Gesloten sales vacatures Ede

Bij Kenter Groendus staat veiligheid altijd voorop. We investeren voortdurend in het vergroten van veiligheidsbewustzijn en stimuleren medewerkers om elkaar aan te spreken op onveilig gedrag.

We denken vooruit en nemen initiatief, met \"Samen Bewust Verantwoordelijk\" als ons motto. Daarom zoeken wij een gedreven KAM adviseur die ons helpt het veiligheidsbewustzijn nog verder te verhogen.

We willen verder groeien op het gebied van een proactieve veiligheidscultuur zodat het nog meer in de genen komt te zitten van onze collega’s. Hetzelfde geldt voor kwaliteit: we zijn gecertificeerd op vele onderdelen en willen een nog sterker continu verbeterende organisatie worden.

Voor zowel veiligheid als kwaliteit betekent dit dat we als organisatie soms op een andere manier moeten denken en werken en dat vraagt dan ook creatief denken en kijken naar mogelijkheden. We zoeken een teamplayer die makkelijk kan schakelen van beleid naar concrete acties en daarbij de vaardigheid heeft om mensen op een goede manier mee te nemen.

Naast de “zachte kant” heb je ook aandacht voor de meer harde kant zoals het vastleggen van procedures, het opstellen van beleid, uitvoeren van incidentenonderzoeken en het zelf uitvoeren van interne audits of voorbereiden en begeleiden van externe audits.

Ben jij de collega die deze impuls bij al onze mensen kunt gaan realiseren? Dit doe je samen in een team.

Wij bieden je de ruimte om te groeien en het beste uit jezelf te halen. Voor deze functie kun je rekenen op:

• Een salaris van € 4.366, - tot € 6.237, - (schaal 9 – o.b.v. Een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.

• Een individueel keuzebudget van 18% (incl. Vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee pas je jouw arbeidsvoorwaarden aan op jouw persoonlijke situatie. Laat het bijvoorbeeld uitbetalen of koop extra verlof.

• Laat je het Individueel Keuze Budget maandelijks uitkeren? Dan verhoog je het salaris tot wel € 5.152, - tot € 7.360, -.

• Eindejaarsuitkering van 5,94%.

• 20 verlofdagen plus elk jaar 36 uur extra spaarverlof.

• Volop ruimte voor jouw ontwikkeling, nu én in de toekomst. Je krijgt trainingen en opleidingen, maar ook een Duurzaam Inzetbaarheid Budget van € 700.

• Een laptop en mobiele telefoon. 

Klaar om het verschil te maken?

De energietransitie gebeurt nu. Als jij klaar bent om ideeën om te zetten in impact en samen met ons de toekomst van energie vorm te geven, dan willen we jou ontmoeten. Solliciteer vandaag nog en bouw mee aan een wereld waarin schone en betrouwbare energie voor iedereen bereikbaar is.

Bij Kenter Groendus combineren we stevige, betrouwbare energie-infrastructuur met slimme technologie, zodat bedrijven klaar zijn voor een toekomst waarin energie flexibeler, duurzamer en slimmer wordt benut.

Onze kracht ligt in het samenbrengen van alle onderdelen van het energiesysteem: van meetdiensten en batterijopslag tot laadoplossingen, energiemanagement en geavanceerde datatoepassingen. Door deze schakels te integreren in één intelligent geheel, ontstaat een systeem dat niet alleen werkt. Maar meedenkt, optimaliseert en continu verbetert.

In een tijd waarin netcongestie, groeiende energievraag en verduurzaming samenkomen, kiezen wij voor een aanpak die verder gaat dan losse oplossingen. We bouwen aan een energie-ecosysteem dat bedrijven helpt sturen, opslaan, delen en slim handelen. Zo versnellen we samen de energietransitie én houden we energie toegankelijk, betrouwbaar en schaalbaar.

Met jouw energie blink je uit als KAM-adviseur! Je kunt sterk en effectief communiceren op diverse niveaus en zoekt gemakkelijk de samenwerking op.

Je beschikt over sterke adviesvaardigheden en bent vanuit jouw specialisme in staat om doelgericht het management te adviseren over de uitvoering van het QHSE-beleid.

Je werkt zorgvuldig en projectmatig. Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en gaat energiek te werk.

Ook ben je de persoon met:

• Een afgeronde hbo-opleiding, aangevuld met een opleiding op het gebied van Veiligheid of Gezondheid (MVK, HVK, A&O)

• Minimaal 3 jaar werkervaring, bij voorkeur in de techniek, bouw, infra of in een productie omgeving

• Kennis van managementsystemen en ben je bekend met relevante wet- en regelgeving met betrekking tot arbo.

• Ervaring met het realiseren van cultuurveranderingen en het trainen van soft skills

• Affiniteit met BHV

Denk je dat dit bij jou past? Dan maken we graag kennis met je en vertellen we je meer over de rol en het team.