Vacatures helpende

Wil jij werken met kinderen en jongeren met een verstandelijke en/of lichamelijke beperking en heb je een afgeronde zorg-, pedagogische of sociale opleiding? Dan is deze functie bij Cordaan Jeugd iets voor jou. Als Begeleider in de flexpool maak je dagelijks het verschil in het leven van kinderen. Je ondersteunt vaste teams op verschillende locaties in Amsterdam en werkt samen met diverse disciplines. Geen dag is hetzelfde en je ontwikkelt je continue in de praktijk.

Wat krijg je van ons?

Een afwisselende en betekenisvolle baan in een warme, professionele organisatie.

Wat ga je doen?

Als Flexer bij Cordaan Jeugd ondersteun je de teams op momenten dat extra hulp nodig is. Je:

• Begeleidt kinderen en jongeren van 0 tot 18 jaar met een beperking en/of ontwikkelingsachterstand
• Ondersteunt bij dagelijkse activiteiten en verzorgende taken (ADL)
• Helpt bij spel, ontwikkeling en structuur bieden
• Creëert een veilige, stimulerende en positieve omgeving voor de kinderen
• Werkt samen met verschillende disciplines binnen Cordaan Jeugd
• Springt flexibel bij op verschillende locaties

Het mooie aan deze baan is dat je je werk flexibel kunt indelen. Zo bepaal je grotendeels zelf hoeveel je werkt, zowel doordeweeks als in het weekend.

Hoe ziet een werkdag eruit?

Als Flexer bij Cordaan Jeugd werk je op verschillende jeugdlocaties van Cordaan in Amsterdam. Geen dag is hetzelfde.

De ene dag help je bij een zorgonderwijsgroep, waar kinderen zorg krijgen in een schoolse setting. Soms wordt hier ook onderwijs geboden. De andere dag werk je op een kinderdienstencentrum waar de kinderen behandeling krijgen en op spelenderwijs werken aan hun ontwikkeling, samen met de begeleiders. Ook kun je worden ingezet op een onderwijszorggroep, kinderopvangzorggroep of binnen de specialistische jeugdhulp in het speciaal onderwijs. Je kunt werken met het jonge kind van 0 tot 4 jaar, of van 12 tot 18 jaar. Ook hebben we locaties waar je komt te werken met jongeren tussen de 12 en 18 jaar.

Je werkdag kan er bijvoorbeeld zo uitzien:

• Je begint de dag met het team en bespreekt hoe het met de kinderen gaat
• Je helpt een kind bij de ochtendroutine of ondersteunt bij ADL-zorg
• Samen met een begeleider of zelfstandig organiseer je een activiteit zoals knutselen, bewegen of buitenspelen
• Je biedt structuur en veiligheid wanneer een kind spanning ervaart
• Je ondersteunt het team zodat ieder kind de aandacht krijgt die nodig is

Je werkt altijd samen met begeleiders, behandelaren, therapeuten en leerkrachten

Jij bent iemand die stevig in zijn/haar schoenen staat en energie krijgt van afwisseling. Je bent flexibel en weet snel je plek te vinden in een nieuw team. Verder:

• Ervaring: ervaring in het werken met kinderen, bij voorkeur in de Gehandicaptenzorg.
• Beschikbaarheid: je bent minimaal 1 dag per week beschikbaar om te werken.
• Diploma: je beschikt over een van de volgende diploma’s:
  • Mbo niveau 2: Helpende of Ondersteuner
  • Mbo niveau 3: Verzorgende IG, Begeleider Maatschappelijke Zorg of Begeleider Specifieke Doelgroepen
  • Mbo niveau 4: Sociaal Werk, Pedagogisch Medewerker, Onderwijsassistent of Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen
  • Hbo: Social Work of Toegepaste Psychologie
  • Wo: Psychologie of Pedagogische Wetenschappen

Staat jouw opleiding er niet tussen, en twijfel je of deze in aanmerking komt? Solliciteer gerust! Onze recruiter Nanuq denkt graag met je mee.

Enthousiast? Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct online en voeg je cv en korte motivatie toe! Voor meer informatie kun je contact opnemen met:

• Voor functie-inhoudelijke vragen: Mylène Gerekink-Rooze, teamleider via 06 28 80 97 43 of via mrooze@cordaan.nl
• Voor vragen over de sollicitatieprocedure: Nanuq Blankennagel, recruiter via 06 34054681 of via nblankennagel@cordaan.nl

Kleurrijk en betekenisvol met elkaar

Cordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen de eigenheid van collega’s en stimuleren ontwikkeling van talenten. We willen dat gezinnen en collega’s zichzelf herkennen in onze organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn, aan te nemen en te behouden.