Vacatures designer

Bij Nedap Healthcare ontwikkelen we oplossingen die zorgprofessionals, mantelzorgers en hun cliënten helpen. Ons motto is 'technology for life' omdat we zorgverleners de middelen geven om hun tijd effectief te besteden en zo de best mogelijke zorg te leveren. In de Back Office Tribe zijn wij verantwoordelijkheid voor het ontwikkelen van effectieve en eenvoudige administratieve processen en financiële afhandelingen.

Om dat te realiseren zoeken we een User Experience (UX) designer die begrijpt hoe je complexe problemen kan oplossen met goede producten.

Je spreekt met zorgprofessionals, observeert hun werk en doet analyses over het gebruik van de applicatie. Je brengt hun werkprocessen in kaart en gaat samen met het ontwikkelteam op zoek naar de mogelijkheden. Je bent in staat bedenken hoe we dit effectief en efficient kunnen oplossen. Je schuwt daarbij niet om ook buiten de gebaande paden te denken. Je creëert wireframes, prototypes, of ander materiaal dat je nodig hebt in je communicatie naar stakeholders. Je evalueert je ontwerpen en verbeteringen met gebruikers. Oftewel, je bedenkt oplossingen die impact maken. Herken je jezelf hierin?

Dit doe je niet alleen. Je werkt samen met de andere UX designers en ontwikkelaars in jouw tribe. Daarnaast werken we als UX designers samen om van elkaar te leren en elkaar te helpen.

Jouw team

UX Designers bij Nedap Healthcare werken samen zowel in een tribe als in een centraal UX Design gilde. Elke tribe bevat meerdere producten en processen die één hoofdproces in de zorg ondersteunen. In de Back Office tribe focussen we ons op de financiële en administratieve processen. Deze zitten dicht op de wetgeving en vormen het hart van een financieel gezonde zorgorganisatie. Een kleine verbetering maakt een verschil voor vele duizenden zorgprofessionals en cliënten.

Het UX team binnen Back Office bestaat op dit moment uit twee designers, die elkaar aanvullen in hun expertise en interesses. Iedere UX designer is een aanspreekpunt voor een van de ontwikkelteams, zo vullen we elkaar aan. Daarnaast is er een Healthcare UX team dat samenwerkt om elkaar te helpen, uit te dagen en kennis deelt.

Je werkt ook nauw samen met de collega's van support, sales, accountmanagement en natuurlijk de ontwikkelaars in de tribe.

Ons aanbod

• We houden geen verlof en werktijden bij voor onze collega's. Deze verantwoordelijkheid ligt bij je zelf en je bepaalt dit zelf in overleg met je collega's. Voor ons is de work/ life balance binnen Nedap heel belangrijk;
• Salaris;
• Vakantiegeld;
• Een 13e maand;
• Een winstdelingsregeling;
• Een goede pensioenregeling;
• Een Macbook of Windows laptop;
• Maar bovenal investeren we in jouw ontwikkeling! Nedap kent geen potjes voor jouw ontwikkeling. Naast ons uitgebreide introductieprogramma en persoonlijk ontwikkelingstraject, kijken we graag met jou mee naar jouw potentieel.

Vereiste ervaringen en skills

We zijn op zoek naar iemand die zich sterk kan maken voor de behoeftes van gebruikers, een multidisciplinaire UX Designer met gevoel voor research én interaction design. 

Wel: 

• Je beschikt over minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur met product UX en ontwikkelen van B2B software. 
• Je ben maatschappelijk betrokken.
• Je hebt een relevante opleiding en bent bekend met de laatste ontwikkelingen en best practises in UX. 
• Je bent niet bang om je tanden te zetten in een complexe vraag
• Je onderbouwt je oplossing met goed vooronderzoek
• Je hebt ervaring met agile werken of staat hiervoor open.
• Je kan je ontwerpen vertalen naar user stories en zorgt dat deze realiteit worden.
• Je kan oplossingen bedenken die aansluiten bij de behoeftes van onze gebruikers
• Je werkt samen met ontwikkelaars, designers en andere collega's.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed. 
• Je kan klanten in Nederland bezoeken
• Je staat open voor de visies en feedback van anderen en bent leergierig, zelfstandig en gedreven om jezelf verder te ontwikkelen. 
• Je gelooft net als wij dat iedereen in de organisatie bijdraagt aan de user experience en dat samenwerken de sleutel vormt tot een prettige en inspirerende werksfeer. 

Niet:

• Je bent iemand die graag alleen werkt.
• Je maakt ontwerpen die er vooral mooi uit zien aan een muur, maar niet realistisch zijn om te bouwen.
• Je wacht graag tot iemand naar je toe komt met een vraag.

Sollicitatieprocedure

Interesse? Stuur je motivatie en CV in via de sollicitatiebutton. Een assessment is onderdeel van de selectieprocedure. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure kunnen wij vragen om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vragen? Neem contact op!