Vacatures gehandicaptenzorg

Ben jij diegene die altijd het overzicht weet te bewaren, ook als het druk is? Vind je het leuk om te plannen, te puzzelen en vooruit te denken? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven!Als planner in de gehandicaptenzorg bij Ipse de Bruggen breng jij structuur aan, denk je vooruit en zorg je voor een goed rooster – voor de beste zorg én tevreden collega’s.

Ben jij diegene die altijd het overzicht weet te bewaren, ook als het druk is? Vind je het leuk om te plannen, te puzzelen en vooruit te denken? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven! Als planner in de gehandicaptenzorg bij Ipse de Bruggen breng jij structuur aan, denk je vooruit en zorg je voor een goed rooster – voor de beste zorg én tevreden collega’s.

Ipse de Bruggen is de grootste aanbieder van gehandicaptenzorg in Zuid-Holland. Wij ondersteunen mensen met een lichte tot ernstige verstandelijke beperking bij wonen, werken, leren en leven.

Met ruim 5.500 medewerkers en 2.200 vrijwilligers doen we dat op ongeveer 400 locaties. Onze missie is helder: bijdragen aan een goed leven voor onze cliënten. Als planner maak jij daarin écht verschil — achter de schermen, maar met zichtbare impact op de werkvloer.

Je gaat aan de slag binnen het roosterteam voor de regio Nootdorp, samen met (capaciteit) planners en frontoffice medewerkers. Omdat we overstappen op een nieuw roostersysteem, stap je in een dynamische en leerzame periode waarin jij direct impact hebt.

Als planner zorg ben jij de schakel die ervoor zorgt dat onze zorgteams optimaal kunnen functioneren. Je maakt roosters van 48 uur tot 3 maanden vooruit en denkt mee over de capaciteitsplanning.

Omdat we volop bezig zijn met een nieuw roostersysteem, krijg jij de kans om processen slimmer in te richten en jezelf snel te ontwikkelen.

Een greep uit jouw dag:

• Je past een rooster aan omdat een collega onverwachts vrij moet nemen.
• Je stemt met een zorgmanager af hoe nieuwe medewerkers het beste kunnen worden ingezet.
• Je bedenkt slimme oplossingen voor piekdrukte of vakantieperiodes.
• Je schuift aan bij een overleg om de capaciteitsplanning te verbeteren.
• Je ontdekt in het nieuwe systeem hoe processen nóg efficiënter kunnen.

Ambities om verder te groeien? Geweldig (niks moet)! Als dit binnen het team past, kun je de kans grijpen om door te stromen naar capaciteitsplanner. In die rol draag je steeds meer verantwoordelijkheid voor de capaciteitsplanning in de hele regio.

Je houdt je hoofd koel in een dynamische omgeving en krijgt energie van puzzels oplossen. Je bent analytisch, praktisch en communicatief sterk: een planner die vooruitdenkt, maar ook flexibel reageert op onverwachte situaties.

Wat we van je vragen:

• Een afgeronde mbo4 of hbo opleiding
• Ervaring met plannen en organiseren (bij voorkeur in een complexe omgeving)
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Analytisch vermogen en overzicht houden
• Stressbestendigheid: je blijft rustig, ook bij een planning vol uitdagingen

• Een bruto maandsalaris van € 2.836 - € 3.825 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 40)
• Een uitdagende en leerzame functie van minimaal 32 uur en maximaal 36 uur per week. Werkdagen in overleg voor de regio Nootdorp.
• In eerste instantie een jaarcontract met een proeftijd van één maand. Bij goed functioneren wordt dit omgezet in een vast contract.
• Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling
• Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
• 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek
• Reiskostenvergoeding
• Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement
• Er is een mogelijkheid tot thuiswerken volgens de 70/30-regeling, waarbij je 30% van de tijd thuis kunt werken.

Omdat je bij Ipse de Bruggen werkt met kwetsbare cliënten, hanteren wij een zorgvuldig selectiebeleid. Een VOG, referentiecheck en navraag bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken hier onderdeel van uit.Daarnaast doen we een persoonlijke ontwikkelanalyse, zodat we samen een goede basis leggen voor jouw toekomst bij ons.

Meer weten of kennismaken?Bel of mail gerust metBrenda Dezentje- Hamming (manager) via tel. 06-10 73 80 74

De gesprekken staan gepland op woensdag 11 februari 2026.

Solliciteer direct en bouw mee aan de zorg van morgen!