Vacatures projectleider

Als 1e/2e of leerling Monteur Elektrotechniek werk je dagelijks aan het realiseren en onderhouden van elektrische installaties in datacenters en utiliteitsgebouwen. Je merkt direct resultaat van je werk: een veilig en functionerend systeem dat klanten vertrouwen. Je werkt in een compact team, voert werkzaamheden zelfstandig uit en overlegt met je projectleider en bedrijfsleider over voortgang en kwaliteit. Daarbij draag je verantwoordelijkheid voor nauwkeurigheid, opleveringskwaliteit en klantcontact. Er is ruimte om je technisch te ontwikkelen, door praktijkervaring en begeleiding op de werkvloer. Je krijgt een duidelijk takenpakket, kunt meedenken over verbeteringen en groeit door naar meer zelfstandigheid en leidinggevende taken binnen projecten.

Functie-inhoud

• Je bouwt en verbouwt elektrische installaties in datacenters en utiliteitsgebouwen met oog voor veiligheid en technische nauwkeurigheid.
• Je voert elektrotechnische werkzaamheden uit binnen projecten en stemt voortgang en kwaliteit af met je projectleider en team.
• Je ondersteunt collega-monteurs, werkt zelfstandig op locatie en draagt bij aan een betrouwbaar en functioneel eindresultaat voor de klant.
• Je rapporteert werkzaamheden aan de bedrijfsleider, signaleert verbeterpunten en helpt bij het bewaken van projectplanning en kwaliteit.

Functie-eisen

• Je hebt MBO/BBL niveau 3 of 4 in elektrotechniek of een gelijkwaardige technische achtergrond en praktische ervaring.
• Ervaring als elektromonteur in datacenters of utiliteit is gewenst; je werkt nauwkeurig, proactief en oplossingsgericht.
• Je beschikt over rijbewijs B, goede Nederlandse taalvaardigheid en je bent communicatief sterk binnen een hecht team.
• Je bent flexibel qua werktijden, hebt leidinggevende kwaliteiten en woont bij voorkeur in de groot‑Utrecht regio.

Wij bieden

• Een marktconform salaris afhankelijk van kennis en ervaring, passend bij jouw niveau als 1e, 2e of leerling monteur.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Installatietechniek, inclusief 8% vakantiegeld en een pensioenregeling.
• 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en een netto onkostenvergoeding voor gemaakte werkgerelateerde kosten.
• Een informele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, begeleiding en doorgroeimogelijkheden binnen projecten.