Leger des Heils

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Originele vacaturetekst

HR adviseur

Sparren met managers, adviseren, beleid opstellen en delen van jouw kennis. Klinkt dat goed? Word dan onze nieuwe HR adviseur!

Informatie
Als HR adviseur ben je een generalist op HR gebied en ondersteun en adviseer je de managers in de volle breedte van het HR vak. Je fungeert als sparringpartner voor de managers als het gaat om vraagstukken rondom casuïstiek. Daarnaast heb je een adviserende en beleidsmatige rol met betrekking tot belangrijke thema's zoals binden & boeien en leiderschapsontwikkeling.

Binnen de regio Noordwest is er op dit moment sprake van een hoog verzuimpercentage. Het is onze wens dit percentage omlaag te brengen door onder andere adequate verzuimcoördinatie. Als HR adviseur ga je hier een rol in spelen. Op de HR-agenda van 2021 staan verder onder andere de volgende thema's: vitaliteit, het inrichten van een strategische personele planning en toewerken naar HR analytics.

Je rapporteert aan de HR manager. Je maakt deel uit van het HR team bestaande uit 20 collega's. Er zijn zes andere HR adviseurs: drie generalisten en drie specialisten (opleiding & ontwikkeling, praktijkopleider, recruitment). Als HR adviseur zul je zowel thuis, op kantoor als op de verschillende locaties werken. Ons kantoor staat in Den Haag, maar de regio die wij bedienen strekt zich uit van Den Haag tot Den Helder. De locaties waar jij aan verbonden zult zijn liggen verspreid van Den Haag tot Haarlem. Voor je thuiswerkdagen bieden wij een thuiswerkregeling die jou in staat stelt om je thuiskantoor om te toveren tot een ergonomisch verantwoorde werkplek. Toch onderweg voor een kantoordag of afspraken op locatie? Met onze uitgebreide mobiliteitsregeling worden jouw kilometers vergoed. We zijn zojuist verhuisd naar een spiksplinternieuw kantoorpand, waar de heerlijke versgemalen koffie al op je staat te wachten. Drink jij binnenkort een bakkie met ons?
Uren:
24
Type vacature:
Intern

Over de werkgever

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl.

Afdelingsinformatie:
Ons HR team bestaat uit gedreven aanpakkers die houden van een pragmatische oplossing. We zijn op zoek naar versterking van ons team! Iemand die ook van aanpakken weet, de managers van de verschillende locaties ondersteunt bij allerhande uitdagingen binnen hun team en ons helpt om af en toe stil te staan, een analyse te maken en in de juiste richting verder te bewegen. De HR-afdeling bestaat uit ongeveer 20 collega's, verdeeld over verschillende disciplines waaronder HR-advies en HR-administratie, Planning, en Flexpoolcoördinatoren. De HR-afdeling biedt advies en ondersteuning aan de afdelingsmanagers van de verschillende locaties en MT leden. Wegens het vertrek van een collega zijn we op zoek naar een allround HR-adviseur.
Wat wij bieden

Wij vinden de ontwikkeling van onze medewerkers heel belangrijk. We zullen je dan ook stimuleren om te blijven leren. Dit kan bijvoorbeeld door de trainingen die wij aanbieden via onze Leger des Heils Academie. De eerste drie jaar dat je bij ons werkt, nemen we jou mee in een traject waarin jouw deskundigheid nog meer zal worden bevorderd. We zullen je uitdagen om nieuwe dingen te proberen. Een foutje? Die mag je gewoon maken. Wij voorzien graag in de tools om er vervolgens van te leren. Leren op je werkplek: zodat jij én wij er beter van worden.

Primaire arbeidsvoorwaarden:
Arbeidsvoorwaarden volgens CAO Sociaal Werk, schaal 8. Het bijbehorende salaris is minimaal € 2.712,- en maximaal € 3.864,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. De inschaling is afhankelijk van opleiding, ervaring en leeftijd.

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Opname pensioenfonds PFZW
  • Mogelijkheid tot deelname aan het meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden
  • 170 uur Verlofuren per jaar bij fulltime dienstverband
  • Opbouw van een Individueel Keuze Budget, bestaande uit 8 % vakantietoeslag, eindejaarsuitkering van 8,3 % en € 10,- per maand tegemoetkoming in de zorgkosten
Duur:
Aanstelling is voor de duur van 12 maanden. Daarna behoort voortzetting van het contract tot de mogelijkheden.

Vaardigheden

We zoeken een nieuwe collega die het leuk vindt om op operationeel en strategisch niveau HR advies te bieden. Onze voorkeur gaat uit naar een adviseur die ervaring heeft in het coachen van leidinggevenden, het ondersteunen bij conflicthantering en in de gesprekkencyclus. Daarnaast is het Leger des Heils een organisatie waar continue veranderingen plaatsvinden, Het is daarom van belang dat je flexibel kunt meebewegen en je thuis voelt in een organisatie in beweging.
  • Je bent in het bezit van een HBO-diploma in de richting van HR
  • Je bent 24 uur per week beschikbaar
  • Je bent bereid regelmatig de fiets, auto of trein te pakken voor afspraken op locaties in de regio
  • Je hebt minimaal twee jaar relevante werkervaring
  • Ervaring binnen het domein van de zorg is een pré
  • Je hebt analytisch vermogen om ontwikkelingen te signaleren en je kunt dit vertalen naar concrete (beleids-)voorstellen, het analyseren van data is daarbij een pré
  • Je ziet kansen en benut deze graag
  • Je bent een aanpakker die verantwoordelijkheid opzoekt
  • Je bent communicatief sterk
  • Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en administratieve processen
  • Je bent in staat om bij een indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen
  • Jij hebt een positief christelijke geloofsovertuiging en kan daarom onze doelstelling van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg onderschrijven. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit

Opleiding

HBO

Wat wij bieden

Contract:
tijdelijk