Zorg en voeding combineren terwijl je écht het verschil maakt? Als zorgassistent op de verpleegafdeling Geriatrie draag je bij aan de dagelijkse zorg én ondersteun je patiënten bij hun voeding. Een dankbare rol waarin je direct impact hebt op hun welzijn. Op onze afdeling ontmoet je voornamelijk oudere patiënten met uiteenlopende ziektebeelden. Geen dag is hetzelfde, maar jouw zorg en aandacht maken altijd het verschil. Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij beter nóg beter maakt!
Jij zorgt ervoor
Zorgen dat patiënten de juiste basiszorg en voeding krijgen is jouw verantwoordelijkheid. Je helpt hen met wassen, aankleden en zorgt ervoor dat ze zes keer per dag een maaltijd krijgen. Dit valt onder de Algemeen Dagelijkse Levensverrichtingen (ADL) waarmee jij onze patiënten helpt. Op onze afdeling werk je met kwetsbare oudere patiënten met verschillende aandoeningen zoals o.a. Diabetes en vochtbeperking. Sommige gezichten zie je regelmatig terug, terwijl anderen maar kort blijven. Naast de zorg en maaltijden geef je advies over voeding en help je patiënten bij het maken van de juiste keuzes. Dit doe je samen met diëtisten, logopedisten, verpleegkundigen en de keuken. Als zorgassistent geriatrie ontzorg je onze verpleegkundigen en ga je elke uitdaging aan, zoals:
- adviseren en coachen van patiënten met betrekking tot voeding, diëten en allergenen.
- assisteren van verpleegkundigen bij ADL zorg.
- zorgen voor een schone en opgeruimde omgeving van de patiënt.
- aanvullen van voorraden. Denk hierbij aan bevoorrading op de afdeling en de serveerkar.
- extra zorg en aandacht bieden door bijvoorbeeld te luisteren, een krant voor te lezen, een puzzel te maken of de patiënt naar buiten te nemen. We verzorgen ook een gezamenlijke lunch in de huiskamer waar jij ook een rol in speelt.
En wist je dat je dit allemaal in nauwe samenwerking met de verpleegkundigen van de afdeling doet? Samen hebben jullie overdrachtmomenten en regelmatig terugkoppeling en afstemming over patiënten. Naast je eigen afdeling geriatrie werk je ook intensief samen met de collega's van de neurologie.
Werkdagen
Jouw werkdagen zijn zowel doordeweeks als in het weekend. Diensten zijn tussen 07.15 uur en 22.00 uur. Er zijn 5,5-uurs, 6-uurs en 8-uurs diensten. De ene keer word je ingezet voor een voedingsdienst, de andere keer voor een zorgdienst of je draait een combinatiedienst.
Opleiden
Om jouw werkzaamheden als zorgassistent uit te kunnen voeren, start je met een ontwikkeltraject op het gebied van basis- en voedingszorg, namelijk:
- volgen van 3 fysieke trainingen 'Samen Beter Eten' + een eindassessment.
- volgen van 5 e-learning modules.
- volgen van trainingen over basiskennis rondom logopedie, fysiotherapie en infectiepreventie.
- ontvangen van het certificaat CE 1 Basiszorg.
- ontvangen van het certificaat 'Voeding en Hospitality in de zorg'.
Dit zijn verplichte trainingen en cursussen zodat jij onze patiënten van de juiste zorg kan voorzien. Aan het einde maak je een toets en ontvang jij je certificaten.
Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega's en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.
"Samen met het team betekenisvol werk kunnen doen voor een groep kwetsbare patiënten. Dit geeft mij veel voldoening en energie. Af en toe echt de tijd kan nemen voor de patiënt als deze er doorheen zit. Ik kan de pijn niet wegnemen, maar wel luisteren en doen wat wel kan, zoals even naar buiten met de patiënt. En, de verpleegkundigen zijn echt enorm dankbaar voor de taken die ik kan oppakken en het extra handje dat ik hen kan bieden," - Nicole, Zorgassistent Geriatrie
Verpleegafdeling Geriatrie
De afdeling Geriatrie bestaat uit een verpleegafdeling, een polikliniek en een consultatieve dienst. Onze verpleegafdeling geriatrie, waar jij voor komt te werken, is bijzonder. Er is een huiskamer aanwezig waar activiteitenbegeleiders de patiënten een dag structuur bieden en door middel van diverse methodieken observeren op stemming, cognitie en gedrag. Verder werken wij nauw samen met de verpleegafdeling Neurologie. In ons team van de geriatrie werken (regie)verpleegkundigen, gespecialiseerd geriatrieverpleegkundigen, activiteitenbegeleider, secretaresses en zorgassistenten en heerst er een open en gezellige sfeer. Samen maken we een op maat gemaakt inwerktraject. Wij kijken uit naar je komst!
Uit ons meest recente medewerkerstevredenheidsonderzoek blijkt ook dat 100% van ons team met plezier naar het werk gaat. Daarnaast is onze goede sfeer ook altijd merkbaar in meeloopdagen van nieuwe collega's. Wij geven elkaar opbouwende feedback om als individu en ook als team te groeien. Ook is er ruimte voor humor om de soms moeilijke en ethisch gevoelige casussen een plekje te kunnen geven. Samen zetten wij onze schouders onder de zorg. Naast de continu kwaliteitsverbetering werken we doorlopend aan verbetering van onze afdelingsprofilering binnen het ziekenhuis. Heb jij hier ideeën over? Wij horen ze graag!
Geriatrie.
@geriatrie_catharinaziekenhuis? Hier kun je al een stukje sfeer proeven!
Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega's zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:
- minimaal mbo 2 werk- en denkniveau. Een helpende diploma is een pré.
- kennis en/of ervaring van patiëntgericht verzorgen en van voedings- en dieetleer met de richtlijnen volgens de HACCP is een pré.
- leergierige houding. Je volgt de verplichte interne scholingen voor basis- en voedingszorg.
Ook ben je een persoon met inlevingsvermogen, tact en een goed luisterend oor. Je weet informatie helder over te brengen aan patiënten en collega's en bent geduldig en beleefd. Hierbij zorg je dat de patiënt, familie en collega's op de juiste manier benaderd worden. Er is altijd wat te doen op de afdeling. Jij ziet het 'werk' en pakt dit meteen op met jouw proactieve houding. Wanneer je ervaring hebt met gegevensverwerking en het registeren van informatie in Amyyon is dit mooi meegenomen.
Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als zorgassistent geriatrie kun jij rekenen op:
- contract voor 7 maanden waarin jij, indien nodig, een verplicht scholingsprogramma volgt over basiszorg en voedingszorg. Op basis van jouw vooropleiding of werkervaring zal een scholingsprogramma op maat worden afgestemd. De certificaten CE 1 basiszorg en Voeding en hospitality zijn namelijk nodig om werkzaam te kunnen zijn in de functie van zorgassistent.
- 18 - 30 uur per week. Uren in overleg.
- goede balans tussen werk en privé door ons teamrooster systeem. Hierdoor heb je meer regie in deze balans.
- een bruto maandsalaris tot € 3.411,00 (FWG 30) op basis van een 36-urige werkweek.
- extra's als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
- 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
- toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.
En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.
Jouw baan voor hèt leven
- Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 16 december 2025 via onze website.
- De eerste gesprekken vinden plaats op vrijdagochtend 19 december 2025.
- Na een positief eerste gesprek is een dagdeel meelopen onderdeel van de sollicitatieprocedure.
- Bij indiensttreding vragen wij een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) en vindt er mogelijk een 'vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek' plaats ter preventie van infectieziektes.
- voor meer info.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure