ci SRQ115633. BLNP
HRM-adviseur
Ben jij een allround adviseur met kennis en ervaring op het gebied van HRM? Ben jij iemand die kansen ziet en graag de handen uit de mouwen steekt? En heb je een passie voor ontwikkeling van medewerkers? Dan zoeken wij jou!
Wat ga je doen?
Binnen deze functie ligt de focus vooral op het adviseren en ondersteunen van de leidinggevenden bij allround HRM-werkzaamheden bij de in-, door- en uitstroom. Daarnaast implementeer je HRM projecten gericht op professionalisering in de breedste zin van het woord. Actuele uitdagingen zijn: ontwikkeling van medewerkers, duurzame inzetbaarheid van personeel, functiewaardering (HR21) en verbetering van HR-instrumenten en -processen. Je beschikt over persoonlijk leiderschap en weet op strategisch niveau je MT en het DT te adviseren op uiteenlopende HRM-vraagstukken.
Waar kom je te werken?
Je komt te werken in een mooie middelgrote gemeente. Onze gemeente is een groeigemeente, ook binnen de organisatie is er volop dynamiek en vindt er een doorontwikkeling plaats. Het team HRM bestaat uit vier HRM adviseurs plus drie Interim HRM-Adviseurs op specifieke projecten, een Corporate Recruiter, een salarisadministrateur, een applicatiebeheerder, twee medewerkers personeelsadministratie en twee adviseurs gericht op verbetering dienstverlening. De sfeer is open en informeel.
Wat vragen wij:
Je bent positief en proactief ingesteld en weet zelfstandig je weg te vinden. Je bent open, creatief met hart voor de mens. Je weet hoe je meerdere ballen in de lucht kunt houden, zonder het overzicht te verliezen. Je bent constructief kritisch en denkt in kansen. Complexere vraagstukken weet jij goed te analyseren, ontrafelen en praktisch te maken.
Verder beschik je over:
- Tenminste een hbo werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding in de richting van HRM of aanverwant;
- Minimaal 4-6 jaar werkervaring als HR adviseur, bij voorkeur in een (gemeentelijke) overheidsorganisatie;
- Werkervaring op gebied van genoemde HR-beleidsonderwerpen;
- Ervaring met doorontwikkeling van een organisatie.
Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.
Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
- Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
- CAO van de opdrachtgever is van toepassing.
- Tenminste een hbo werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding in de richting van HRM of aanverwant;
- Minimaal 4-6 jaar werkervaring als HR adviseur, bij voorkeur in een (gemeentelijke) overheidsorganisatie;
- Werkervaring op gebied van genoemde HR-beleidsonderwerpen;
- Ervaring met doorontwikkeling van een organisatie.
- Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
- Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.
Tot €5313,00 per maand bruto fulltime