Als medewerker screening sociale media draag je bij aan het zorgvuldig beoordelen van asiel- en gezinsherenigingsaanvragen. Je onderzoekt sociale media-activiteiten van aanvragers om relevante informatie te verzamelen en te analyseren. Dit vraagt om een gestructureerde aanpak, een onderzoekende houding en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende dossiers. Met jouw nieuwsgierigheid en oog voor detail zorg je ervoor dat belangrijke informatie op de juiste plek terechtkomt.
Wat je gaat doen:
- Screenen: onderzoeken van sociale media-activiteiten van aanvragers om relevante informatie te identificeren.
- Analyseren: beoordelen van gevonden informatie en bepalen of deze verder onderzocht moet worden.
- Rapporteren: bundelen van relevante informatie en deze doorsturen naar de juiste afdeling.
- Beslissen: inschatten wat er met de verzamelde informatie gedaan kan worden.
- Prioriteren: efficiënt werken door snel te schakelen tussen verschillende aanvragen en dossiers.
Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele ambities en persoonlijke behoeften.
- Een bruto uurloon tussen €22,34 en €31,21, schaal 9 van COA rijksoverheid inschaling afhankelijk van ervaring.
- Een tijdelijke opdracht van zes maanden met kans op verlenging.
- Een werkweek van parttime minimaal 32 uur en fulltime maximaal 36 uur.
- Volledige vergoeding van OV-kosten, €0,07 per km met de auto of €0,21 per km met de fiets.
- Toegang tot gratis online trainingen via Skillstown.
- Wij regelen een VOG voor je, zonder kosten.
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.
We zoeken een gestructureerde en nieuwsgierige professional met affiniteit voor sociale media en een onderzoekende instelling.
- HBO-diploma, bij voorkeur in een relevante richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring in onderzoek en data-analyse.
- Affiniteit met sociale media en nauwkeurig werken onder druk.
- Bereidheid om op kantoor in Leiden te werken.
- Kennis van en ervaring met de doelgroep (vreemdelingen) is een pre.
IND Leiden, gelegen naast Leiden Centraal Station, is een jonge en dynamische organisatie die zich inzet voor het behandelen van aanvragen binnen de Nareisprocedure. Onze kernwaarden - samenwerking, respect en professionaliteit - vormen de basis van ons werk en onze cultuur.
Bij ons vind je een collegiale en multiculturele werkomgeving waar ruimte is voor professionele groei en sociale verbinding. Met toegang tot diverse trainingen en cursussen investeren we in jouw ontwikkeling en streven we naar een gezonde balans tussen werk en privé.
Ben jij klaar om deel uit te maken van een betrokken team dat impact maakt?
Salarisomschrijving€22.34 - €31.21 hourly