Gesloten vacatures Amsterdam

Ft 21311. Gemeente Huizen

Opdrachtgever
Huizen; een dorp met een bijzondere geschiedenis, in het prachtige Gooi in Noord-Holland. Met ongeveer 41.000 inwoners is Huizen een gemeenschap die staat voor verbinding, een groene leefomgeving en betrokkenheid bij lokale initiatieven. Er werken meer dan 400 medewerkers voor Huizen.

Als ambtelijke organisatie van de gemeente Huizen hebben we een inspirerende opdracht: samen betrouwbaar onze publieke verantwoordelijkheden vervullen en actief bijdragen aan maatschappelijke uitdagingen. We zijn er voor onze gemeenschap en streven naar tastbare resultaten, gedreven door passie, vertrouwen en daadkracht.  

Opdracht
Je opereert als adviseur voor de assetmanager. Je bereidt plannen voor die te maken hebben met de vernieuwingsprojecten en het jaarlijks onderhoud van wegen, rioleringen, civiele constructies, installaties etc. Die voortkomen uit de MJOP's. Hiervoor maak je gebruik van een beheersysteem waarbij databeheer een onderdeel is. Bij deze voorbereiding inventariseer je en bereid je de uitvragen voor externe partijen voor, zoals uitwerkingstekeningen, werkbeschrijvingen, begrotingen en planningen. In de uitvoering maak je  gebruik van aanwezige contracten met externe partijen voor ingenieursdiensten. In de uitvoering houd je toezicht op uitbestede werken en werken derden in de openbare ruimte, waaronder kabels en leidingen van netbeheerders. Je onderhoudt daarbij de contacten met de aannemers. Het informeren van hulpdiensten, bewoners en andere stakeholders is hier een onderdeel van. Je dagelijkse werk bestaat ook uit het afhandelen van inwonersvragen.

Minimumeisen 
1. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau;
2. Je bent uiterlijk beschikbaar per 19 mei 2025 voor 32-36 uur per week;
3. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als operationeel beheerder openbare ruimte.

Gunningscriteria (weging totaal 100 punten)
4. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau op het terrein van civiele techniek (30 punten);
5. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met werkvoorbereiding en toezicht op het terrein van weg- en waterbouw en/of civiele werken binnen een gemeente (50 punten);
6. Je hebt aantoonbare ervaring in de afgelopen 5 jaar met informeren van hulpdiensten, bewoners en andere betrokkenen in het werk (10 punten);

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Je bent resultaatgericht;
- Je bent communicatief sterk en gericht op samenwerken;
- Je weet anderen op een prettige manier te motiveren en te overtuigen;
- Je bent klantgericht;
- Je bent omgevingsbewust en betrokken
- Je bent een teamspeler.

Planning
De fysieke gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdag 14 mei 2025 tussen 13.00 uur en 17.00 uur. 

Overige informatie
De aanbestedende dienst vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau;
  2. Uiterlijk beschikbaar per 19 mei 2025 voor 32-36 uur per week;
  3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als operationeel beheerder openbare ruimte.

  Gunningscriteria (weging totaal 100 punten)
  4. Afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau op het terrein van civiele techniek (30 punten);
  5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met werkvoorbereiding en toezicht op het terrein van weg- en waterbouw en/of civiele werken binnen een gemeente (50 punten);
  6. Aantoonbare ervaring in de afgelopen 5 jaar met informeren van hulpdiensten, bewoners en andere betrokkenen in het werk (10 punten);

  7. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?

  8. Per wanneer ben je beschikbaar?