Data manager nationale intensive care evaluatie (NICE) registratie

Wees de spil bij het verwerken van intensive care-gegevens in Nederland, optimaliseer de datakwaliteit en draag bij aan wetenschappelijk onderzoek.

Wat ga je doen?

In je rol als data manager lever je een belangrijke bijdrage aan de missie van de nationale intensive care evaluatie (NICE) om de kwaliteit van de intensivecarezorg in Nederland te bewaken en te verbeteren. NICE verzamelt, beheert en verwerkt data over alle opnamen op Nederlandse ic's en heeft tevens een belangrijke rol in de informatievoorziening rond de surveillance van acute luchtweginfecties.

Als data manager heb je een coördinerende rol en houd je overzicht op alle datamanagementtaken binnen de NICE-registratie. Samen met collega data managers, promovendi, software engineers en onderzoekers pak je deze taken op en initieer je waar nodig efficiëntie- en verbeterslagen. Je draagt onder andere zorg voor het leveren van inzicht in de kwaliteit van data die ic's aanleveren, maar ook van spiegelinformatie, waarmee individuele ic's hun prestaties kunnen vergelijken met andere ic's en daarmee ruimte voor kwaliteitsverbetering van de zorg kunnen achterhalen.

Je bent verantwoordelijk voor het genereren van informatie

Wat neem je mee?

Je bent analytisch en probleemoplossend, werkt gestructureerd en neemt graag verantwoordelijkheid voor het organiseren en verdelen van het werk. Daarnaast beschik je over:

• een afgeronde bachelor- of masteropleiding waarin dataverwerking een belangrijke rol speelt, bijvoorbeeld gezondheidswetenschappen, medische informatiekunde, bewegingswetenschappen of biomedische wetenschappen;
• ervaring met programmeertalen zoals R en SQL;
• een proactieve houding waarmee je zelfstandig coördinatie oppakt en overzicht bewaakt;
• het vermogen om complexe data om te zetten naar heldere, bruikbare inzichten;
• zorgvuldigheid en resultaatgerichtheid in je werk;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk;
• kennis van BI-tools zoals SuperSet is een pre.

Wat bieden we jou?

• Een vliegende start van je carrière in het onderzoekswerk.
• Alle ruimte voor jouw drive om de zorg van morgen vorm te geven.
• Je treedt in dienst bij Amsterdam UMC Research BV.
• Een contract voor de duur van 12 maanden, met uitzicht op verlenging.
• Inschaling in salarisschaal 8: € 3.430 tot € 4.562 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van ervaring) en een eindejaarsuitkering van 8,3%. .
• Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en een mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding van €0,18 per km.

Bekijk deze video

Waar ga je werken?

Je werkt bij de afdeling klinische informatiekunde van Amsterdam UMC, locatie AMC. Deze afdeling verricht wetenschappelijk onderzoek naar evaluatie van patiëntenzorg met behulp van technieken uit de informatica, statistiek en epidemiologie. In dit kader beheert de afdeling verschillende grote medische registraties, waaronder de nationale intensive care evaluatie (NICE) registratie.

Jaarlijks worden ongeveer 70.000 ic-opnamen geregistreerd in de NICE-registratie. Hiermee kunnen ic's hun prestaties voor verschillende patiëntengroepen volgen en vergelijken met nationale gemiddelden of andere benchmarks, zoals de regio. De NICE-registratie is daarmee een belangrijk instrument in de kwaliteitsborging en het onderzoek naar ic-zorg in Nederland.

Het is de missie van NICE om de kwaliteit van de ic-zorg in Nederland te bewaken en te verbeteren, in samenwerking met diverse partijen zoals de NVIC en het RIVM, via een geïntegreerde, hoogwaardige en innovatieve aanpak. Jij kunt hier een belangrijke bijdrage aan leveren. Je werkt binnen het hechte NICE research & supportteam, bestaande uit circa vijftien personen, waaronder drie promovendi/data managers. Samen werk je aan uitdagende opdrachten die direct bijdragen aan het inzichtelijk maken en verbeteren van de kwaliteit van ic-zorg in Nederland.

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.

Laten we kennismaken

De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland op maandag 15 december. Wij vragen je om hier alvast rekening mee te houden. De tweede ronde is gepland op donderdag 18 december.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.