Gesloten vacatures software architect

ft 25997. Kadaster

Kadaster
Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.

Opdracht
Wij zijn op zoek naar een energieke en passievolle Senior Software Developer, ter versterking van het Alpha team.

Het Alpha team ontwikkelt en beheert drie diensten die worden gebruikt binnen de Omgevingswet. Met de Omgevingswet heeft de overheid de regels voor ruimtelijke ontwikkeling vereenvoudigd en samengevoegd, zodat het bijvoorbeeld makkelijker is om bouwprojecten te starten. De Omgevingswet is een bundeling van 26 wetten en regels over ruimtelijke ordening, wonen, infrastructuur, milieu, water en natuur. Aannemers, ondernemers, overheden en omwonenden kunnen bij één loket snel zien snel wat er mag of mogelijk is in de leefomgeving, Bij hetzelfde loket kunnen meteen vergunningen worden aangevraagd.

Ruimtelijkeplannen is gebouwd voor de WRo, de wetgeving voor bestemmingsplannen die is vervangen door de Omgevingswet. Omdat er nog veel bestemmingsplannen moeten worden vervangen door nieuwe omgevingsplannen, is de voorraad bestemmingsplannen een belangrijke bron voor het DSO. Voor het beheren van de bestemmingsplannen door de bronhouder, biedt Ruimtelijkeplannen een Angular frontend met een beheerportaal en een GEO viewer.

Informatiehuis Ruimte (IHR) zorgt voor ontsluiting van ruimtelijke plannen via services die relevant zijn in het kader van het Digitaal Stelsel Omgevingswet.

OIS (Omgevingsinformatie In Samenhang) haalt data op bij Informatiehuis Ruimte en Ozon en combineert deze tot een eenduidige weergave voor gebruik in de DSO Viewer. Deze dienst ontwikkelt aansluitens ook API's voor het ontsluiten van de data voor het Open Stelsel voor Derden in het kader van de Omgevingswet.

De teams binnen de OBO's werken nauw samen om de gewenste functionaliteit voor het programma Digitaal Stelsel Omgevingswet te realiseren. In dat programma werken verschillende organisaties op een Agile wijze samen op basis van het SAFe framework. Dat betekent onder andere dat er wordt gewerkt in sprints van 2 weken en Program Increments van een kwartaal. 

Je wordt onderdeel van het Alpha team. Wij bestaan uit 5 ontwikkelaars, een informatieanalist een Product Owner. Daarbij worden we ondersteund door een Scrum Master, een software architect, integratiespecialisten en functioneel beheerders.
Wij werken met Agile Scrum in sprints van 2 weken. Dagelijks hebben we een stand-up, en elke sprint een planning, demo, retrospective en meerdere refinements. We proberen elkaar scherp te houden op ons sprintdoel, en vinden het belangrijk dat een retrospective afwisselend en zinvol is.We doen DevOps, wat betekent dat we volledig verantwoordelijk zijn voor onze applicaties, van idee tot productie.

Belangrijkste technieken, methoden en tools

• Java (25);
• Kotlin;
• Spring Boot (3);
• Typescript / Angular (19);
• PostgreSQL/PostGIS;
• OpenAPI;
• Swagger;
• Openlayers geoviewer;
• RESTful/SOAP webservices;
• XML/GML, XSLT;
• (Geo) JSON;
• Robot Framework, Python;
• Traefik;
• Container technologie (Docker, Kubernetes, Azure Cloud);
• CI/CD tooling (Git, Tekton, ArgoCD, Maven, Gatling);
• Monitoring tooling (Prometheus, Grafana);
• Issue tracking (Jira);
• Agile, Scrum, DevOps.

Verantwoordelijkheden
Als Senior Software Engineer verwachten we dat je actief meedenkt en meebouwt aan onze services. Je bent op de hoogte van de algemeen geldende software principes en technologie en kan deze toepassen. Je voelt je verantwoordelijk voor je eigen, maar ook voor andermans werk. We zoeken een proactieve, extraverte collega die het initiatief neemt. KISS, SOLID en YAGNI zijn geen geheim voor je.

