Vacatures procesmanager

Heb je veel ervaring met gebiedsontwikkeling of sta je nog aan het begin van je carrière? In Molenlanden hebben we een droombaan voor jou! We zoeken zowel ervaren specialisten die direct complexe projecten oppakken als enthousiaste talenten die al enige ervaring hebben en zich willen ontwikkelen binnen het vakgebied. De beloning wordt afgestemd op je kennis en ervaring, zodat je een passend salaris ontvangt dat recht doet aan je expertise en groeipotentieel. We gaan hierover graag met je in gesprek.

Molenlanden staat voor een duurzame, toekomstbestendige ontwikkeling van de 20 kernen en het agrarische en groene gebied. We willen een prettige leef- en verblijfruimte vormgeven voor onze inwoners, (agrarische) bedrijven en bezoekers. Jij bent gedreven om samen met de hele organisatie onze ambities waar te maken.

In deze afwisselende baan krijg je te maken met veel uitdagingen, onder meer op het gebied van ruimte, milieu en maatschappij. Je schakelt met collega’s, externe partners en inwoners om plannen te begeleiden en mee te helpen bij de inpassing en uitvoering.

Je richt je op ruimtelijke procedures van initiatief tot en met beroep. Gesprekken voer je het liefst buiten, bij de initiatiefnemers. Je begeleidt bestuurlijke besluitvorming van ruimtelijke procedures, geeft adviezen over omgevingsvergunningen (BOPA’s) en behandelt mogelijke wijzigingen van het Omgevingsplan. Waar nodig behandel je zienswijzen, bezwaren en beroepen. Je bent niet alleen een RO-adviseur maar fungeert ook als procesmanager. Het is daarom belangrijk dat je goed weet welke RO-issues er allemaal spelen en belangen kunt wegen. Het is boeiend dat je bent betrokken bij verschillende ruimtelijke vraagstukken. Zo denk je al mee over de eerste stedenbouwkundige schetsen van woningbouwprojecten. Dankzij jou worden alle belangrijke fysieke uitgangspunten (groen/water/parkeren e.d.) in projecten meegenomen. Uiteindelijk ben je ook behandelaar van ruimtelijke procedures en adviseer je over de procedure die doorlopen moet worden.

In Molenlanden vind je geen sleur, maar actie. Plannen veranderen, nieuwe initiatieven dienen zich aan en jij springt daar flexibel op in. Het onmogelijke toch mogelijk maken! Daar loop je warm voor en daar krijg je energie van. Molenlanden is bepaald geen doorsnee gemeente. Je werkt intensief samen met professionele collega’s, maar ook met ondernemers, inwoners en andere belanghebbenden. We werken in zelforganiserende teams. Daardoor heb je veel vrijheid en verantwoordelijkheid en is er volop ruimte om te groeien. Of je nu al ervaring hebt met bouwprojecten en gebiedsontwikkeling of juist wilt leren…Wij investeren in jouw toekomst.

Binnen het multidisciplinaire team Leefomgeving werk je samen met ongeveer 20 collega’s. Gedreven professionals met aandacht voor ruimtelijke kwaliteit, landschappelijke en cultuurhistorische waarden, milieu en natuurlijk voor initiatieven van onze inwoners en bedrijven. De sfeer in het team is informeel en collegiaal. Samen pakken we nieuwe initiatieven op die van belang zijn voor de toekomst van Molenlanden.

Je hebt een Hbo of academische opleiding, kent de wet- en regelgeving, de producten van het werkveld, maatschappelijke en juridische ontwikkelingen en participatieprocessen. Laat ons weten hoeveel ervaring je hebt op het gebied van Ruimtelijke Ordening. Je kunt je inleven in de vaak tegenstrijdige belangen en perspectieven van alle partijen. Deze belangen weet je af te stemmen en te verbinden met het algemeen belang. Je communiceert helder op elk niveau, verdiept je snel in dossiers, begrijpt wat gevoelig ligt en hoe je dit kunt meewegen in goed onderbouwde adviezen. Een deadline? Daar word je niet zenuwachtig van. Mouwen opstropen en lekker aan de slag, toch? Je vindt het leuk om te werken in multidisciplinaire teams en hebt honderd-en-een ideeën voor de verdere ontwikkeling van ons team.

Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden we een salaris van maximaal € 4.908,- bruto per maand (cao gemeenten schaal 9 indicatief) tot maximaal € 6.193,- bruto per maand (cao gemeenten schaal 11 indicatief) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van de arbeidsvoorwaarden naar eigen wensen kunt inrichten. Het vakantiegeld en een dertiende maand is in dit bedrag opgenomen. Het pensioen dat voor je wordt opgebouwd, staat los van deze regeling. Wij investeren in je (persoonlijke) ontwikkeling, dus we horen graag hoe jij dit ziet. De gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling, goede arbeidsvoorwaarden conform de CAO gemeenten.

Het lijkt ons leuk om kennis met je te maken. Bel of mail met Jan van der Meer, Domeinmanager Ruimtelijke Ontwikkeling, 06 18 63 23 43, jan.vandermeer@jouwgemeente.nl. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Alice Bosse (HR Adviseur), alice.bosse@jouwgemeente.nl, 06 31 75 25 21.