Vacatures manager Haarlem

Word onze nieuwe Cluster Revenue Manager en neem de leiding in het vormgeven van de revenue strategie voor twee uitzonderlijke MGallery-hotels – INK Hotel Amsterdam en Hotel Rotary Genève.

Bij INK Hotel MGallery Amsterdam, een luxe boetiekhotel in het hart van de stad met 149 kamers, een restaurant en intieme vergaderruimtes, ligt de focus voornamelijk op de vrijetijdsmarkt. Tegelijkertijd optimaliseer je de omzet voor Hotel Rotary MGallery Genève, een stijlvol boetiekhotel in het centrum van Genève, geliefd bij zakelijke reizigers.

Ben jij analytisch sterk, commercieel ingesteld en op zoek naar een dynamische, samenwerkingsgerichte omgeving waar je écht impact kunt maken? Dan nodigen wij je uit om deel uit te maken van ons team!

• Ondersteunen van het hotelmanagement bij strategische planning, marketingplannen en het budgetteringsproces.

• Actief deelnemen aan het jaarlijkse topline budgetproces en het bewaken van de prestaties voor kamers en overige omzetbronnen, waaronder F&B.

• Voorbereiden van materialen en voorzitten van wekelijkse revenue strategy meetings voor beide hotels.

• Monitoren van individuele en groepsboekingen om prijsstrategieën en beschikbaarheidscontroles te bepalen over alle distributiekanalen.

• Analyseren van huidige en historische vraag, inclusief verloren business, pickup pace, marktrends en concurrentieanalyse, om nauwkeurige forecasts op te stellen.

• Evalueren van prijsstrategieën van de concurrentie en het anticiperen op marktbewegingen.

• Beoordelen en aanpassen van strategieën op basis van RGI-prestaties (STR) en tariefmonitoring via Fornova.

• Optimaliseren van de omzet via directe kanalen, inclusief het onderhouden van de merkwebsites en het implementeren van prijs- en yieldstrategieën samen met de General Manager en Director of Marketing.

• Beheren van indirecte kanalen zoals OTA’s, GDS en andere distributiepartners, met focus op zichtbaarheid en winstgevendheid.

• Volgen van externe marktinformatie (OTA-data, GDS, marktrapporten) om nieuwe omzetkansen te identificeren en marktontwikkelingen te volgen.

• Plannen en uitvoeren van digitale marketingactiviteiten op hotelniveau.

• Samenwerken met de Commerciële teams, Reserveringen en Front Office om afstemming te waarborgen tussen omzetdoelen, gastbeleving en verkoopinitiatieven.

• Ondersteunen van het reserveringsteam bij groepsaanvragen en prijsstrategieën op basis van de vraag.

• Een sterke revenue management-cultuur bevorderen binnen alle afdelingen, zodat iedereen bijdraagt aan de gezamenlijke strategie.

• Aantoonbare ervaring in Revenue Management binnen de hotellerie (ervaring met meerdere hotels of een clusterfunctie is een plus).

• Sterke analytische en commerciële vaardigheden, met uitstekende kennis van distributiekanalen en prijsstrategieën.

• Ervaring met RMS, PMS, Fornova en STR-analyse.

• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een samenwerkingsgerichte leiderschapsstijl.

• Vloeiend in Engels; kennis van Frans en/of Nederlands is een pré.

Bij MGallery vertelt elk hotel zijn eigen unieke verhaal – een combinatie van elegantie, cultuur en beleving. Werken bij MGallery betekent deel uitmaken van een inspirerend merk waar individualiteit en gastvrijheid samenkomen.

• Minimaal 2 jaar ervaring in een fulltime functie binnen Revenue Management in de hotellerie of een vergelijkbare sector.

• Beschikbaar per december 2025 of januari 2026.

• Sterke analytische vaardigheden, commercieel inzicht en cijfermatig denkvermogen.

• Een strategische denker met sterke probleemoplossende vaardigheden.

• Uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden (mondeling en schriftelijk).

• Zelfverzekerd in de omgang met een luxueuze en veeleisende klantenkring.

• Ervaren gebruiker van Revenue Management software (bij voorkeur IDeaS G3).

• Bekend met Opera Cloud.

• Ervaring met digitale platforms voor omzetoptimalisatie.

• Vloeiend in Engels; kennis van Frans en/of Nederlands is een pré.

• Wettelijk gerechtigd om te werken in Nederland en te reizen naar Zwitserland.

• Passie voor excellentie en gastvrijheid.

• Ondernemend karakter met strategische denkwijze en resultaatgerichte focus.

• Sterk gevoel voor teamspirit en betrokkenheid.

• Transparante communicatie en focus op vertrouwen en samenwerking.

• Creatieve en gastgerichte aanpak, gericht op memorabele ervaringen.

• Open en cultureel bewust, met waardering voor diversiteit.

• Voorstander van duurzaamheid en betekenisvolle gastvrijheid.

• Opbouwen van sterke relaties met lokale Revenue Managers binnen de markt.

• Authentiek, met een natuurlijke gastvrijheid en sterke persoonlijke betrokkenheid.

• Toont een onderscheidende professionele uitstraling, zowel verbaal als schriftelijk.

• Beschikt over natuurlijke, sociale en interpersoonlijke vaardigheden.

• Combineert nederige excellentie met oprechte eerlijkheid en eenvoud.

• Is een persoonlijke, zorgzame en inclusieve leider.

• Creatieve pionier, altijd op zoek naar verbetering en vernieuwing.

• Heeft oog voor de details die een verblijf onvergetelijk maken.

• Gul en inspirerend, deelt graag unieke verhalen.

• Open van geest, nieuwsgierig, geïnteresseerd in lokale kunst en cultuur, en toegewijd aan het behoud van erfgoed.

• Wil echt een verschil maken en bijdragen aan een betekenisvol merk.

• Volgt economische en lokale trends die invloed hebben op kameromzet.

• Leidt Revenue Management-strategieën op het gebied van prijsstelling, budgettering en marketingplanning.

• Optimaliseert kameromzet via nauwkeurige forecasts en prestatie-analyses per distributiekanaal, segment, seizoen en vraagpatroon.

• Expert in Accor/La Maison RM- en prijsmodellen, en ontwikkelt op maat gemaakte strategieën voor elk hotel.

• Ervaren gebruiker van Revenue Management-, Pricing- en Distributiesystemen en data-analysetools.

• Bevordert een sterke Revenue Management-cultuur, coacht collega’s en verzorgt strategische presentaties.

Bij MGallery geloven we in een werkomgeving die net zo onderscheidend is als onze hotels.
Als Cluster Revenue Manager krijg je de ruimte om zelfstandig omzetstrategieën te ontwikkelen en te implementeren, in nauwe samenwerking met gepassioneerde teams op twee bruisende locaties in het hart van Amsterdam en Genève.

We bieden:

• Een dynamische en internationale werkomgeving;

• Competitief salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden;

• Reismogelijkheden tussen Amsterdam en Genève;

• Toegang tot Accor’s wereldwijde ontwikkelingsprogramma’s om jouw professionele groei te stimuleren.