Jouw dagelijkse uitdagingen
- Nieuwe features & applicaties bouwen
Je ontwikkelt nieuwe webapplicaties en features van de grond af aan. Denk aan het opzetten van een revolutionair planningssysteem, het uitbreiden van ons interne CRM of het creëren van een slimme offertetool die het salesproces versnelt. Je automatiseert handmatige stappen en optimaliseert klantreizen. Bijvoorbeeld door het offertetraject voor klanten te stroomlijnen of de planning voor onze installatieteams te verbeteren, zodat alles efficiënter en foutloos verloopt.
- Agile samenwerken
In tweewekelijkse Scrum-sprints werk je nauw samen met je team. Jullie bepalen elk kwartaal de roadmap samen met de Product Owner. Je denkt actief mee over architectuur en oplossingen, en levert iedere sprint weer werkende software op.
- Werken aan kwaliteit
Je schrijft goed geteste code (bij voorkeur TDD met PHPUnit/Pest) en voert grondige code reviews uit. Via CI/CD (GitHub Actions) zet je regelmatig nieuwe versies live. Met monitoringtools als Grafana en Sentry houd je de prestaties in de gaten en pak je issues proactief op. Als ervaren developer til je het team naar een hoger niveau. Je deelt best practices, coacht waar nodig minder ervaren collega’s en draagt nieuwe ideeën aan. Zo verbeteren jullie continu niet alleen de software, maar ook elkaars skills.
Dit verwachten wij van jou
- Kennis in Systemen
Als senior heb je 5 jaar ervaring met Laravel en/of PHP, als medior ben jij ook welkom om te solliciteren. Verder is het een Pré als je ervaring hebt met: Docker, React, Pest en eventueel Node.js
- Communicatie
Je pakt initiatief en denkt actief mee. Je zoekt continu naar manieren om zowel de code als de processen te verbeteren, in plaats van af te wachten.
- Ervaring en opleiding
Jij hebt minimaal HBO werk en/of denkniveau. Dit is door werkervaring of door je opleiding.
Wat je van ons mag verwachten
- Salaris
Een salaris tussen €3500 en € 5500 afhankelijk van kennis en ervaring.
- Secundaire arbeidsvoorwaarden
Je hebt 25 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime werkweek. Daar bovenop ontvang je een individueel keuze budget van 10%. Dit budget is opgebouwd uit 8% vakantiegeld en 2% flexibel salaris. Je kunt er maximaal vier extra verlofdagen voor kopen, extra salaris laten uitbetalen of inzetten als belastingvoordeel op je sportabonnement, duurzame mobiliteit of andere aankopen in de daarvoor bestemde app
- Opleiding en groei
We investeren in jouw groei vanaf dag één. Je start bij de Zonneplan Academie waar je alles leert over onze producten. En daar stopt het niet. Je kennis blijft groeien door de juiste begeleiding en onbeperkte toegang tot trainingen in ons LMS.
- Direct Impact
Jij bouwt oplossingen die direct zichtbaar effect hebben. Elke dag gebruiken collega’s én klanten de tools die jij oplevert – jouw werk maakt hun leven makkelijker en onze organisatie succesvoller.
Heb jij het in je om samen met ons de energierevolutie vorm te geven?
Het is onze missie om consumenten te laten genieten van groene, slimme en betaalbare energie. Daarmee staan we aan de voet van een energierevolutie bij mensen thuis. Elke dag komen we met passie ons bed uit om samen de wereld van energie te veranderen en iedereen te verbinden aan een duurzame toekomst. We leggen de lat hoog voor onze producten, de services die we bieden, maar ook voor de mensen die we hiervoor nodig hebben. Dit betekent dat we op zoek zijn naar de beste collega’s die het leuk vinden om te vernieuwen en een stap extra te zetten in een cultuur die zich kenmerkt door het persoonlijke karakter. Vooroplopen is niet voor iedereen.
Jouw team? Bij Zonneplan werkt het Developmentteam aan baanbrekende oplossingen die hardware en software naadloos integreren. Met gespecialiseerde subteams zoals IoT, Data, Asset Control, App en Web Development, bouwen we aan slimme netwerken en devices voor duurzame energie. Streef mee naar ons ambitieuze doel: in 2029 één miljoen smart grid devices operationeel. Ontdek de kracht van innovatie en maak impact op een groenere wereld!