Vacatures mentor

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Den Haag.

Deze organisatie opereert binnen de financiële dienstverlening en ontwikkelt verzekeringsproducten voor diverse doelgroepen in Nederland. De organisatie richt zich op digitale transformatie en het continu verbeteren van klantgerichte softwareoplossingen om betrouwbaarheid en compliance te garanderen. De werkzaamheden vinden plaats vanuit een professioneel ontwikkelklimaat in Den Haag waar cross-functionele teams samenwerken aan end-to-end leveringen. Het bedrijf biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en investeren in vaardigheden door gerichte opleidingsmogelijkheden en mentorshipprogramma's. De cultuur is gericht op samenwerking, eigenaarschap en het toepassen van gestructureerde kwaliteitsprocessen om risico's te beheersen en klantwaarde te maximaliseren. Voor kandidaten betekent dit werken in een omgeving met duidelijke kwaliteitsstandaarden en mogelijkheden om impact te maken op teststrategieën en -processen. Het salaris ligt tussen €2800 en €5100 per maand en wordt gecombineerd met secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw en opleidingsbudget om professionele groei te ondersteunen.

Wil jij in regio Den Haag tot €5100 verdienen als Senior QA Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Senior QA Engineer ben je verantwoordelijk voor het opzetten en leiden van testautomatisering binnen het team
• Als Senior QA Engineer stem je teststrategieën af met productowners en ontwikkelteams en borg je kwaliteit
• Je assembleert en onderhoudt geautomatiseerde testpijplijnen en integreert deze in de deliveryflow
• Je ondersteunt en mentor junior engineers en draagt bij aan kennisdeling en procesverbetering binnen het team
• Je voert risk-based testing en stelt rapportages op om beslissers te voorzien van duidelijke kwaliteitsinzichten
• Je werkt in een QA-team van 6 tot 8 engineers binnen een organisatie van circa 1.200 medewerkers en rapporteert hiërarchisch aan de QA Lead en functioneel aan de Delivery Manager
• De rol is een combinatie van ongeveer 60% uitvoerend en 40% adviserend waarbij de activiteiten bestaan uit audits, operationele controles, verbeterprojecten, administratie en compliance
• Je hebt signaal- en adviserende bevoegdheid bij go/no-go beslissingen en werkt met testgates in samenwerking met product- en delivery-eigenaren
• Je onderhoudt structureel contact met externe leveranciers van testtools en testdiensten en zorgt voor escalatie richting Management bij kritieke risico's
• Je ontwikkelt en verfijnt teststrategieën binnen bestaande raamwerken en ondersteunt interne en externe audits en certificeringsprocessen

Functie-eisen:

• Opleiding: HBO in Informatica, Software Engineering of vergelijkbaar
• Certificering: TMAP of ISTQB vereist
• Ervaring: Senior werkervaring in testautomatisering en teststrategie
• Vaardigheden: ervaring met testautomatisering, testramenwerken en CI/CD-integratie
• Communicatie: goede beheersing van Engels in woord en schrift
• Competenties: ervaring met mentorship en het begeleiden van junior teamleden

Wij bieden:

• Salaris: €2800 - €5100 per maand
• 25 vakantiedagen
• Doorgroeimogelijkheden en mentorship
• Opleidingsbudget en persoonlijke ontwikkelingsplannen
• Pensioenregeling en reiskostenvergoeding
• Opleidingsbudget van €2.000 per jaar, vrij besteedbaar
• Mogelijkheid tot certificeringen zoals Lead Auditor en ISTQB Advanced
• Leaseauto beschikbaar bij functie-invulling, privégebruik mogelijk
• Jaarlijkse prestatiebonus mogelijk