Wat ga je doen?
Als HR applicatiebeheerder maak je onderdeel uit van de afdeling HR, die bestaat uit 37 medewerkers. Deze zijn verdeeld over de teams HR, Recruitment, Salarisadministratie, Academy, Applicatiebeheer, Planning en Administratie. Samen met je collega HR applicatiebeheerder ben jij de verbinding tussen de business en de toepassingsmogelijkheden van software applicaties voor de afdeling HR. De afdeling maakt gebruik van het personeelsinformatiesysteem AFAS Profit en het tijdregistratie- en planningspakket Ortec Workforce Scheduling (OWS). Daarnaast is er software voor e-learning- en recruitment aanwezig. Je verzorgt de inrichting van de software, maakt optimaal gebruik van de functionaliteiten in de software en geeft ondersteuning aan de gebruikersorganisatie.
Je helpt bij het maken van voorstellen voor het verbeteren van werkprocessen en het automatiseren daarvan. Je test en implementeert nieuwe functionaliteiten van de diverse softwareapplicaties en werkt proactief mee aan diverse HR-projecten. Verder ga jij:
- Applicaties beheren en onderhouden
- Betrokken zijn bij projecten en ontwikkelingen met betrekking tot de applicaties
- Wensen en ideeën vanuit de afdeling HR over HR-ontwikkelingen naar concrete instrumenten en oplossingen vertalen
- Optreden als aanspreekpunt voor vragen met betrekking tot de applicaties
- Knelpunten signaleren en adviseren over veranderingen en nieuwe toepassingen
- Procedures en werkprocessen uitwerken
- Zorg dragen voor de kennis- en informatieoverdracht aan collega's, waaronder het schrijven van instructies en het geven van uitleg
Wat kun je verwachten?
De Mandemakers Groep biedt je een uitdagende en afwisselende baan in een professionele omgeving. We hebben een informele werksfeer waarbinnen teamwork en collegialiteit van groot belang zijn met veel ruimte tot zelfontplooiing en doorgroeimogelijkheden. Een baan als HR applicatiebeheerder bij De Mandemakers Groep staat garant voor een dynamische functie, waarbij je volop kansen krijgt om interessante projecten op te pakken.
Verder bieden wij jou:
- Onbeperkt online trainingen via GoodHabitz en mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen op onze eigen Mandemakers Academy
- Een fietslease-regeling: lease voordelig een (elektrische) fiets van de zaak
- Direct een vast contract
- De mogelijkheid tot thuiswerken
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per gereden kilometer (vanaf 10 km)
- €1000 euro bonus als je een nieuwe medewerker aandraagt
- Interne fitness, kinderopvang en een bedrijfsrestaurant
- Gezellige borrels, teamuitjes en toffe personeelsfeesten
- Onbeperkt online trainingen via GoodHabitz en mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen op onze eigen Mandemakers Academy
- Korting op de leukste uitjes met de Mandemakers Family Club
- Korting op keukens, meubels en sanitair van De Mandemakers Groep
- Een fietslease-regeling: lease voordelig een (elektrische) fiets van de zaak
Heb jij het in huis?
Als HR applicatiebeheerder heb jij goede adviesvaardigheden en ben je een aanpakker. Daarnaast heb je een sterk analytisch vermogen, wat onmisbaar is voor deze rol. Verder heb je:
- HBO niveau door opleiding of ervaring
- Een beschikbaarheid van 32 tot 40 uur (parttime of fulltime)
- Minimaal 2 jaar ervaring als applicatiebeheerder. Bij voorkeur van HR-applicaties (zoals een personeelsinformatiesysteem of tijdregistratie-/planningspakket)
- Kennis van AFAS Profit en/of Ortec OWS is een pré
- Grondige kennis van Excel
Zullen we kennismaken?
Wil je bijdragen aan onze afdeling HR Service? Solliciteer dan direct! Heb je nog vragen? Neem contact op met Tessa van Tent via +316 11508238