ThuiszorgInHolland is op zoek naar een gemotiveerde medewerker voor onze afdeling personeelszaken en werving en selectie, met als standplaats Haarlem.
Als HR support medewerker / Recruiter bij ThuiszorgInHolland speel je een essentiële rol in ons team. Jouw voornaamste taak is het administratief ondersteunen van de afdeling personeelszaken en daarnaast het voeren van sollicitatiegesprekken, voornamelijk via WhatsApp beeldbellen. Deze gesprekken zijn bedoeld voor potentiële huishoudelijke hulpen die willen werken bij onze groeiende organisatie.
Naast het voeren van sollicitatiegesprekken zijn er diverse andere taken die jouw rol omvatten, waaronder:
- Het beantwoorden van vragen van medewerkers.
- Het houden van aannamegesprekken.
- Het organiseren en houden van online bijeenkomsten
- Het uitvoeren van ondersteunende taken op HR gebied
Functie-eisen:
- Minimaal MBO niveau 4 werk- en denkniveau;
- 32 uur per week beschikbaar;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
- Accuraat en analytisch sterk;
- Sociaal vaardig en een goed empathisch vermogen.
Over ThuiszorgInHolland
ThuiszorgInHolland is een landelijk opererende thuiszorgorganisatie, gespecialiseerd in huishoudelijke ondersteuning en individuele begeleiding volgens de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo). Wij bieden ondersteuning aan ouderen en mensen met een tijdelijke zorgbehoefte, bijvoorbeeld tijdens herstel na ziekte of een ziekenhuisopname. Ons doel is om cliënten zo lang mogelijk zelfstandig thuis te laten wonen. Onze kracht ligt in een kleinschalige aanpak, waarbij persoonlijke aandacht voor zowel cliënten als medewerkers centraal staat. Ons hoofdkantoor is gevestigd in Haarlem.
Wat bieden wij:
Wij bieden een uitdagende functie binnen een dynamische en groeiende organisatie, met een marktconform salaris volgens VVT FWG 25 en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Je komt te werken in een prettige en informele werksfeer waarin samenwerking centraal staat. Bij ons kun je rekenen op een plezierige werkomgeving en flexibele uren, die in overleg worden vastgesteld. Daarnaast verzorgen wij de pensioenopbouw via pensioenfonds Zorg en Welzijn, waarbij wij 50% bijdragen. Ook bieden we vakantiegeld van 8% per jaar en een eindejaarsuitkering van 8,33% per jaar. Daarnaast vergoeden we je reiskosten.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld