Dit ga jij doen
Als vestigingsmanager ben je eindverantwoordelijk voor de pedagogische kwaliteit, de inrichting en uitstraling van de vestiging. Je zorgt voor de dagelijkse aansturing en coaching van de pedagogisch medewerkers op jouw vestiging(en). Daarbij ben je zichtbaar, bereikbaar en benaderbaar voor zowel je team als de ouders van de kinderen. Je vertaalt de divisieplannen- en doelen naar de uitvoering binnen jouw vestiging. Samen met jouw districtsmanager denk je mee over het meerjarenbeleid. Je bent creatief, denkt in oplossingen en inspireert jouw team om hetzelfde te doen en vooral te kijken naar wat kan, maar óók naar wat goed voelt.Jouw belangrijkste werkzaamheden en verantwoordelijkheden op een rij:
- Je geeft leiding aan, en coacht een team van pedagogisch medewerkers. Je begeleidt, samen met een pedagogisch coach, je team van professionals in hun ontwikkeling en je neemt, indien nodig, nieuwe collega's aan.
- Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de dienstverlenging van de vestiging.
- Je werkt samen met externe partijen (onderwijs, GGD etc.) en hebt regelmatig contact met de ouders van kinderen op jouw locatie.
- Je vertaalt het divisieplan naar een eigen jaarplan en voert deze uit. Tevens ben je sparringpartner voor jouw districtsmanager en eventueel voor collega vestigingsmanagers.
- Je bent verantwoordelijk voor het financiële resultaat van de vestiging.
- Jij werkt nauw en zeer prettig samen met de onderwijspartner en gemeente om ervoor te zorgen dat de visie van ons kindcentrum verdere invulling krijgt.
Voordat je naar jouw vestiging vertrekt, check je nog even de bijzonderheden t.a.v. Het rooster voor deze dag. Eenmaal op locatie start je met een rondje langs alle groepen en hoor je hoe het weekend was van je collega's. Je maakt van het moment gebruik om zicht te houden op de geboden pedagogische kwaliteit op de vestiging. Hierna heb je een afspraak met de directeur van de basisschool in hetzelfde pand. Na de lunch heb je een ontwikkelgesprek met een ervaren collega uit je team. Samen ontdekken jullie wat haar wensen en behoeften zijn. Tijd om te vertrekken richting het hoofdkantoor waar je een afspraak hebt met afdeling Planning & Advies. Nu je daar toch bent, loop je ook nog even binnen bij de collega's van HR om te checken wat de aanstaande wijzigingen in de CAO voor jou kunnen betekenen.
Jouw team
Kindcentrum Platijn, gelegen in een nieuwe wijk, is een unieke locatie waar opvang en onderwijs hand in hand gaan. Ons fijne team is een mix van ervaren en nieuwe pedagogische medewerkers. Zij staan klaar om samen te groeien en zich verder te ontwikkelen. De afgelopen tijd zijn er veel enthousiaste nieuwe collega's gestart die nu op zoek zijn naar bevlogen leidinggevende die het team sturing geeft. Dat doet door medewerkers in hun kracht te zetten, bouwt aan het team en beslissingen durft te nemen. Verbinding tussen de medewerkers en het onderwijs is erg belangrijk omdat we ons in het laatste jaar sterk richten op het verbeteren van de pedagogische kwaliteit voor kinderen van 0-13 jaar.We staan in een opkomende wijk en het is aan jou om samen met het team onze naam verder uit te dragen. Hierdoor trekken we niet alleen nieuw talent aan, maar kunnen we ook meer kinderen, die nu nog op de wachtlijst staan, een plek bieden in ons kindcentrum.
Korein behoort tot de Wij zijn JONG organisatie (3000 medewerkers). Daardoor kun je rekenen op de professionele ondersteuning van professionals op het gebied van HR, planning & advies, facilitaire zaken, finance, ICT, kwaliteit, marketing en communicatie. Ook behoren Edux (opleiden) en KluppluZ (kinderondersteuning op maat) tot onze club van bedrijven gericht op kindontwikkeling. Bekijk jouw vestiging
Jij krijgt
- Een salaris tussen € 3.743,- en € 5.091,- bruto per maand bij een fulltime werkweek (36 uur). Jouw salaris is conform schaal 10 van de CAO Kinderopvang. De lonen gaan op 1 november 2024 met 1,5% omhoog.
- Een contract voor 28 uur per week.
- Een jaarcontract, waarna een vast contract ons volgende doel is.
- 4% eindejaarsuitkering.
- 8% vakantiegeld.
- Bijna 6 weken vakantie per jaar.
- Een goede pensioenregeling, waarbij je zelf 12,9% over je pensioengrondslag bijdraagt.
- Een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, wordt dit volledig vergoed. Bij dienstreizen ontvang je € 0,46 per km.
- Collectieve voordelen op je aanvullende zorgverzekering en korting op een abonnement bij een aangesloten sportschool.
- Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 8,- bruto per maand.
- Gratis toegang tot ons JONG Leren platform met duizenden opleidingsmogelijkheden en een ruim opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.
- Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.
Jij hebt
Je bent goed voor je mensen, een daadkrachtige leider die richting geeft en in staat om hoofd- van bijzaken te scheiden. Je bent in staat om je visie te vertalen naar de praktijk en communiceert helder en eerlijk. Je bent besluitvaardig, een verbinder en een klankbord voor mensen en organisaties om je heen. Je werkt gestructureerd, maar durft zo nu en dan ook out of the box te denken wanneer een situatie daar om vraagt. Je hebt veel verantwoordelijkheidsgevoel en bent betrokken. Bovenal word je heel gelukkig van kinderen om je heen.Wat verwachten we van jou?
- Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau.
- Ruime leidinggevende ervaring in de kinderopvang of een vergelijkbare branche.
- Bedrijfskundig inzicht (personeelsbeleid, financiën, management).
- Sterke communicatieve vaardigheden.
- Affiniteit met pedagogiek en kindontwikkeling.
- Flexibiliteit wanneer nodig (soms heb je een teamoverleg of een gesprek met de oudercommissie in de avonduren).
- Sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
- Het vermogen om snel overzicht te creëren op een vestiging. Vanuit die rol stel je prioriteiten in je veranderende omgeving.
- Bij voorkeur ben je beschikbaar voor 4 dagen in de week waar woensdag er een van is. Over de concrete invulling gaan we graag in gesprek.
- Ben je beschikbaar op interim basis dan gaan we ook graag met je in gesprek.
Het salaris bedraagt €3743 - €5091