Vacature kenmerken
StandplaatsUtrecht - KromhoutkazerneContractduurBetreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op een vast contractUren per week - 38Maandsalaris€3.602,00 - €5.748,00SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10NiveauBachelor – HBOVakgebiedPersoneel en organisatieVacaturenummer70493DienstverbandTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstellingFunctiegroepBurgerFunctieomschrijving
Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.
Als Accountmanager beheer je de relatie met onze interne klanten. Je bent de vooruitgeschoven post die informatie ophaalt en deelt met de diverse stakeholders. De belangrijkste klant is Directie Projecten. Je schakelt dagelijks met hen om te inventariseren welke projecten er aankomen. Je deelt deze info met het management en de capaciteitsmedewerkers om te bepalen of deze projecten ondersteund kunnen worden, met de technische kennis die wij als afdeling leveren. Je schakelt dagelijks met verschillende niveaus, waaronder Den Haag, heeft een focus op verbinding, maar durft ook ‘Nee’ te zeggen als de situatie daar om vraagt.
Je sluit je aan bij verschillende overleggen om continu het laatste beeld van het ruime speelveld te overzien.
Naast het delen van informatie, beheer je de relatie. Je inventariseert waar de behoeften van de klanten liggen en speelt hier op in. Als laatste lever je input om processen binnen en buiten de afdeling te verbeteren of nieuw op te starten.
Je zal binnen je functie de volgende taken uitvoeren:
•Beheren van de relatie met interne klanten.
•Deelnemen aan diverse vergaderingen om continu op de hoogte van het laatste beeld te zijn. Wat speelt er en wat komt er mogelijk op ons af?
•Overzicht van de komende- en lopende projecten creëren en beheren.
•Stakeholder management – verzamelen, verwerken en verstrekken van informatie
•Organiseren van vergaderingen om onze klanten onze processen bij te brengen, informatie te delen en de klanttevredenheid op te halen.
•Leveren van input om bestaande processen te verbeteren en nieuwe processen op te zetten.
Verder werk je nauw samen met de andere collega’s van je team, de afdeling en diverse andere onderdelen binnen en buiten COMMIT.
Functie-eisen
* Verplicht veld: Klik hier om de functie-eisen toe te voegen.
Arbeidsvoorwaarden
SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10SalarisomschrijvingMaandsalaris€3.602,00 - €5.748,00DienstverbandTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstellingContractduurBetreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op een vast contractMaximaal aantal uren per week38Overige arbeidsvoorwaarden
Het genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Per 1 januari 2026 gaat het hierboven genoemde salaris 2% omhoog.
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
•maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer
•het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum
•een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering
•een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering
•een accu of elektrische onderdelen voor een fiets
•de betaling van de vakbondscontributie
•laten uitbetalen
Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden. Houd er rekening mee dat de selectiegesprekken plaatsvinden op 10 maart 2025
Bijzonderheden
Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
Meer over de functiegroep
Organisatienaam
Ministerie van Defensie
Organisatieomschrijving
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Organisatie-URL
www.defensie.nl/organisatie/commit
Afdelingsnaam
Commando Materieel en IT
Afdelingsomschrijving
Jij komt straks te werken in de Sectie Ondersteuning en Procesmanagement. De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de sectie Ondersteuning van de afdeling Grondgebonden Wapensystemen. De afdeling Grondgebonden Wapensystemen heeft ten doel het waarborgen van de vereiste functionaliteit en de veiligheid van de grondgebonden wapensystemen, alsmede het bijdragen aan de overeengekomen en geautoriseerde beschikbaarheid van de wapensystemen tegen zo laag mogelijke levensduurkosten. De afdeling grondgebonden wapensystemen omvat naast de functie van het afdelingshoofd, een sectie Ondersteuning en de secties Wapensystemen & Life Cycle Management (LCM) en Kennis en Innovatie.
De Sectie Ondersteuning & Procesmanagement faciliteert alle interne bedrijfsvoering activiteiten van de afdeling Grondgebonden Wapensystemen. We hebben hierbij een coördinerende rol bij acceptatie van nieuw werk zoals ondersteuning van projecten alsmede het leveren van de verschillende wapensysteemproducten.
De sectie Ondersteuning en Procesmanagement is een hecht en gezellig team van 20 collega’s, die altijd voor elkaar klaar staat. Daarbij is er een leuke ongedwongen werksfeer bij de afdeling Grondgebonden Wapensystemen, we verwelkomen je graag! Met het team werk je natuurlijk samen, maar ook met de andere collega’s binnen de afdeling en diverse andere onderdelen binnen en buiten COMMIT.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Afdeling-URL
www.defensie.nl/organisatie/commit
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Hfd Sie Ondersteuning & Proces
GWS.SectiehoofdOstP@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Erik van Trigt
E.v.Trigt@mindef.nl
0647822419
Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.
Als Accountmanager beheer je de relatie met onze interne klanten. Je bent de vooruitgeschoven post die informatie ophaalt en deelt met de diverse stakeholders. De belangrijkste klant is Directie Projecten. Je schakelt dagelijks met hen om te inventariseren welke projecten er aankomen. Je deelt deze info met het management en de capaciteitsmedewerkers om te bepalen of deze projecten ondersteund kunnen worden, met de technische kennis die wij als afdeling leveren. Je schakelt dagelijks met verschillende niveaus, waaronder Den Haag, heeft een focus op verbinding, maar durft ook ‘Nee’ te zeggen als de situatie daar om vraagt.
Je sluit je aan bij verschillende overleggen om continu het laatste beeld van het ruime speelveld te overzien.
Naast het delen van informatie, beheer je de relatie. Je inventariseert waar de behoeften van de klanten liggen en speelt hier op in. Als laatste lever je input om processen binnen en buiten de afdeling te verbeteren of nieuw op te starten.
Je zal binnen je functie de volgende taken uitvoeren:
•Beheren van de relatie met interne klanten.
•Deelnemen aan diverse vergaderingen om continu op de hoogte van het laatste beeld te zijn. Wat speelt er en wat komt er mogelijk op ons af?
•Overzicht van de komende- en lopende projecten creëren en beheren.
•Stakeholder management – verzamelen, verwerken en verstrekken van informatie
•Organiseren van vergaderingen om onze klanten onze processen bij te brengen, informatie te delen en de klanttevredenheid op te halen.
•Leveren van input om bestaande processen te verbeteren en nieuwe processen op te zetten.
Verder werk je nauw samen met de andere...
€5748 monthly