Wil jij samen met ons de zorg slimmer, beter en vriendelijker maken, in een informele setting, met planbare zorg en korte lijnen?
Word dan
Doktersassistent
in onze kliniek inVelp
waarbij jij onderdeel bent van een team met ambitie en drive om de beste patiëntenzorg te leveren. Het aantal uren dat je per week gaat werken is 16 uur. De uren zullen dan verspreid worden over 3 dagen. Afhankelijk van het programma van onze artsen, word je ingeroosterd. Het rooster wordt minimaal 4 weken van te voren bekend gemaakt.Hoe ziet jouw functie als Doktersassistent eruit?
Als Doktersassistent ben je werkzaam binnen de merken Velthuis kliniek en Xpert Clinics. Je hebt een zeer afwisselend takenpakket dat onder andere bestaat uit het zelfstandig draaien van de spreekuren waarbij hechtingen verwijderd worden, assisteren bij kleine verrichtingen, wondcontrole en ondersteunen van diverse andere spreekuren. Dit doe je zowel zelfstandig als samen met een specialist. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor onze patiënten, artsen en ondersteun je het secretariaat waar nodig. Tevens heb je affiniteit met de cosmetiek.
Wat breng je mee?
- Je bent in het bezit van een diploma Doktersassistent en bent deskundig;
- Je hebt durf en overtuigingskracht;
- Je bezit eigenaarschap en werkt daarnaast graag samen;
- Je bent klantgericht en hebt een goed inlevingsvermogen;
- Je bent flexibel inzetbaar;
- Je beheerst de Nederlandse taal en bent communicatief sterk.
En herken jij jezelf in onze kernwaarden?
- We verrassen in stijl en aandacht.
- We werken professioneel en accountable.
- We zijn trots en integer.
Wat krijg je van ons?
- Een leuk en enthousiast team;
- Salaris conform CAO ZKN (€2.427 - €3.593 o.b.v. 40 uur per week), die is afgestemd op je werkervaring [FWG40];
- Eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Vakantiegeld 8%;
- Reiskostenvergoeding a €0,21 per kilometer, gemaximeerd op 50km enkele reis;
- Uitzicht op een vast contract;
- onbeperkt toegang tot onze digitale leeromgeving: de Equipe Academy, waarbij je jezelf kan blijven ontwikkelen;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals: het leasen van een fiets, pensioenopbouw, ontwikkelmogelijkheden en personeelskorting.