Ben jij een verbinder en is organiseren jouw tweede natuur? Ben jij het type die ontzorgt en enthousiasmeert? Staat hospitality bij jou hoog op de agenda? Dan zoeken we jou!
Talentperron
Het Talentperron is er voor iedereen die zich wil oriënteren op werk, scholing & participatie. Er staan gidsen klaar om bezoekers te helpen met hun ontwikkelvraag.
Wat ga je doen als floormanager?
Jij hebt affiniteit met dit thema en je vindt het belangrijk om een maatschappelijke bijdrage te leveren. Jij bent voor Talentperron het eerste aanspreekpunt voor zowel gidsen, interne collega's als externe stakeholders en overige belangstellenden. Jij inspireert en motiveert anderen, waarbij je gemakkelijk verbindingen legt.
- Je bent operationeel verantwoordelijk voor de pool gidsen. De ervaring die jij meeneemt, zorgt ervoor dat de gidsen verder kunnen groeien in hun rol. Jij faciliteert en organiseert de randvoorwaarden. Je geeft samen met de gidsen vorm aan de professionalisering.
- Naast het onderhouden van de relatie met de gidsen ben je ook verantwoordelijk voor een optimale bezetting van Talentperron. Hierin werk je nauw samen met de administratief medewerker.
- Je zorgt voor de verbinding en kennisoverdracht met alle betrokkenen op Talentperron. Denk hierbij aan o.a. De verbinding met accountmanagers, het leerwerkloket en 'het Noorden werkt door', maar ook de 'pandbewoners'. Je zoekt tevens de aansluiting met de huidige dienstverlening vanuit de gemeente en UWV.
- Jij zet je in voor het aantrekken van meer bezoekers, samen met de communicatieadviseur. Daarnaast zorg jij voor reuring op Talentperron door het opstellen en uitvoeren van een actueel, inspirerend en gevarieerd activiteitenprogramma. Dit doe je samen met de gidsen én de accountmanagers.
- Jij zorgt ook voor een verzorgde uitstraling van Talentperron en zorgt ervoor dat alle faciliteiten werken, beschikbaar én actueel zijn. Tijdens events ben je degene die zorgt dat alles op rolletjes loopt. Je bent een echte aanpakker en doorzetter, ook als het anders loopt dan gepland.
- De omgeving waarin je werkt vraagt een hoge mate van zelfstandigheid, vooruit denken en signaleren. Je bent onderdeel van de werkgroep Talentperron waarin je gezamenlijk de doorontwikkeling van Talentperron bepaalt. De werkgroep bestaat uit de innovatiemanager, manager UWV, manager gemeente, de (strategische) communicatieadviseur en jij als floormanager.