DC Engineers B.V.

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Hoofd HRM (13) 32-36 u/w

Standplaats: Utrecht
Duur: start zsm t/m 31-12-2021
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 22 september 2021

Organisatie
Uw veiligheid, Ons werk
Veiligheidsregio Utrecht is een samenwerkingsverband van en voor de 26 Utrechtse gemeenten. Wij zorgen elke dag voor de veiligheid van alle mensen die in de regio wonen en verblijven. Dat doen wij met onze centralisten op de 112-meldkamer, onze brandweermensen en onze collega's va risicobeheersing, crisisbeheersing en de geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de regio.

Wij zijn er voor de mensen in de samenleving, die rekenen op onze professionaliteit. Onze ambitie is om dat met onze partners steeds beter te doen.

De directie Bedrijfsvoering bestaat uit de afdelingen Financiën, Informatiemanagement & Informatie- en communicatie technologie (ICT), Facilitair & Inkoop en HRM. De afdeling HRM (ca. 29 fte) bestaat uit een viertal teams, Team PSA, Team HRM Adviseurs Brandweerrepressie, Team Arbeidsvoorwaarden & Rechtspositie en Team Beleid en Ontwikkeling. Je stuurt direct het stafteam HRM aan (Teamleiders en een directieadviseur), een aantal HRM en Beleidsadviseurs, een verzuimcoach en een ambtelijk secretaris (totaal 10 personen). Je ressorteert en legt verantwoording af aan de Directeur Bedrijfsvoering.

Opdracht
Als hoofd HRM geef je integraal leiding aan de afdeling HRM. Als leidinggevende geef je richting, bevraag en bespiegel je medewerkers. Je adviseert de directie over verbetering van de efficiency en effectiviteit van de afdeling HRM, in efficiencyverbetering van de dienstverlening van de HRM afdeling in relatie tot de organisatie en waar mogelijk implementeer je de quick wins al in de organisatie.

Dagelijks leiding geven aan de afdeling:
Teameiders en HRM Adviseurs coachen in hun ontwikkeling;
Sturen op het professionaliseren van de werkprocessen en bewaken van de kwaliteit van de dienstverlening aan de klant;
Professioneel positioneren van de afdeling;
Deelname aan het MT Bedrijfsvoering;
Sturen op verbinding, samenwerking en onderling kennisdelen; binnen de afdeling HRM en binnen directie bedrijfsvoering;
Adviesrol t.a.v. de directie in diversen overleggen waaronder overleggen.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Een afgeronde opleiding op minimaal WO niveau;
2. Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als afdelingshoofd van een afdeling met zowel indirecte als directe sturing van uitvoeringsteams en professionals waarvan minimaal twee jaar op een HRM afdeling;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in een complexe overheidsorganisatie (te denken valt aan o.a. Veiligheidsregio, grotere gemeente, politie/defensie);
4. Minimaal 3 jaar veranderkundige werkervaring (ervaring met het ontwikkelen en positioneren van een afdeling);

Gunningscriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
5. Aantoonbare werkervaring in het HRM werkgebied bij een Veiligheidsregio (50 punten);
6. Omschrijf op max. 1 a4 jouw visie op een HRM afdeling in een organisatie (50 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
Stevige sparringpartner;
Coachend leidinggevende;
Integer, verbindend, in staat om draagvlak te creëren en verschillende disciplines bij elkaar te krijgen;
Pragmatisch;
Oplossingsgericht en resultaatgericht;
Ondernemend en met slagkracht;
Vermogen tot reflecteren.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina's, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Planning
De gesprekken bij de VRU zijn gepland op donderdag 30 september 2021 tussen 11.00 uur en 15.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 27 september 2021 of dinsdag 28 september 2021 bericht.
Uren:
40

Over de werkgever

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.

Vaardigheden

  • Er is geen minimale opleiding vereist