Vacatures verpleegkundige

Help mensen in nood in de regio Haaglanden

Ambulancezorg GGD Haaglanden is een organisatie met trotse medewerkers. Of we nou op de ambulances rijden of achter de schermen werken: allemaal zetten we graag dat stapje extra. Onze patiënten verdienen optimale zorg en die leveren we, 24 uur per dag, 7 dagen per week. Dat doen we met de beste middelen en materialen. En met de beste mensen, natuurlijk. Want bij ons hebben we niet alleen oog voor de patiënten, maar ook voor elkaar.

Als verpleegkundige op de ALS-ambulance is elke dag anders. Samen met de ambulancechauffeur help jij in de regio Haaglanden mensen in nood. Je krijgt te maken met allerlei hulpvragen, van eenvoudig tot complex. Iedere patiënt staat voor jou op de eerste plek. Onze kernwaarden Professioneel, Verbindend en Zorgzaam hebben voor jou écht betekenis.

Wat ga je doen?

Als ALS-verpleegkundige durf je beslissingen te nemen als het erop aankomt. Je vaart op je kennis en ervaring en combineert dat met een flinke dosis empathie voor je patiënt en zijn of haar omgeving.

Dit staat op je takenlijstje:

• je geeft patiënten complexe verpleegkundige en geprotocolleerde medische zorg;
• je communiceert respectvol en duidelijk met patiënten en betrokkenen;
• je kunt snel, veilig en adequaat handelen onder druk en in wisselende omstandigheden;
• je werkt samen met de ambulancechauffeur, die jou assisteert bij de hulpverlening;
• je zorgt voor de registratie van patiënten, werkdiagnoses en een overdracht van patiënten;
• je blijft jezelf ontwikkelen via scholing en trainingen.

Wat bieden wij?

Saaie werkdagen kennen wij niet. Maar veel belangrijker: deze functie dóet ertoe. Wil je ruimte voor je ideeën? Die krijg je volop. En ook belangrijk: je maakt deel uit van een hecht team, dat uitkijkt naar je komst!

In eerste instantie bieden we je een dienstverband aan voor de duur van 1 jaar. Als we blij zijn met elkaar, kun je rekenen op een vaste aanstelling. De werktijden bepalen we in overleg.

De functie is ingedeeld in functiegroep 60 van de sector cao Ambulancezorg. Het maximumsalaris bedraagt € 5746,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. De cao-wijzigingen zijn nog niet meegenomen in dit bedrag.

We hebben voor jou een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket, zoals:

• cao ambulancezorg;
• pensioenvoorziening via ABP;
• 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
• 172 verlofuren en 35 PLB-uren (Persoonlijk Levensfase Budget) per jaar bij een dienstverband van 36 uur per week;
• onregelmatigheidstoeslag;
• collectieve kortingen op je zorgverzekering;
• uitruil van arbeidsvoorwaarden;
• reiskosten woon-/werkvergoeding;
• De mogelijkheid om zelf je dienstrooster in te vullen.

Wat vragen wij?

• je kunt bij ons terecht met een diploma Verpleegkundige (niveau 4/5), aangevuld met een CZO-geaccrediteerde specialisatie SEH, IC, CCU of Anesthesie, of met een CZO-geaccrediteerde opleiding tot ambulanceverpleegkundige.;
• je bent bij ons ook welkom als je de studie Bachelor Medische Hulpverlening hebt afgerond;
• ben je daarnaast opgenomen in het BIG-register en heb jij klinische werkervaring op de hierboven genoemde gespecialiseerde gebieden? Dan bieden wij jou graag een kennismaking en rondleiding aan op de Ambulancepost aan de Waldorpstraat 555 in Den Haag.

Wie zijn wij?

Ambulancezorg GGD Haaglanden is onderdeel van de dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn (OCW) van de gemeente Den Haag. Daarnaast maken we deel uit van RAV Haaglanden. Samen met Ambulancezorg Zoetermeer, Ambulancezorg Witte Kruis en de Meldkamer Ambulancezorg GGD Haaglanden zijn we binnen dit verband verantwoordelijk voor de ambulancezorg in de regio Haaglanden.

Meer weten

Als je meer informatie wilt over de sollicitatieprocedure of over de functie zelf kun je contact opnemen met Joke Weerheim, teamleider, tel. 06-54696901.

Reageren?

• De sollicitatiegesprekken starten zodra er geschikte kandidaten zijn.
• Een medische keuring, het opvragen van referenties en een assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
• Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is verplicht.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Als wij daar toch gebruik van maken, werken wij samen met vaste leveranciers.