Een enthousiast nieuw lid van ons vakkundige piket-team. Een scherpe, weloverwogen, ervaren (senior) communicatieadviseur die tijdens grote incidenten en crises het regionale communicatieteam aanstuurt. Een professional die hoort, ziet en doet wat nodig is om de afstemming tussen crisisfunctionarissen én de inzet van crisiscommunicatie goed te laten verlopen. Iemand met oog voor de menselijke inzet, bestuurlijke sensitiviteit en maatschappelijke betrokkenheid. Een daadkrachtig persoon die kennis van en/of affiniteit heeft met crisiscommunicatie en bereid is hard te lopen wanneer het er écht toe doet.
Jij gaat je bezig houden met....Als Hoofd van de sectie Crisiscommunicatie ben je op basis van piketdiensten beschikbaar. Dat betekent dat je 1 keer in de 5 of 6 weken een week lang 24/7 bereikbaar bent in geval van een groot incident of crisis. Doet er zich in die week een groot incident of crisis voor? Dan stuur jij de regionale crisiscommunicatie aan. Jij en de collega’s van de sectie treden op bij crises en incidenten vanaf GRIP 2. Dat is wanneer een groot incident een (maatschappelijk) effect heeft dat verder reikt dan de plek van het incident zelf. Je werkt vanuit het regionaal crisiscentrum in Dordrecht. Daar werken alle hulpdiensten samen om het effect van het incident of de crisis zo snel mogelijk te beperken of te beheersen. Jij bent de spin in het web van de regionale crisiscommunicatie en van alle communicatiefunctionarissen die daarin actief zijn. In de sectie crisiscommunicatie stuur je de uitvoering van de werkzaamheden aan, zorg je voor de juiste afstemming en houd je zicht op de personele inzet.
Tijdens een crisis:
Werk je onder tijdsdruk in een organisatiestructuur die gericht is op snel schakelen, besluiten en handelen;
Sta je in nauw contact en schakel je met de communicatieadviseurs in de multidisciplinaire teams om de besluiten om te zetten naar acties die de sectie crisiscommunicatie uitvoert; en andersom om analyses, adviezen en verzoeken vanuit de sectie met hen te delen.
Bepaal je met de sectie een passende communicatieaanpak, stemt inhoud en handelingsperspectieven waar nodig af, en zorgt dat de uitvoering van de aanpak vlot verloopt;
Draag je zorg voor de juiste inzet, het welzijn en de inzetbaarheid van de sectieleden en zorg je indien nodig voor tijdige aflossing of mentale steun tijdens of na een inzet;
Denk je vooruit over de nasleep van de crisis of het incident en adviseer je daarover bij het afschalen .
Naast je piketdiensten neem je deel aan trainingen, oefeningen en intervisie-momenten. Natuurlijk ben je ook meer dan welkom op onze jaarlijkse dag van de crisiscommunicatie en onze interessante en gezellige (netwerk)momenten.
De organisatie en de afdelingDe Veiligheidsregio Zuid-Holland Zuid (VRZHZ) is één van de 25 veiligheidsregio's in Nederland. Wij werken aan een veilige en gezonde omgeving voor de inwoners, bedrijven en bezoekers van onze regio.De Veiligheidsregio verbindt, coördineert en faciliteertalle betrokkenpartijenom incidenten , rampen en crises te voorkomen (risicobeheersing). We bereiden ons met onze partners voor op -en werken samen bij-het bestrijden ervan (crisisbeheersing).
Jouw plek in onze organisatieAls Hoofd Sectie Crisiscommunicatie maak je deel uit van onze crisisorganisatie, die valt onder de afdeling Risico- en Crisisbeheersing. Onze crisisorganisatie is 24 uur per dag en 7 dagen in de week paraat. We werken met piketfunctionarissen: medewerkers die naast hun dagelijkse baan een nevenfunctie in de crisisorganisatie hebben.
Er is nog veel meer te vertellen over onze mooie organisatie. Wil je meer weten? Kijk dan op: https://www.zhzveilig.nl/vrzhz/over-ons/ .
Een uitdagende en veelzijdige neventaak, in een team van enthousiaste en behulpzame collega’s.
Voordat je start neem je deel aan een gedegen opleiding van maximaal 40 uur voordat je het piket instroomt. Een positief examenresultaat is een voorwaarde voor je deelname.
Voor deze functie wordt jaarlijks 40 uur aan opleiding en oefening gepland. Voor het aangaan van deze neventaak maken we goede afspraken met je leidinggevende of werkgever. De piketvergoeding is conform de 10/16 regeling van de Veiligheidsregio Zuid-Holland Zuid, gebaseerd op schaal 10 van de CAR/UWO. Dat houdt in dat je bij een piketverdeling van 1 op 6 weken een maandelijkse beschikbaarheidsvergoeding ontvangt van397,90euro. De vergoeding van de oefen- en trainingsuren zijn afhankelijk van de contractvorm die met je wordt afgesproken. Je functioneren wordt jaarlijks beoordeeld.
Jij…Woont en werkt in of nabij de regio Zuid-Holland Zuid en kan tijdens jouw piketweek binnen 45 minuten in ons crisiscentrum in Dordrecht zijn;
Hebt minimaal HBO denk- en werkniveau;
Hebt ruime ervaring als (senior) communicatieadviseur, coördinator, teamleider of andere leidinggevende positie in relatie tot communicatie, het liefst in een politieke/bestuurlijke omgeving;
Hebt ervaring of affiniteit met crisiscommunicatie en het werken in een crisisteam;
Bent stressbestendig, besluitvaardig, daadkrachtig en hebt oog voor menselijk presteren en welbevinden;
Hebt overtuigingskracht en kan goed samenwerken onder tijdsdruk.
Nieuwsgierig geworden en wil je meer weten?Je kunt meer informatie over de functie en de procedure opvragen bij Evita Jacquemart, coördinator crisiscommunicatie, via 06 50037190 of e.jacquemart@vrzhz.nl
#J-18808-Ljbffr€70000 - €90000 monthly