Gesloten HR vacatures Woerden

In Utrecht wil de gemeente genoeg natuur- en recreatiegebieden voor alle inwoners. Gebieden die makkelijk bereikbaar zijn, goed worden onderhouden en voldoende voorzieningen hebben. Dat is een flinke opgave, waar samenwerking in de regio voor nodig is.

Als Senior Adviseur Recreatie en Groen werk je daarom samen met verschillende partners, zoals omliggende gemeenten, U10, de Provincie Utrecht en de waterschappen aan gebiedsontwikkelingen. Ook werk je als adviseur van het bestuur in het recreatieschap Stichtse Groenlanden (SGL) en aan projecten voor recreatie en groen met Staatsbosbeheer, het recreatieschap en andere organisaties die zich bezighouden met natuur, cultuur en erfgoed.

Daarnaast draag je direct bij aan het verbeteren van bestaande natuur- en recreatiegebieden in en rondom Utrecht en aan de verbindingen van deze gebieden met de stad. Samen met je collega’s ondersteun je het college bij het uitwerken van de agenda’s van verschillende bestuurstafels.

Jouw verantwoordelijkheden zijn:

• Binnen vastgestelde begroting toezien op concrete verbeteringen van recreatieve voorzieningen in en om de stad
• Adviseren van het college van B&W over uiteenlopende recreatie- en groen vraagstukken, in het bijzonder over het recreatieschap SGL
• Voorbereiden en begeleiden van meerdere bestuurlijke tafels in samenspraak met partners
• Coördinatie en deelname aan verschillende projecten waarbij recreatieve voorzieningen onderdeel van uitmaken
• Ervoor zorgen dat recreatie en groen om de stad voldoende betrokken worden in stedelijke opgaven en ontwikkelingen binnen en buiten de gemeentelijke organisatie

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek binnen de afdeling Openbare Ruimte, Klimaat en Groen, bestaande uit 5 teams en ongeveer 100 medewerkers. Deze afdeling werkt aan een gezonde leefomgeving voor alle inwoners van Utrecht. We willen iedereen een prettige en gezonde omgeving bieden wanneer iemand de deur uitstapt. Vergroening en het toevoegen en uitbreiden van sport- en speelplekken dragen daar fors aan bij.

Jij gaat aan de slag in het team waarin wordt gewerkt aan beleid dat gaat over de kwaliteit van de openbare ruimte. Dit team richt zich vooral op vergroening, klimaatadaptatie, spelen, sporten, bewegen, ontmoeten, en toegankelijkheid in de openbare ruimte. Ook monitoring en lobby maken hier onderdeel van uit. Daarnaast werk je vaak zelfstandig met externe partners waardoor je geregeld op pad bent.

Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

Bij de gemeente Utrecht vinden we het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. We zijn dan ook benieuwd naar wie jij bent. Voor deze functie is het volgende belangrijk:

• Resultaatgerichtheid: Als er afspraken zijn, houd jij het doel goed voor ogen en werk je effectief om dat te bereiken. Met jouw oog voor de omgeving weet je wat er speelt in en rond de stad. Je kunt die ontwikkelingen goed vertalen naar jouw werk en de projecten waar je aan meewerkt. Je kansen zoekt en vindt en deze weet te verzilveren.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: Met jouw politiek-bestuurlijke sensitiviteit voel jij je thuis in een bestuurlijke omgeving en ben je goed in het schrijven van annotaties, collegevoorstellen etc.
• Omgevingsbewustzijn: je goed kunt omgaan met verschillende belangen en je manier van communiceren daar handig op aanpast.
• Netwerkvaardigheden: Je met veel verschillende partners werkt, waarbij jouw sociale en netwerkvaardigheden goed van pas komen.
• Adviesvaardigheden: Je een overtuigende adviseur bent. Dankzij je scherpe analyses kun je jouw standpunten helder en met goede argumenten onderbouwen, ook in gesprekken met stevige gesprekspartners.

Daarnaast zien we het volgende graag terug op je cv:

• Je hebt ruim aantoonbaar ervaring in een vergelijkbare functie (op senior of strategisch niveau), bij voorkeur binnen een middelgrote of grote gemeente.
• Je hebt veel kennis van en ervaring met bestuurlijke processen en met het opstellen van voorstellen en adviezen voor bestuurders.
• Je hebt ervaring met thema’s als recreatie-, groen- of natuurontwikkeling en beschikt over relevante opleiding(en) of kennis van actuele trends en ontwikkelingen in deze vakgebieden.

Wij zijn op zoek naar een Senior Adviseur. Omdat we culturele diversiteit en inclusie belangrijk vinden, moedigen we kandidaten van diverse achtergronden aan om te solliciteren en samen met ons te bouwen aan een meer inclusieve organisatie.

Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad. Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:

• Een 32 of 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 5.303, - en € 7.163, - op basis van 36 uur (schaal 12). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de tijdelijke aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% boven op je salaris. Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen wensen. Denkbijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren, het kopen van een fiets of extra (vakantie)geld.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met de duur van een jaar, met de intentie tot een omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Jouw thuisbasis is het stadskantoor van de gemeente Utrecht, het best bereikbare kantoor van Nederland, waar we waarde hechten aan zowel professionele als persoonlijke behoeften en overtuigingen. Op het stadskantoor vind je onder andere meerdere kolfruimtes en een stilteruimte voor iedereen die zijn of haar geloof wil belijden, of voor wie zich even terug wil trekken. Daarnaast bieden we ondersteuning voor jouw professionele behoeften, ook als je thuis werkt. Dit doen we met bijvoorbeeld een goed uitgeruste thuiswerkplek in bruikleen, zodat je ook vanuit huis optimaal kunt werken.
• Bekijk hier een infographic over onze arbeidsvoorwaarden. Of kijk voor de volledige omschrijving naar deze pagina.

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct maar uiterlijk op 17 mei.

De eerste gesprekken vinden plaats op 20 mei.

Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature of ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Emiel Fonville, Senior Adviseur Recreatie en groen om de stad, te bereiken via tel. 06 – 50 748 724. Maar eerst een bel afspraak met Emiel via deze pagina.

Voor alle vragen over de sollicitatieprocedure kun je bellen met Sevi Yilmaz, Corporate Recruiter, 06 – 41 79 60 18. Van 28 april tot en met 6 mei kan je contact opnemen met Anco de Graaf, Recruiter, via 0638221233. Maak eerst een belafspraak via een appje.

Kom je op gesprek, dan maken we hierbij gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans.

Heb je iets nodig voor de sollicitatie? Laat ons weten wat je nodig hebt, zodat we de selectieprocedure voor jou zo goed mogelijk kunnen laten verlopen. We bieden iedere sollicitant graag een gelijke kans in onze selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.