Als planner maak jij een passende planning voor zorgverleners en hou je nauw contact met onze interne relatiebeheerders.
Je zorgt ervoor dat nieuwe roosters goed worden opgezet, je richt systemen in en blijft scherp op het proces zodat de best mogelijke zorg op onze locaties geleverd wordt.
Waar je gaat werkenJe gaat werken in een klein team van ons onderdeel RMD, samen zijn wij verantwoordelijk voor de huisartsenzorg aan bijzondere doelgroepen. Samen met twee andere planners ben je verantwoordelijk voor de planning van de asielzoekerszorg, gedetineerdenzorg en arrestantenzorg. Jullie kunnen samen sparren, elkaar vervangen bij afwezigheid en kijken naar hoe je het proces van roostering kunt optimaliseren.
Werken bij het onderdeel RMD van de Arts en Zorg Groep is flexibel. Je mag in de basis vanuit huis werken en komt gemiddeld één keer per week naar kantoor aan het Herculesplein in Utrecht. Hier ontmoet je andere collega’s en kan je gezellig aanschuiven bij de lunch!
Wie jij bent-
Je hebt hbo werk- en denkniveau.
-
Je bent beschikbaar op in ieder geval (een deel van) de vrijdag. Andere dagen zijn in overleg.
-
Je hebt aantoonbare ervaring met planning en roostering, zowel reguliere planning als 24 uurs planning.
-
Je hebt goede kennis van wet- en regelgeving, zoals arbeidstijdenwet en financiële kennis voor het sturen op kosten. Maar ook ervaring met het werken volgens de kaders van cao’s.
-
Je herkent jezelf in de volgende kern competenties: zelfstandig, communicatief vaardig, stressbestendig, flexibel, helicopter view, hands-on, out of the box kunnen denken.
We vertrouwen erop dat je goed bent in wat je doet. Dit krijg je ervoor terug:
-
In eerste instantie teken je een tijdelijk contract voor 24 tot 32 uur per week. We hebben natuurlijk de intentie om langdurig met elkaar samen te werken. Met aandacht voor de werk-privébalans en mogelijkheid tot hybride werken;
-
Genoeg ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling door aandacht en coaching;
-
Een bruto maandsalaris tussen € 3341,- en € 4515,- op basis van een 38-urige werkweek in schaal 6 conform cao Huisartsenzorg;
-
Een eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld;
-
Ook heb je 25 verlofdagen en 20 uur PLB (Persoonlijk Levensfase Budget) op basis van een 38-urige werkweek;
-
Een uitstekende pensioenregeling waarbij 50% van de premie voor rekening komt van de werknemer en 50% van Arts en Zorg Groep;
-
Gezellige events zoals ons jaarlijks bedrijfsuitje. En natuurlijk onze scholingsdag en wintersporttrip.
Voor meer inhoudelijke informatie over deze vacature neem je contact op met Marleen Dijkhoff (Operationeel Manager RMD) via 06 50 27 51 53 .
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
-








