Wil jij als business controller bij Amsterdam UMC impact maken in de zorg? Werk samen in een ambitieus team, analyseer complexe vraagstukken en draag direct bij aan innovatie en topzorg. Jouw talent maakt het verschil!
Wat ga je doen?
Als business controller divisie Neuro/Hoofd-Hals adviseer je het lijnmanagement en de directeur bedrijfsvoering over financiën en bedrijfsvoering. Je ondersteunt proactief bij het verkrijgen van inzicht in de financiële gang van zaken binnen een of meer afdelingen van jouw divisie. Dit doe je samen met je collega hr-adviseurs. Je bent een echte spin in het web en het eerste aanspreekpunt voor financiële vraagstukken vanuit de afdeling.
Concreet verricht je de volgende werkzaamheden:
- Je coördineert de planning- en controlcyclus van een of meer afdelingen en bent verantwoordelijk voor de financiële producten die daarvan onderdeel zijn.
- Je zorgt samen met de afdeling(en) waarvoor je verantwoordelijk bent voor de financiële prognose, de kwartaalrapportages, de begroting, het jaarplan en de kostprijzen.
- Je verzamelt bedrijfseconomische gegevens op basis van beschikbare informatie uit de bedrijfsonderdelen, systemen en databases.
- Je signaleert en rapporteert afwijkingen en/of ontwikkelingen aan het lijnmanagement, de directeur bedrijfsvoering en je collega-adviseurs. Je geeft aan wat de mogelijke consequenties zijn.
Wat neem je mee?
Je bent van nature nieuwsgierig en vindt het dan ook interessant om ergens helemaal in te duiken. Uiteraard ben je gestructureerd en heb je een sterk analytisch denkvermogen. Met jouw heldere en accurate analyses lever je een belangrijke bijdrage aan besluitvorming en met jouw communicatieve vaardigheden weet jij jouw adviezen op de juiste manier en op meerdere niveaus over te brengen. Tot slot kan jij goed zelfstandig werken, ben je resultaatgericht en zeer accuraat.
Verder neem je mee:
- een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een (bedrijfs-)economische of bedrijfskundige richting;
- klantgerichtheid en het vermogen complexe adviezen helder over te brengen;
- sterk analytisch denkvermogen;
- je werkt gestructureerd, zelfstandig, accuraat en resultaatgericht.
- je maakt nieuwe systemen je snel eigen;
- bovengemiddelde Microsoft Excel-vaardigheden;
- werkervaring als controller in de zorg is een pre;
- affiniteit met bedrijfseconomische vraagstukken in de zorg;
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, mondeling en schriftelijk.
Wat bieden we jou?
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
- Inschaling in salarisschaal 10, 11: € 3.598 tot € 6.594 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
- Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
- Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
- Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
- Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
- Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
- Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?
Amsterdam UMC bouwt aan een samenleving waarin ziekten worden voorkomen en patiënten worden genezen. We zijn er als de aandoening bijzonder is en de behandeling complex. We leiden de beste artsen en verpleegkundigen op. We doen internationaal mee aan de top van het wetenschappelijk onderzoek en maken medische doorbraken beschikbaar voor zo veel mogelijk mensen. We reiken de hand aan de Amsterdamse regio en aan iedereen die met ons gezond leven wil bevorderen en hoge kwaliteit van zorg wil leveren.
Je bent onderdeel van het divisiebureau van de divisie Neuro/Hoofd-Hals van Amsterdam UMC. De divisie bestaat uit negen medische afdelingen met bijbehorende (poli)klinieken en het divisiebureau, aangestuurd door het divisiebestuur. Het gezellige en ambitieuze divisiebureau bestaat uit zeven (directe) financiële collega's en zeven collega's van HR, kwaliteit van zorg, projecten en secretariaat, en wordt hiërarchisch aangestuurd door de directeur bedrijfsvoering van divisie 5. Functionele aansturing van het financiële team wordt gegeven vanuit de coördinator van dat team. Samen bouwen we aan een toekomstbestendige organisatie, waarin jouw expertise en ambitie volop tot hun recht komen.
In deze rol zal je op beide locaties (AMC en VUmc) werkzaam zijn. Daarnaast is het mogelijk om na een gedegen inwerkperiode gedeeltelijk thuis te werken.
We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.
Laten we kennismaken
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Het salaris bedraagt €3598 - €6594