Je komt samen met de andere raadsleden en het team van ondersteuners om de belangen van de cliënten bij GGZ Centraal te behartigen. Tijdens een vergadering wordt de ingekomen post besproken, maar ook andere onderwerpen die op de agenda staan. Deze agendapunten kunnen vanuit de organisatie komen of vanuit observaties en gesprekken die jij als raadslid hebt met de cliënten of medewerkers. Regelmatig sluiten mensen vanuit de organisatie aan om iets te vertellen over lopende projecten en ontwikkelingen en is er geregeld contact met de directeuren om elkaar op de hoogte te houden.
Andere werkzaamheden zijn bijvoorbeeld achterbanraadpleging en werkgroepen. Bij achterbanraadpleging ga je in een tweetal op pad om cliënten die zorg van ons ontvangen te spreken over hoe zij deze zorg ervaren. Hun ervaringen neem je mee naar de vergaderingen om te bespreken en kunnen ook op een later moment gebruikt worden in een adviesaanvraag of onderzoek. Bij de werkgroepen ga je samen met de andere raadsleden aan de slag met bepaalde thema’s.
Wanneer
De cliëntenraad komt bij elkaar op hun eigen kantoor. In overleg met jou en de andere raadsleden worden de activiteiten en vergaderingen gepland op verschillende locaties.
Je wordt ingewerkt door het team van ondersteuners en je collega raadsleden bij de cliëntenraad. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat er wordt stilgestaan bij teambuilding, herstel en verbinden met elkaar. Iedereen is welkom!
Naast het samenkomen voor raadswerk en teambuilding is er genoeg tijd en gelegenheid voor eigen herstel. Zowel het team van ondersteuners als de andere raadsleden vinden het belangrijk dat er ook naast het raadswerk tijd en ruimte is voor eigen herstel. Iedereen mag zich aanmelden, ongeacht in welke fase van herstel je bevindt en langskomen voor een kennismaking. Zo kunnen we samen kijken naar welke invulling raadswerk voor jou kan hebben en of het bij je past.
Jouw nieuwe werkplek? Ons eigen kantoor op locatie Zon & Schild in Amersfoort.
Wij zorgen voor jouWe vinden het belangrijk dat jij goed in contact staat met je collega’s van de cliëntenraad. Vanuit het ondersteuningsteam wordt hier op verschillende manieren aandacht, tijd en coaching aan geboden. Daarnaast zorgen wij ook voor een goed inwerkingsproces waarin jij kennis kan maken met de verschillende aspecten van dit vrijwilligerswerk. Er is ruimte voor herstel, overleg, training en teambuilding. Ook wordt er samen met jou gekeken naar hoe je het beste kunt bijdragen, afhankelijk van jouw inzetbaarheid.
Dit breng je meeWat wij belangrijk vinden is dat:
je affiniteit hebt met de geestelijke gezondheidszorg, dat hoeft niet door eigen ervaring in de ggz of behandeling bij GGz Centraal.
je oprecht wil verbinden, actief meedenkt en het belangrijk vindt om op te komen voor de belangen van de cliënten.
je nieuwsgierig bent, het leuk vindt om kennis op te doen en respect hebt voor een ander en hun anders zijn.
je in teamverband kunt werken en minimaal twee uur in de week beschikbaar bent.
Elk jaar rekenen zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg in midden Nederland. Vanuit verschillende locaties, binnen de thuissetting én online, bieden we specialistische hulp aan mensen met psychische problemen, in alle fasen van hun leven. Ontdek meer over GGz Centraal als werkgever en over onze visie en missie.
SolliciterenSpreekt dit jou aan en heb je zin om een kopje koffie met ons drinken? Stuur dan een mail naar het ondersteuningsteam van de cliëntenraad via cliëntenraadeemland@ggzcentraal.nl. Voor overige vragen helpt de recruiter je graag verder op weg.
#J-18808-Ljbffr