Management vacatures Amersfoort

Als teamleider ben jij het eerste aanspreekpunt en de coach voor jouw teams. Je helpt teamleden groeien en stimuleert samenwerking, zodat iedereen met energie en plezier kan werken. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt jouw rol veelzijdig en uitdagend.

• Functie:Teamleider voor 24 uur
• Salaris:tussen de €3.883 ,- en €5.140 , -

Als teamleider ben jij het eerste aanspreekpunt en de coach voor jouw teams. Je helpt teamleden groeien en stimuleert samenwerking, zodat iedereen met energie en plezier kan werken. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt jouw rol veelzijdig en uitdagend.
Hoewel je veel zelfstandigheid hebt, sta je er niet alleen voor. Je werkt nauw samen met de regiomanager en gedragswetenschapper. Daarnaast kun je altijd sparren met collega-teamleiders in de regio.

• Aansturen van verschillende teams in de regio Utrecht.
• Bewaken van begeleiding- en studietraject cliënten en werkprocessen.
• Verantwoordelijk voor de bezettingsgraad van de locaties (in-, door- en uitstroom).
• Werven, selecteren en begeleiden van nieuwe collega's.
• Gesprekken voeren met cliënten, ouders en externe partners waar nodig.
• Onderhouden en uitbreiden van het regionale netwerk en de samenwerking met externe partijen.

• Jezelf kunnen zijn en samenwerken in een open en gelijkwaardige omgeving
• Veel autonomie en vrijheid in je werk.
• Korte lijnen en sparren met collega's, zodat je er nooit alleen voor staat.
• Ruimte voor energie en plezier, met een positieve werksfeer.

Bij Jados begeleiden we (jong)volwassenen met autisme op een manier die aansluit bij hun persoonlijke levensverhaal. We kijken verder dan het autisme en richten ons op wie iemand is en wat diegene nodig heeft.
We staan naast onze cliënten en werken samen aan ontwikkeling. Dit betekent dat we niet alleen kijken naar waar iemand vastloopt, maar ook naar de factoren die hierin meespelen. We helpen cliënten om deze obstakels te overwinnen en versterken daarvoor ook de verbinding met hun netwerk.
Aandacht, beschikbaarheid en er zijn op de momenten die ertoe doen, staan centraal in ons werk.

• Jehebt een afgerond hbo-diploma.
• Je hebt ervaring in leidinggeven en bent in staat om visie en beleid over te brengen.
• Je hebt sterke organisatorische vaardigheden en kunt goed prioriteiten stellen.
• Je bent toegankelijk, betrokken en hebt oog voor de ontwikkeling van je team.
• Je neemt besluiten en staat achter je keuzes.
• De waarden ontwikkeling, verbinding en bescheidenheid passen bij jou.

• Salaris €3.883,- tot €5140,- (FWG 55, cao GGZ) op basis van 36 uur.
• Tijdelijk contract van 12 maanden.
• Een zelfstandige functie waarin je het verschil kunt maken voor je teams.
• Flexibiliteit in werkuren en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Vakantiegeld (8,33%), 13e maand, en 5½ week verlof per jaar.
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling, en zorgverzekering kortingen.
• Ruimte voor ontwikkeling, scholing, en extra projecten.

Bij Jados staan verbinding, bescheidenheid en ontwikkeling centraal. Samenwerken met collega’s en cliënten biedt steun en inspiratie, terwijl we vanuit gelijkwaardigheid blijven leren en groeien. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontdekken, dicht bij jezelf te blijven en je eigen pad te bepalen.Lees meer over Jados als werkgever .

"Bij Jados krijg je de ruimt om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk"

• We werken samen met ruim 500 collega’s en 2500 cliënten.
• We zijn een landelijke organisatie met ruim 65 locaties en ons centraal kantoor in Arnhem.
• Naast woonbegeleiding bieden we ambulante begeleiding, jobcoaching en re-integratie.

Reageer dan zo snel mogelijken wie weet start jij binnenkort als onze nieuwe teamleider!

De gesprekken zullen plaatsvinden op een moment dat voor jou en ons goed uitkomt.Hebben we na dit gesprek een wederzijdse klik, dan volgt er een arbeidsvoorwaardengesprek en zetten we alles in werking om jouw een goede start bij Jados te geven.

Bel met Yvonne van Ginkel via 06- 34267447 of met Nadine Schouten via06-40017194 .

Wij zullen gebruik maken van de vergewisplicht. Een (online) screening bijvoorbeeld via zoekmachines, sociale netwerken kunnen een onderdeel zijn van het sollicitatieproces.