De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn

• Preppen en schrijven van stories.
• Actief meedenken tijdens refinements, hier scherp zijn.
• Meedenken over software architectuur.
• Optimaliseren van configuratie en performance.
• Gedegen code schrijven, van voldoende kwaliteit; op zo'n manier dat je medeontwikkelaar dit ook begrijpt.
• Een ontwikkelaar anno nu schrijft niet enkel meer code: hij of zij configureert ook -lees configuration-as-code-, en past tooling toe daar waar gepast.
• Sparren over software architectuur & ontwerp; de balans vinden tussen YAGNI en toekomstbestendig design.
• Beseffen dat een gedegen testdekking ook onderdeel uitmaakt van code schrijven;
• Evenals documenteren.
• Doen van code reviews; delen van kennis tijdens code reviews.
• Analyse van complexe bugs en issues.
• Het uitvoeren van DevOps beheerwerkzaamheden.
• Actief bijdragen aan onze development guidelines.
• Deelnemen aan de Java community binnen het Kadaster.

Vereisten 

1. Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
2. Minimaal HBO werk- en denkniveau, op basis van een afgeronde HBO of WO IT-opleiding, of een afgeronde MBO IT-opleiding aangevuld met minimaal 8 jaar relevante werkervaring.
3. Minimaal 8 jaar werkervaring met Java ontwikkeling.
4. Minimaal 5 jaar werkervaring met Spring Boot, API ontwikkeling en PostgreSQL.
5. Minimaal 5 jaar werkervaring met container technologie en DevOps beheer.
6. Een CV en motivatiebrief.

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten) verdeeld in:

7. U geeft een beschrijving van uw ervaring met software ontwikkeling in de publieke sector en in projecten met politiek/bestuurlijk karakter. Indien u ervaring heeft met werken in het DSO, kunt u dit hier aangeven (max. 25 punten).

8. U geeft een beschrijving van uw ervaring met frontend ontwikkeling (max. 25 punten).

9. U geeft een beschrijving van uw ervaring met het ontwikkelen met geoviewers in webapplicaties (max. 25 punten).

10. U geeft een beschrijving van uw ervaring met DevOps- en beheerwerkzaamheden als monitoring en incidentanalyse en -oplossing (max. 25 punten).

Competenties

• Resultaatgericht;
• Helicopterview;
• Extravert, proactief en initiatiefrijk;
• Teamspeler;
• Besluitvaardig en vasthoudend; kan zijn/haar eigen pad trekken in complex krachtenveld;
• In staat om zelfstandig binnen een organisatie te bewegen en omgevingssensitief;
• Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk;
• Klantgericht;
• Analytisch vermogen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
  2. Minimaal HBO werk- en denkniveau, op basis van een afgeronde HBO of WO IT-opleiding, of een afgeronde MBO IT-opleiding aangevuld met minimaal 8 jaar relevante werkervaring.
  3. Minimaal 8 jaar werkervaring met Java ontwikkeling.
  4. Minimaal 5 jaar werkervaring met Spring Boot, API ontwikkeling en PostgreSQL.
  5. Minimaal 5 jaar werkervaring met container technologie en DevOps beheer.
  6. Een CV en motivatiebrief.
  7. U geeft een beschrijving van uw ervaring met software ontwikkeling in de publieke sector en in projecten met politiek/bestuurlijk karakter. Indien u ervaring heeft met werken in het DSO, kunt u dit hier aangeven (max. 25 punten).
  8. U geeft een beschrijving van uw ervaring met frontend ontwikkeling (max. 25 punten).
  9. U geeft een beschrijving van uw ervaring met het ontwikkelen met geoviewers in webapplicaties (max. 25 punten).
  10. U geeft een beschrijving van uw ervaring met DevOps- en beheerwerkzaamheden als monitoring en incidentanalyse en -oplossing (max. 25 punten).
  11. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?
  12. Per wanneer ben je beschikbaar?