Voor een zorgorganisatie in Nederland zoeken wij een enthousiaste en ervaren HR Medewerker. Deze organisatie biedt mondzorg aan dementerende ouderen en psychiatrische patiënten in GGZ-instellingen. Het betreft een unieke christelijke organisatie waarin zorg en mensgericht werken centraal staan. Als HR Medewerker vervul je een brede en afwisselende rol waarbij je medewerkers en de directie ondersteunt op het gebied van HR-vraagstukken en beleidsontwikkeling. Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor zowel medewerkers als de directie bij personele kwesties, verzuimbegeleiding en de toepassing van de CAO Ziekenhuizen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het up-to-date houden van personeelsdossiers en de correcte uitvoering van HR-administratie.
Wat ga je doen?
- Ondersteunen en adviseren bij personeels- en organisatiebeleid
- Uitvoeren van administratieve HR-taken, zoals arbeidsovereenkomsten, brieven en mutaties
- Begeleiden van medewerkers in hun re-integratietraject
- Adviseren en implementeren van procesverbeteringen binnen HR
- Beantwoorden van vragen over arbeidsvoorwaarden, wet- en regelgeving
- Coördineren van werving, selectie en introductie van nieuwe medewerkers
- Bijdragen aan personeels- en organisatiebeleid door actuele ontwikkelingen te volgen en te vertalen naar beleid