebt (bijna) jouw juridische master afgerond en affiniteit met of interesse in het arbeidsrecht. Ook heb je een brede juridische en maatschappelijke belangstelling en beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk. Een sterk analytisch vermogen is essentieel. Verder beschik je over goede communicatieve vaardigheden, toon je initiatief, ben je leergierig en een doorzetter. Je bent een teamspeler, sociaal en zelfbewust. Samen met jouw collega’s ga je enthousiast aan de slag om het beste resultaat voor onze cliënten te behalen.

Heb je vragen of wil je meer weten? Neem contact op met onze recruiter Floor Koch of kom langs voor een kop koffie en een gesprek met één van je toekomstige collega’s. Zo kun je bepalen of de functie het echt wat voor je is. Direct solliciteren kan natuurlijk ook. Gebruik daarvoor onderstaande knop.

Mocht je je niet volledig herkennen in alle vereisten maar ben je enthousiast over de functie? Schroom dan niet om alsnog te solliciteren, een sollicitatie in te dienen of contact op te nemen met één van onze recruiters. Zij helpen je graag verder!

Het sollicitatie- en selectieproces ziet er als volgt uit:

Een pre-employment screening is onderdeel van het sollicitatie- en selectieproces.