Wil jij je talent inzetten in een HR-rol vol dynamiek en ruimte voor initiatief? Solliciteer als HR Adviseur in Eindhoven. Salaris tot €5218,- obv 36 uur!
Select Baan Wij helpen je aan een vaste baan die écht bij je past.
Iedereen roept natuurlijk dat ze "dé perfecte baan" voor je hebben. Tuurlijk. Wij niet. Wij luisteren gewoon naar je verhaal, kijken verder dan je cv en laten je opties zien waar je zelf nog niet aan had gedacht. En ja, dat doen we gratis. Adviseren en bemiddelen zonder poeha, dáár zijn we goed in. Het resultaat? Geen loze beloftes, maar een vaste baan die past bij jouw leven.
Voor een ambitieuze organisatie in Eindhoven zijn we op zoek naar een energieke HR-Adviseur die als het centrale aanspreekpunt binnen het HR-beleid fungeert. Iemand die enthousiast is om zijn of haar kennis in te zetten en verder te ontwikkelen, en zich thuis voelt in de dynamische wereld van HR binnen een MKB-omgeving, waar geen dag hetzelfde is.
Als HR-Adviseur vervul je een solistische rol. Je adviseert directie, management en leidinggevenden over alle aspecten van HR. Je denkt actief mee over huidige vraagstukken en signaleert ontwikkelingen binnen het vakgebied, zodat het HR-beleid continu kan worden verbeterd en doorontwikkeld. Je draagt bij aan het professionaliseren van HR-processen en het versterken van de bedrijfscultuur.
Je schakelt soepel tussen strategische en operationele werkzaamheden. Zo ben je de ene dag zichtbaar en laagdrempelig op de werkvloer, terwijl je op andere dagen op kantoor leidinggevenden coacht en medewerkers ondersteunt om het beste uit zichzelf te halen. Verandering en groei zijn vanzelfsprekend, en jij weet deze op een effectieve manier te implementeren en te borgen binnen de organisatie.
Wat je gaat doen als HR-Adviseur:- Advies geven aan directie, managers en leidinggevenden over het volledige HR-domein.
- Coördineren van het volledige recruitmentproces, van vacature-intake tot onboarding.
- Uitvoeren en coördineren van HR-taken zoals verzuim, cao-zaken, opleidingen en ontwikkelgesprekken.
- Structureren en beheren van de HR-administratie.
- Onderhouden van contacten met externe partijen zoals Arbodiensten, werkgeversorganisaties, opleiders en andere partners.
- Initiëren en uitvoeren van verbeterprojecten binnen HR.
- Op de hoogte blijven van trends en ontwikkelingen binnen het HR-vakgebied.
Klinkt deze rol als HR Adviseur als een perfect passende functie voor jou? Solliciteer dan direct! Bij vragen kan je contact op nemen met Michelle.
Dit vragen we:- Een afgeronde hbo-opleiding met voldoende ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in een MKB-bedrijf
- Ervaring met HR-automatisering, bij voorkeur AFAS
Je komt te werken bij een gerenommeerd druk- en verpakkingsbedrijf in Eindhoven. Ze zijn gespecialiseerd in hoogwaardige labels en luxe verpakkingen voor premium producten. Kwaliteit, detail en vakmanschap staan centraal in de productie- en verpakkingsprocessen. In deze rol ben je als HR-Adviseur zelfstandig verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van circa 115 collega’s. Je werkt in een informele en toegankelijke werkomgeving, waar een prettige, open sfeer heerst. Tegelijkertijd kenmerkt het team zich door een no-nonsense mentaliteit en een sterke werkethiek: er wordt hard gewerkt, maar altijd met oog voor samenwerking en resultaat. De functie is in te vullen vanaf 32 uur per week.
Daarom RAAAK.Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
- Altijd dichtbij.
- Wij geloven in ieders talent.
- Solliciteren zonder CV.
- Binnen 1 dag reactie.
- Jouw talent, onze missie.
- Jij staat centraal.
Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
- We nemen contact op. Na een eerste reactie maken we kort telefonisch kennis met elkaar.
- We maken kennis. Je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek op 1 van onze vestigingen of via digitale weg.
- Je gaat op gesprek. Je gaat op gesprek voor jouw droombaan.
- Je gaat aan de slag! Als alles in kannen en kruiken is, ga je aan de slag bij jouw droombaan. En niet geheel onbelangrijk, direct op contract.
Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor? Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
- Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
- Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
- Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
- Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.
En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨ Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek? Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
- Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
- Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
- Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.
Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉 Hoe lang moet ik wachten op reactie? Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op. Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren? Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren.
#J-18808-Ljbffr€4500 - €5218 monthly