Zzp vacatures

Standplaats: ARNHEM
Duur: 18-08-2025 - 19-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 04-08-2025

Project:

Organisatiecontext

ArtEZ is een vooraanstaande instelling in het hoger kunstonderwijs. Binnen ArtEZ staat het bieden van hoogwaardig, innovatief en maatschappelijk relevant kunstonderwijs centraal. De afdeling Onderwijs en Kwaliteit (O&K) speelt daarin een rol op het gebied van onderwijskundige advisering, kwaliteitszorg, en strategische beleidsontwikkeling.



Door het vertrek van het huidige hoofd O&K per 1 september 2025 is er behoefte aan tijdelijke versterking in de vorm van een ervaren interim leidinggevende. De opdracht heeft een looptijd van ongeveer zes maanden. Het interim hoofd O&K rapporteert aan de directeur van het Servicebedrijf.



Opdracht en Uitdagingen

ArtEZ heeft recent een actieplan ingediend bij de Onderwijsinspectie naar aanleiding van een eerder uitgevoerde inspectie. De komende maanden zijn cruciaal in de uitvoering van dit plan, dat gericht is op:

• het borgen van de onderwijskwaliteit;


• het versterken van de kwaliteitscultuur.





Daarnaast ontwikkelt zich parallel een plan voor de herijking van de besturingsfilosofie en organisatiestructuur van ArtEZ. De afdeling O&K zal hierin mogelijk een veranderende positie en werkingssfeer, bijvoorbeeld in de ontwikkeling van checks- en balances, krijgen. Van de interim professional wordt verwacht dat deze, na besluitvorming door het College van Bestuur, aansluiting zoekt bij dit ontwikkeltraject en dan bijdraagt aan het mogelijk maken van een nieuwe positionering van de afdeling.



Taken en verantwoordelijkheden


•

• Leidinggeven aan de afdeling O&K (beleid, kwaliteit, accreditatie, onderwijskundige ondersteuning en advisering); ongeveer 7 fte (inclusief vacatureruimte);


• Aansturen van professionals binnen de afdeling en verbinding leggen met het onderwijs en andere stafdiensten;


• Adviseren van directeuren en het College van Bestuur op strategisch en tactisch niveau;


• Bijdragen aan de implementatie van het actieplan en verantwoording daarop richting de inspectie;


• Bijdragen aan de voorbereiding en mogelijke uitvoering van organisatieveranderingen m.b.t. O&K;


• Creëren van draagvlak en stimuleren van samenwerking in een omgeving van meerstemmigheid.





Profiel van de kandidaat

De ideale kandidaat beschikt over:


• Ruime onderwijskundige ervaring, binnen het HBO en bij voorkeur in het kunstonderwijs;


• Minstens vijf jaar leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een vergelijkbare context;


• Aantoonbare ervaring met het werken met professionals, zowel binnen een stafafdeling als in relatie tot onderwijsafdelingen;


• Mensgerichte vaardigheden, met aandacht voor de teamleden en hen weet te inspireren om samen een sterk team te vormen;


• Ervaring in strategisch adviseren van bestuurders en directeuren;


• Sensitiviteit voor organisatiedynamiek, cultuur en bestuurlijke verhoudingen;


• Vermogen om meerstemmigheid en diversiteit aan opvattingen te vertalen naar gedragen keuzes;


• Een proactieve, verbindende en analytische werkstijl.





Wat bieden wij

• Een betekenisvolle opdracht in een dynamische kunstonderwijsomgeving;


• Volop ruimte voor professionele inbreng en strategische impact;


• Een betrokken en gedreven team van professionals binnen O&K;


• Marktconforme interim-vergoeding, afhankelijk van ervaring en inzet (detachering).


Functie-eisen:
Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werkverkeer)
De inhurende organisatie zal bij gunning van opdracht een integriteitsverklaring overhandigen aan de kandidaat welke ondertekend dient te worden. Hier dient u als aanbieder mee akkoord te gaan.
De kandidaat beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
Kandidaat heeft een zelf geschreven motivatie toegevoegd in het CV.
Het betreft tijdelijke invulling van een reguliere functie bij ArtEZ.
De opdracht leent zich daarom niet voor invulling op zzp-basis. Eventueel geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich op detacheringsbasis ( = met loonuitbetaling) laten aanbieden door een bureau. Doorleenconstructies zijn nadrukkelijk niet toegestaan.

Indien blijkt dat dit criterium niet naar waarheid is ingevuld wordt de opdracht per direct beëindigd.
De kandidaat zorgt voor eigen middelen waaronder een laptop en telefoon.
(School)vakanties worden door opdrachtgever niet vergoed en kunnen derhalve niet bij Opdrachtgever in rekening gebracht worden.
Kandidaat verklaart in aanmerking te komen voor een VOG

Wensen:
Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring binnen het hoger onderwijs
Ruime onderwijskundige ervaring, binnen het HBO en bij voorkeur in het kunstonderwijs
Ervaring in strategisch adviseren van bestuurders en directeuren
Op dinsdag 12 augustus vindt de eerste gespreksronde plaats via MS Teams. Op 14 augustus is er n.a.v. het eerste gesprek ruimte voor een live kennismaking op locatie. Hier graag rekening mee houden
De kandidaat beschikt over de in de tekst benoemde competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.