Bij de Autoriteit Financiële Markten (AFM) zetten we ons in voor eerlijke, transparante en toekomstbestendige financiële markten. Data speelt hierin een sleutelrol. Als data-analist lever jij direct een bijdrage aan effectief en datagedreven toezicht, waarmee we financieel welzijn voor iedereen bevorderen. Met jouw expertise ondersteun je toezichtteams bij het ontwikkelen en verbeteren van oplossingen. Je bouwt mee aan een modern dataplatform en speelt een actieve rol in kennisdeling, innovatie en standaardisatie. Zo draag je eraan bij dat we als toezichthouder relevant blijven en de nieuwste ontwikkelingen kunnen gebruiken binnen ons toezicht.
Een greep uit je werkzaamheden:- Vertalen van informatiebehoeften naar structurele informatieproducten (probleemanalyse, datapreparatie, datamart design, visualisatie, validatie).
- Ontwikkelen van risicomodellen, analyses en dashboards.
- Teams inhoudelijk begeleiden en adviseren van collega’s op verschillende niveaus.
- Ondersteunen van junior data-analisten.
- Actief bijdragen aan innovatie: van descriptive tot predictive en prescriptive modellen.
- Ontwikkeling en borging van werkwijzen binnen het team.
Je komt te werken binnen het Business DevOps team dat werkt voor 2 afdelingen: Marktintegriteit en Handhaving (MIH) en Markttoegang financieel dienstverleners Signalen en Oriëntatiepunt (MSO). In dit team werk je samen met analisten, data-engineers en datamanagers aan de verschillende projecten en leer je de AFM beter kennen. In 2027 maak je de overstap naar het (nog op te richten) DevOps team dat specifiek voor MSO en Accounttoezicht werkt.
De afdeling MIH bestaat uit vijf teams.
- Team Beleggen helpt crimineel gedrag op de financiële markten te voorkomen. Het team doet onderzoek, spoort misleidende praktijken op en analyseert verdachte geldstromen.
- Team Integriteitstoezicht Vergunninghouders richt zich op zware integriteitsovertredingen, zoals corruptie en fraude bij accountants en financiële dienstverleners.
- Team AML & FEC houdt toezicht op naleving van de anti-witwaswetgeving.
- De Handhavingseenheid zorgt voor effectieve handhaving en ondersteunt andere teams bij het kiezen van de juiste strategie.
- Het Multidisciplinair team (waar het DevOps team onderdeel van is) bestaat uit juristen, data-experts en beleidsmedewerkers.
De afdeling MSO is de plek waar het toezicht op financieel dienstverleners samenkomt. Een grote en diverse populatie die dicht op de Nederlandse consument staat. Op deze afdeling houden de verschillende teams zich bezig met een grote variatie aan taken en projecten. Denk aan: vergunningverlening, registerwijzigingen, personentoetsingen, verwerken van meldingen over mogelijke misstanden, onderzoek & handhaving en het beantwoorden van vragen.
Dit vragen we:- ⭐ WO-opleiding in Data Science, Econometrie, Wiskunde, Technische Bedrijfskunde of vergelijkbare bèta-richting.
- ⭐ Minimaal 4 jaar ervaring als data scientist, met expertise in Python (o.a. Pandas, scikit-learn), SQL en Power BI.
- ⭐ Pre: Ervaring met Azure Databricks, Delta Lake, Unity Catalog.
- ⭐ Kennis van professionele softwareontwikkeling; versiebeheer, code reviews, unit testing.
- ⭐ Expertise in statistiek en machine learning, ervaring met het bouwen van datagedreven producten.
- ⭐ Sterke analytische vaardigheden; je vertaalt vragen naar concrete analyses en haalt inzichten uit complexe datasets.
- ⭐ Communicatief sterk: je kunt complexe informatie helder overbrengen aan diverse stakeholders.
- ⭐ Je bent pro-actief en kunt samenwerken in multidisciplinaire teams volgens een agile werkwijze.
- ⭐ Pre: Interesse in of ervaring met de financiële sector.
- 📄 Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
- 💰 Inschaling in schaal G, afhankelijk van kennis en ervaring ontvang je een bruto jaarsalaris tussen €60.000 en €100.000 (36 uur, incl. 13e maand en vakantiegeld)
- ⏰ 36-urige werkweek, werkdagen in overleg (bijv. 4x9)
- 🌴 199,5 vakantie-uren per jaar bij een 36-urige werkweek (bovenop je standaard roostervrije dag)
- 💻 Een laptop en een smartphone
- 📚 Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden
- 🚆 Volledige vergoeding van OV-reiskosten (2e klas)
- 🏡 Thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen
- 💪 Bijdrage aan een sportschoolabonnement
- 🚲 Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets- en deviceregeling en vergoeding voor je thuiswerkplek
Voor vragen over de vacature neem je contact op met Lauren Loozeman via lauren.loozeman@afm.nl of 06-22781448.
#J-18808-Ljbffr€60000 - €100000 monthly