Remia CV vacatures

ip 6455. Politie

Opdracht omschrijving

Binnen de politie zijn meerdere dataverzamelingen en datawarehouses ontstaan met elk hun eigen achtergrond en eigen datamodel. De Politie heeft zich ten doel gesteld om beide warehouses te harmoniseren, zodat er met minder middelenbeslag aan steeds veranderende wetgeving kan worden voldaan.

Doelstelling

Het doel van dit project is om een complete dataset te creëren die door verschillende (groepen) gebruikers kan worden bevraagd, waarbij ze consistente antwoorden krijgen in overeenstemming met de werkelijkheid en hun perspectief daarop. Dit omvat:

• Ontwikkeling van een gezamenlijk begrippenmodel van kernobjecten (en hun attributen en belangrijkste relaties);
• Vertaling van dit model naar de twee grote dataverzamelingen;

• Realisatie van deze vertalingen in samenwerking met datamodelspecialisten van BVI, Warehouse en GGB.

  Deelopdrachten

  Naast het hoofdproject zijn er ook enkele specifieke deelopdrachten waarvoor wij uw expertise nodig hebben:

  1. Implementeren nieuwe informatie in het Datawarehouse vanuit een vernieuwd gegevensmodel:

• Ontwikkeling van ETL-processen met Informatica Powercenter 10 om nieuwe informatie te implementeren in het datawarehouse;

• Uitvoering van ontwikkeltesten om de correctheid en prestaties van de geïmplementeerde ETL-processen te waarborgen.

  2. Audit en Review van Informatica Powercenter ETL Programmatuur:

• Uitvoering van audits en reviews van de vernieuwde Informatica Powercenter programmatuur;

• Identificatie van verbeterpunten en performance optimalisaties om de prestaties en betrouwbaarheid van het datawarehouse te verhogen.

  3. Proof-of-Concept migratie Informatica Powercenter naar dbt (Data Build Tool):

• Ontwikkeling en implementatie van een proof-of-concept om de migratie van Informatica Powercenter programmatuur naar dbt te demonstreren;
• Evaluatie van de voordelen en uitdagingen van deze migratie. Borgen van wettelijke kaders bij deze aanpassing.

Op te leveren resultaten / Doelstellingen

• Opstellen begrippenmodel van kernobjecten harmoniseren datamodellen;
• Het vernieuwde gegevensmodel is opgenomen in het datawarehouse;
• Zelfstandig uitvoeren van Audit kwaliteitsverbeteringen;
• De PoC is gerealiseerd en de voordelen en uitdagingen van deze migratie zijn in kaart gebracht.

Vooruitblik

Indien de inzet van de Senior ETL specialist ook in 2028 noodzakelijk blijft, zullen in de loop van 2027 nieuwe concrete doelen en resultaatverplichtingen worden opgesteld.

Verantwoordelijkheden

De Senior ETL ontwikkelaar is verantwoordelijk voor de realisatie van de hierboven genoemde doelstellingen.

Contacten

Je werkt nauw samen met de Product Owner, informatie analist en andere ontwikkelaars, testers en beheerders vanuit de DevOps / scrum werkwijze.

Opleiding

De kandidaat heeft een afgeronde, erkende en volwaardige opleiding op minimaal hbo-niveau, in de richting van Informatica.

Professionele kennis en werkervaring

Eis:

• Je hebt minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring met Informatica Powercenter, waarvan minimaal 3 jaar met versie 10 of hoger.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met complexe operationele datawarehouse-omgevingen, bestaande uit verschillende lagen en DataMarts.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het schrijven van complexe SQL-query's en het modelleren van relationele en dimensionele gegevens.
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met informatieanalyse.
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met audits en reviews.

Wensen:

• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Oracle en PostgreSQL.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met QuerySurge.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Jenkins en Sonex.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Confluence, Jira, Git en Bitbucket.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met dbt.
• Je hebt aantoonbare kennis van het Politie gegevensmodel en Wet Politie Gegevens.

Competenties

• Resultaatgerichtheid - Maakt een vertaalslag van doelen naar beoogde resultaten en weet deze op een efficiënte en effectieve wijze te realiseren. Toont zich aanspreekbaar op resultaten.
• Zelfstandig - Je voert je werk goed uit, zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
• Probleemanalyse - Signaleert problemen, zoekt en herkent belangrijke informatie, rafelt vraagstukken uiteen en legt verbanden tussen gegevens.
• Organisatievermogen - Bepaalt prioriteiten en geeft de benodigde acties, tijd en middelen aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaats vinden en zaken geregeld worden. Evalueert de voortgang en stelt waar nodig de planning en opzet bij.
• Overtuigingskracht - Toont gedrag dat erop is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
• Klantgerichtheid - Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.
• Communicatief vaardig - Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk.
• Initiatief - Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico's te nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten.
• Secuur - Hecht waarde aan kwaliteit en zorgt ervoor dat uw leveringen voldoen aan hoge standaarden, waarbij aandacht wordt besteed aan details en nauwkeurigheid.
• Betrouwbaar - Komt afspraken en beloften na. U bent iemand op wie men kan vertrouwen om taken op tijd en naar behoren uit te voeren, wat resulteert in een stabiele en betrouwbare samenwerking.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Je hebt minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring met Informatica Powercenter, waarvan minimaal 3 jaar met versie 10 of hoger.
  2. Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met complexe operationele datawarehouse-omgevingen, bestaande uit verschillende lagen en DataMarts.
  3. Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het schrijven van complexe SQL-query's en het modelleren van relationele en dimensionele gegevens.
  4. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met informatieanalyse.
  5. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met audits en reviews.
  6. Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Oracle en PostgreSQL.
  7. Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met QuerySurge.
  8. Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Jenkins en Sonex.
  9. Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Confluence, Jira, Git en Bitbucket.
  10. Je hebt aantoonbare werkervaring met dbt.
  11. Je hebt aantoonbare kennis van het Politie gegevensmodel en Wet Politie Gegevens.
  12. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
  13. Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.