Wende vacatures

Elke dag een verschil maken op een plek waar nieuw leven begint, dat kan als afdelingsassistent bij Geboortezorg!

Waarom kiezen voor deze baan?

• Jij draagt direct bij aan de beste start voor moeders, baby's en gezinnen.
• Je werkt in een warm, betrokken team waar samenwerking vanzelfsprekend is.
• Je krijgt ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een zorgzame organisatie.
• Geen dag is hetzelfde - afwisselend, zinvol en altijd dichtbij de zorg.

Wat ga je doen als Afdelingsassistent Kliniek Geboortezorg?
Als afdelingsassistent Geboortezorg ben jij de vrolijke collega die zorgt dat alles soepel verloopt op de afdeling. Jij houdt de afdeling schoon en netjes en je zorgt dat alles goed is georganiseerd. Zo kunnen je collega's in een prettige omgeving hun werk doen en moeders en baby's in rust herstellen. Je werkt op verschillende units binnen de kliniek Geboortezorg.

Jouw werkzaamheden zijn onder andere:

• Aanvullen en klaarmaken van patiëntenkamers en verlossuites.
• Controleren welke kamers klaar zijn voor ontvangst van nieuwe patiënten.
• Aanvullen van materialen en netjes houden van spoelkeukens.
• Opruimen van was- en vuilniszakken en verzorgen van gangen en algemene ruimtes.
• Opfrissen van bloemen en helpen bij verhuizingen van patiënten.
• Overzichtelijk houden van het magazijn en controleren of bedden op de juiste plek staan.
• Melden van mankementen aan materialen of bedden.

Daarnaast zie je zelf wat er nodig is en pak je dat met plezier op. Met jouw inzet, teamgevoel en zorgzaamheid draag je bij aan een fijne, goed georganiseerde kliniek Geboortezorg.

Jouw toekomstige werkplek
Je komt te werken binnen de afdeling Geboortezorg, een bijzondere plek in het ziekenhuis waar zorg, warmte en professionaliteit samenkomen. Hier werk je samen met verpleegkundigen, verloskundigen, artsen en andere collega's die allemaal hetzelfde doel hebben: moeders, baby's en hun gezinnen de beste start geven.

Dit bieden we jou

• Salaris tot € 3.102,- bruto p/m (Schaal 20) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Dit salaris stijgt nog met 2% per 1 februari 2026 en 1 augustus 2026 conform cao verhoging
• Jaarcontract voor 24-32 uur per week, met zicht op een vast dienstverband
• Een 13e maand, een aantrekkelijke pensioenregeling én een urenbudget om in te zetten voor een goede werk-privébalans
• Fiscale voordelen en kortingen op o.a. Fiets, sport, elektronica en culturele uitjes
• Opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden voor verdieping van je (vak)kennis
• Deelname aan (sportieve) activiteiten en workshops

Jouw talenten
Met jouw vriendelijke, zorgvuldige en praktische instelling ben jij een echte steunpilaar voor jouw collega's. Je werkt graag samen, hebt oog voor netheid en hygiëne, en vindt het fijn om een bijdrage te leveren aan de zorg rondom moeder en kind.

Je hebt:

• een mbo-2 opleiding, bij voorkeur richting zorg of facilitair;
• een actieve, betrokken werkhouding;
• een warm hart voor moeders, baby's en collega's, want samen maken we het verschil.

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie
Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek de drie stevige pijlers vormen. Dankzij onze grootte kunnen we echt impact maken, maar blijven we wendbaar en persoonlijk. Hier kun je doen, experimenteren en grenzen verleggen, altijd gericht op betere zorg én kwaliteit van leven.

Onze ambitie is gezond: we willen vooruit, maar niet ten koste van alles. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, te vernieuwen en te leren van fouten. Daarnaast bieden we diverse ontwikkelmogelijkheden, een goede werk/privébalans én werkplezier. Want werken, dat moet ook gewoon leuk blijven.

Klaar voor jouw volgende stap?
Wil jij bijdragen aan de mooiste start van het leven? Solliciteer dan voor 30 oktober a.s. via de solliciteerbutton hieronder.

Bij zeer grote belangstelling kan deze vacature eerder gesloten worden.