Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Utrecht.
Deze organisatie opereert in de maakindustrie en richt zich op het optimaliseren van toeleveringsketens, voorraadbeheer en leveranciersrelaties. Medewerkers ondersteunen productie- en ontwikkelprocessen met een sterke focus op kwaliteit, leverbetrouwbaarheid en kostenbeheersing. De organisatie werkt vanuit een dynamische omgeving in Utrecht en streeft naar nauwkeurigheid en datagedreven besluitvorming in alle processen. Rollen binnen het team omvatten het opstellen van inkoopplannen, het monitoren van leveranciersprestaties en het coördineren van verbeterprojecten met kwaliteits- en procesafdelingen. Werken hier betekent dat je regelmatig samenwerkt met R&D, kwaliteitscontrole en inkoopteams om continu verbeteringen door te voeren en kostenreducties te realiseren. De functie vraagt om eigenaarschap over masterdata, leadtime-synchronisatie en het bewaken van KPI's om leverbetrouwbaarheid te waarborgen. Kandidaten kunnen rekenen op een marktconform salaris tussen €2600 - €4500 per maand en op praktische secundaire arbeidsvoorwaarden die ondersteuning bieden bij mobiliteit en pensioen. De rol biedt kansen voor persoonlijke ontwikkeling door coaching, training en het werken aan continue verbeterinitiatieven binnen de keten.
Wil jij in regio Utrecht tot €4500 verdienen als Supply Chain Analist? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Als Supply Chain Analist ben je verantwoordelijk voor het definiëren en uitvoeren van de voorraadstrategie om productbeschikbaarheid te waarborgen;
- Je beoordeelt vraag- en voorraadplannen en stelt inkoopplannen op als Supply Chain Analist;
- Je ontwikkelt en monitort KPI's voor leveranciersprestatie en distribueert rapportages naar het management;
- Je beheert leveranciersrelaties en stuurt op kosten-, kwaliteit- en leveringsverbeteringen;
- Je faciliteert wekelijkse afstemming met toeleveranciers en productiepartners en werkt samen met kwaliteits- en procesengineering om verbeteringen door te voeren;
- Je draagt bij aan technische advisering bij componentselectie, maakt calculaties voor voorraadoptimalisatie en blijft betrokken tot de overdracht aan productie;
Functie-eisen:
- Bachelor in Supply Chain, Finance, Bedrijfskunde of Engineering;.
- Minimaal 3 jaar relevante ervaring in Supply Chain, planning of gerelateerde functie;.
- Ervaring met leveranciers- en contractmanufacturerbeheer en KPI-setting;.
- Gevorderde vaardigheden in Microsoft Excel en data-analyse;.
- Analytisch en probleemoplossend met een hands-on mentaliteit;.
- Vloeiende beheersing van Engels in woord en geschrift;.
Wij bieden:
- Salaris: €2600 - €4500 per maand;
- 25 vakantiedagen per jaar plus tot 13 ADV-dagen en 8 extra koopdagen;
- Gedefinieerd pensioenstelsel en arbeidsongeschiktheidsverzekering;
- Groei- en ontwikkelingsmogelijkheden met trainingen en cursussen en een opleidingsbudget van €2.000 per jaar vrij besteedbaar;
- Mogelijkheid voor leaseauto met privégebruik en mobiliteitsbudget;
- Bonusregeling op basis van individuele en teamdoelstellingen, variabel en margegericht;
- Bijdrage in reiskosten en thuiswerkkosten;
€2600 - €4500 monthly