Ben jij een Recruitment Consultant die verder kijkt dan cv’s en echt het gesprek op niveau wil voeren? Iemand die energie krijgt van inhoud, autonomie en het bouwen van duurzame relaties? Dan is dit geen standaard recruitmentrol en waarschijnlijk precies wat je zoekt.
- Werken op niveau met professionals en beslissers
- Start salaris tussen de €3000 - €4.500 + leaseauto mogelijk
- Veel vrijheid, weinig micromanagement
- Focus op kwaliteit, niet op targets afvinken
Als Recruitment Consultant ben jij verantwoordelijk voor het volledige proces. Geen versnipperde rol, maar echte ownership:
- Je schakelt direct met directie en MT van opdrachtgevers
- Je voert inhoudelijke, scherpe gesprekken met kandidaten
- Je gaat mee naar klanten en zit aan tafel met beslissers
- Je selecteert op kwaliteit, persoonlijkheid en potentie
- Je denkt mee over strategie en verbetering van processen
- Je begeleidt het hele traject: van search tot plaatsing
Wij richten ons op het hogere segment binnen de techniek: HBO/WO-professionals zoals engineers, projectleiders en consultants binnen installatietechniek.
Hier draait het niet om het “afvinken van vacatures” of zoveelmaakte cv’s versturen, maar om echte gesprekken voeren, de juiste vragen stellen en kandidaten en opdrachtgevers op inhoud met elkaar verbinden. Kwaliteit en relatie staan centraal, niet volume. Je werkt met uiteenlopende en aansprekende opdrachtgevers, van technische dienstverleners tot overheidsorganisaties en adviesbureaus. Daarbij zit je regelmatig direct aan tafel met management en directie, waardoor je echt op strategisch niveau meedenkt.
Binnen een hecht en ambitieus team werk je mee aan verdere groei en professionalisering van de organisatie, met de ambitie om de komende periode stevig door te bouwen en verder uit te breiden.
Wat neem je mee?- MBO+/HBO werk- en denkniveau
- Ervaring binnen recruitment/sales óf de drive om dit snel te leren
- Sterke gesprekspartner op verschillende niveaus
- Commercieel inzicht zonder “pushy” te zijn
- Nieuwsgierigheid, scherpte en mensenkennis
- Vloeiend Nederlands
- Salaris tot €4.500 (afhankelijk van ervaring)
- Leaseauto mogelijk
- Veel vrijheid en vertrouwen
- Tweewekelijkse trainingen en coaching
- Eenzelfde verantwoordelijkheid en ruimte om je eigen stijl te ontwikkelen
- Informele, open werksfeer
- Kandidaten die serieus genomen worden (en dus vaak snel op gesprek gaan)
Klaar om recruitment weer inhoudelijk interessant te maken? Solliciteer direct op deze Recruiter Hoger Segment rol of neem contact op met Bianca Holleman via 085-2030231 of bianca@smconsultants.nl
#J-18808-Ljbffr€3000 - €4500 monthly