Timing

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

Recruiter ANWB

Als recruiter bij Timing ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse invulling van verschillende retail vacatures en bedenken en uitvoeren van wervingscampagnes voor onze mooie klant ANWB. Dit doe je door het proactief bewerken van de arbeidsmarkt via o.a. social media, netwerkevents en jobboards. Je stelt functieprofielen op en je gaat op zoek naar potentiële kandidaten. Dit doe jij via ons eigen systeem of via vacaturebanken. Voor sommige functies voer jij de intakegesprekken en zorg je dat kandidaten goed voorbereid op het eerste gesprek bij de ANWB gaan. Daarbij zorg je voor het administratieve proces omtrent de bemiddeling van deze kandidaten.

Timing is groot in uitvoerend werk. Als recruiter verbind jij flexkrachten aan een mooie baan binnen de verschillende ANWB winkels.

Je taken zijn daarnaast:

  • Talent spotten en binden aan Timing
  • Kandidaten begeleiden in het sollicitatieproces
  • Klanten en collega’s adviseren over het recruitmentproces
  • Klantbeheer met de marktmanagers van de ANWB

Beschrijving werkdag

08:30: Gisteren werkte je vanuit huis maar vandaag ga je naar de mooie Timing locatie in Groningen. Je start de computer, tijd voor overleg.

09:00: Searchen: ik ga op internet op zoek naar kandidaten.

10:50 Ik voer een intakegesprek met een interessante kandidaat.

11:45 Ik ben heel enthousiast over de kandidaat. Wij gaan haar gelijk voorstellen bij de ANWB!

12:30 Tijd om te lunchen!

13:00 Ik ga verder met searchen in ons systeem en via vacaturebanken naar goede kandidaten, en maak afspraken voor de kennismakingsgesprekken.

15:00 Twee kandidaten zijn op gesprek geweest bij de ANWB. Ik bel hen en vertel wie er mag starten! Ook handel ik wat administratie af.

16:30 Ik vertrek om 17:00 uur richting huis.

Uren:
32 - 40
Dienstverband:
fulltime

Over de werkgever

Waarom je van ons zult houden

Wij leveren geen handjes, maar werken met mensen. Dat zie en voel je in alles wat we doen. Wij willen klanten beter maken en flex- en payrollkrachten aan een goed leven helpen. Voor veel flexkrachten is uitzendwerk een eerste stap in hun carrière en een opstap naar een vaste baan. Voor klanten is het uitzendwerk cruciaal om succesvol te kunnen ondernemen. En jij draagt daaraan bij. Sluit je aan bij 900 collega’s, samen bouwen we eraan de meest gewaardeerde flexregisseur van Nederland te worden!
 

Wat wij bieden

Timing biedt jou een mooie springplank voor je verdere carrière omdat je investeert in jouw eigen groei en ontwikkeling. Je komt te werken in een informele en dynamische werkomgeving waarin er oog is voor jouw talenten en ideeën. Een fijne werksfeer staat centraal en bij Timing houden wij wel van een feestje! Van zomerborrels tot vrijmibo’s en van Kerst tot Sinterklaas. Met als kers op de taart, ieder jaar een grandioos Timing feest voor alle medewerkers. Ook krijg jij een extra vrije dag op jouw verjaardag, want ook die moet gevierd worden.

Naast feestjes vieren vinden we gezond zijn en blijven erg belangrijk. Daarom vergoeden wij een deel van jouw fitnessabonnement! Timing staat bovendien voor een goede werk-privé balans. Wij vinden dat je naast je drukke baan ook genoeg tijd moet overhouden voor andere leuke dingen. Bovenop de 25 vakantiedagen kun jij bij Timing kiezen voor extra vrije tijd in de vorm van 13 ADV dagen per jaar!

Verder kun je rekenen op:

  • Een netto onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding
  • Mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen
  • Een goede pensioenregeling en korting op jouw ziektekostenverzekering

Vaardigheden

Wij zoeken een zelfstartende en gedreven netwerker met resultaatgerichte werkhouding. Zelfstandigheid, communicatie en pro-activiteit zijn belangrijke eigenschappen voor deze functie. Met jouw positieve instelling handel je consequent in de dagelijkse hectiek. Daarnaast voer je goede, effectieve gesprekken en ben je fanatiek op social media. De arbeidsmarkt is je passie en jouw resultaatgerichtheid zorgt voor jouw succes.

Nu dan nog de harde eisen:

  • MBO+ werk- en denkniveau;
  • Rijbewijs B;
  • Ervaring als recruiter is zeker een mooie wens;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en bent in staat om positief kritisch door te vragen, te overtuigen en je eigen mening te geven.

Opleiding

mbo

Wat wij bieden

Salaris:
€ 2.000,- tot € 2.200,-
tijdelijk