Het doel van het Traineeship Projectleider is om jou in ca. 3 jaar (grotendeels "on the job") op te leiden voor een vervolgfunctie als Projectleider/Projectmanager.
Afhankelijk van jouw ambities en voorkeuren ga je bij één van de verschillende disciplines aan de slag. Tegelijkertijd wordt er voor en met jou een maatwerk opleidings- en begeleidingsplan opgesteld. In het eerste jaar van het traineeship bestaat het werk vooral uit het opdoen van basispraktijkkennis. Je kunt het niveau een beetje vergelijken met dat van een Werkvoorbereider en leer je veel over het voorbereiden van projecten. In het 2e en 3e jaar ga je kennis opdoen van de uitvoering en projectmanagement. Dit betekent meelopen met ervaren Uitvoerders en Projectleiders waardoor je de processen goed gaat begrijpen en steeds meer overzicht krijgt.
Richting het einde van het traineeship ga je je bekwamen in Site Management. Het reilen en zeilen van alle aspecten on-site krijg je allemaal mee. Met deze ervaring ben je in ca. 3 jaar dermate sterk ontwikkeld, dat je klaar bent om leiding te gaan nemen en verantwoordelijkheid te gaan dragen over jouw eigen projecten.
Gedurende het traineeship ga je naast praktijkervaring veel gerichte opleidingen volgen. Je kunt denken aan VOMI MIM (1, 2 en 3) of NACE (1 en 2) of CINI. Ook volg je geregeld vanuit de Company Academy netwerkbijeenkomsten en sessies over business- en praktijkcases.
Naast de techniek draait het ook om het menselijke aspect. Alleen door teamwork en door samen de schouders eronder te zetten worden de projecten succesvol gerealiseerd. Daarnaast zorgen de contacten met verschillende stakeholders, verschillende klanten en de vele soorten contractvormen voor heel veel afwisseling; vanaf het eerste moment van dit traineeship is geen dag hetzelfde!