Vacatures java

Iets moois van A naar B brengen, daar draait álles om bij DHL eCommerce. Als Kotlin Developer breng jij de digitale wereld tot leven bij een wereldmerk. Jouw vernieuwende software bereikt dagelijks miljoenen gebruikers. Dat vraagt om doorzettingsvermogen en de drive om continu te blijven groeien.

Dit ga je doen

Je ontwikkelt mee aan oplossingen binnen team Inventory Repair Solutions. Met technieken als machine learning, AI en OCR helpen we onze kwaliteitsmedewerkers om stilstaande pakketten weer op weg te krijgen. Ook adviseren wij onze operationele systemen over de beste route van een pakket.

Deze nieuwe applicatie biedt oneindig potentieel om significante impact te maken in een netwerk waar dagelijks miljoenen pakketten worden verwerkt. Je werkt volgens de principes van agile development en neemt eigenaarschap over de hele keten: you build it, you run it, you own it.

Concreet betekent dit dat jij minstens 32 uur per week bezig bent met:

• Het bedenken van oplossingen, wij hebben een doel, jij maakt de weg ernaartoe.
• Samenwerken in multidisciplinaire teams samen leveren we de beste resultaten.
• Werken in sprints van twee weken 10% overleg, 90% programmeren.

Jouw nieuwe werkplek

Je komt te werken op het hoofdkantoor van DHL eCommerce in Utrecht. Waar je samenwerkt met andere developers en een product owner in één van de scrum teams. Naast je directe collega’s heb je ook contact over de teams en afdelingen heen en bestaat de afdeling Digital en IT inmiddels uit 250 collega’s.

In ieder geval, waar je ook werkt: we luisteren altijd naar wat je te zeggen hebt. Hoe meer perspectieven en meningen we horen, hoe beter we daar allemaal van worden. Zo hebben we als organisatie dit jaar het certificaat Great Place to Work gekregen. Deze certificering is 100% gebaseerd op feedback van medewerkers.

Dit ben jij

Meebouwen aan de toekomst van bezorgen, dat geeft je energie. Telkens wanneer jij een DHL bus voorbij ziet komen, krijg je een trots gevoel. Terecht! Want jij ontwikkelt het. Je bent een doorzetter die het liefst werkt in teamverband. Bij DHL werk je met de modernste technieken aan grote en schaalbare platformen. Een taal die jij spreekt als geen ander.

Verder heb je:

• Ervaring met Java en Kotlin in een professionele ontwikkelomgeving;
• Kennis van agile ontwikkelmethodieken en de bereidheid om verantwoordelijkheid te nemen voor de hele lifecycle van je applicaties;
• Affiniteit met nieuwe technologieën zoals AI, machine learning en OCR is een pré;
• Samenwerkingsgericht, communicatief sterk en altijd gericht op kwaliteit.

Dit krijg jij

Een baan om trots op te zijn! En niet zomaar een baan, wij gebruiken liever het woord carrière. Als Kotlin developer wil jij je namelijk blijven ontwikkelen!

Voor de Kotlin developer kan jij rekenen op:

• Een salaris tussen € 5.000,- en € 6.500,- bruto op basis van 40 uur, gebaseerd op je kennis en ervaring;
• Een bonusregeling van 10%;
• Standaard 23 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Cao a la carte, een budget naar keuze voor extra salaris of vakantiedagen (4,5 dagen per jaar);
• Leaseauto of mobiliteitsvergoeding;
• Pensioenregeling;
• De mogelijkheid om hybride te werken;
• Vanaf dag één uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden;
• Kansen en mogelijkheden voor ontwikkeling en doorgroei, zowel nationaal- als internationaal!

De toekomst van bezorgen is geel-rood

DHL eCommerce is het meest toonaangevende logistiek bedrijf ter wereld. Dat klinkt misschien opschepperig, maar zo bedoelen we het niet: we zien het namelijk niet als een verdienste, maar als een verantwoordelijkheid. Dankzij onze positie kunnen we het verschil maken voor onze mensen, het milieu en de maatschappij. En dat blijkt: we zijn een Great Place to Work, hebben de groenste duurzaamheidsplannen in de logistiek en helpen via DHL Cares ontzettend veel mensen die dat hard kunnen gebruiken daar zijn we trots op!

Solliciteren?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief. Heb je naar aanleiding van de vacature nog vragen? Neem contact op met Aard Knol, recruitment, via aard.knol@dhl.com .

VOG-screening en toetsing aan sanctielijsten en het interne en externe waarschuwingsregister (WLS) maken (mogelijk) deel uit van de sollicitatieprocedure.