Management vacatures Tilburg

Details opdrachtMijn offertes: 0Vragen: 0

Opdrachtomschrijving

In Waalwijk werken we met het programma Samen Redzaam aan de transformatie van het sociaal domein. Er zit zó veel kracht in onze samenleving! Overal in Waalwijk zie je mensen die hun schouders onder een vereniging zetten, die actief zijn in de wijk, of die simpelweg de buurvrouw helpen met haar dagelijkse boodschappen. Juist die kracht zorgt ervoor dat onze inwoners gezond en gelukkig kunnen leven. Als gemeente willen we daar actief aan bijdragen, met onze inzet gericht op bestaanszekerheid, publieke (mentale) gezondheid, gelijke kansen en zorg en veiligheid.  

Maar we zien ook dat ondanks al onze inspanningen de zorgvraag van onze inwoners toeneemt; dat problemen complexer worden. Het feit dat er onvoldoende mensen zijn om die zorg ook daadwerkelijk uit te voeren, maakt de situatie niet makkelijker. Het moet dus anders, en dat kan ook: juist door nóg meer gebruik te maken van de kracht die overal in Waalwijk al volop aanwezig is.  

Ons doel blijft gelijk: als gemeente willen we bijdragen aan een gezond en gelukkig leven voor onze inwoners. Maar we gaan dat anders organiseren. Slimmer en dichterbij. En bovenal: samen. Samen met onze professionele partners, en vooral samen met onze inwoners. Want dáár, bij onze inwoners, zit de kracht van Waalwijk! 

Een belangrijk element in deze transformatie is het ontwikkelen van een basisstructuur voor ontmoeten. We werken dadelijk voor het sociaal domein vanuit drie centrale ontmoetingscentra. Deze ontmoetingscentra zijn multifunctionele accommodaties waar enerzijds professionele partijen een plek hebben. Het wijkteam is ook nadrukkelijk onderdeel van deze accommodaties.  Anderzijds is het ontmoetingscentrum een ontmoetingsplek voor inwoners van de wijk waar activiteiten plaatsvinden, initiatieven ontstaan en waar verbindingen worden gelegd.   

We willen daarom onderzoeken of de bestaande ontmoetingscentra BaLaDe, Den Bolder en Zidewinde toekomstbestendig zijn en indien dit zo is, deze versterken en doorontwikkelen in de lijn met de doelstellingen van Samen Redzaam. 

Eén centraal ontmoetingscentrum is niet genoeg om voldoende dekking voor de stad Waalwijk te hebben. Vanuit de sociale basis voeren we gesprekken met onze partners in de wijk. Zij geven aan behoefte te hebben aan nog een dergelijke plek in Waalwijk, als aanvulling op de drie voorgestelde locaties. Zij bevestigen dat één locatie in Waalwijk onvoldoende is en geven aan dat niet alle inwoners zich thuis voelen in de voorgestelde locaties. We onderzoeken daarom ook of een tweede centrale ontmoetingsplek in de stad Waalwijk haalbaar is. Deze extra ontmoetingsplek heeft een ander karakter dan de andere drie locaties. Hoe dit er precies uit zou moeten zien gaan we verder onderzoeken.   

Opdracht: Haalbaarheidsonderzoek 4e ontmoetingsplek in Waalwijk 

Een haalbaarheidsonderzoek uitvoeren naar de ontwikkeling van een vierde centrale ontmoetingsplek in Waalwijk stad. Een locatie waar verbindingen worden gelegd, initiatieven ontstaan, iedereen welkom is, een praatje gemaakt kan worden en waar je naartoe kunt om mee te doen aan activiteiten of als vrijwilliger. 

Het karakter van de vierde centrale ontmoetingsplek is nadrukkelijk anders dan de drie andere ontmoetingsplekken.  

• De plek is zeer laagdrempelig toegankelijk 

• Heeft een beetje een rauwe uitstraling 

• Diverse partijen zijn hier gevestigd, het is de bedoeling dat er menging van functies en mensen kan plaatsvinden. Mensen die er komen moeten het netwerk vinden waar ze kunnen aanhaken. (denk aan bijvoorbeeld de voedselbank, Quiet, Leergeld, De Kazerne, Speelgoedbank, jongerenwerk, verenigingen, kunstenaars, wijkteam etc.) 

• Er is ruimte om sociale ontmoetingsactiviteiten door de buurt te laten plaatsvinden 

• Er is een 'huiskamer', voor iedereen toegankelijk 

• De locatie is permanent beschikbaar 

 
Er is een aantal concrete plekken die meegenomen kunnen worden in het onderzoek.

Je levert advies op over de haalbaarheid van een vierde ontmoetingslocatie in Waalwijk stad. De volgende onderdelen maken onderdeel uit van het advies: 

• Marktanalyse en behoefteonderzoek: wat is de aard van de plek en wie moeten er komen? 

• Globaal concept voor de locatie met sociale en maatschappelijke impact 

• Locatieonderzoek (kansrijke panden, toegestane functies, ruimtelijke verkenning en technische analyse) 

• Financiële analyse 

• Juridische haalbaarheid 

• Risicoanalyse 

• Plan van aanpak vervolg 

Kandidaatomschrijving

We zoeken een daadkrachtig en verbindende projectleider met hart voor het sociaal domein die dit haalbaarheidsonderzoek kan uitvoeren. 

- Je hebt WO werk en denkniveau
- je hebt meerdere jaren ervaring als projectleider binnen het sociaal domein 
- je hebt kennis van het onderwerp sociale basis en ontmoeten
- je hebt kennis van de sociale kaart van Waalwijk
- je bent per 1 september 2025 8 uur per week beschikbaar voor deze opdracht

Eisen

Sociale kaart en het netwerk van de partners in Waalwijk

je kent de sociale kaart van Waalwijk en bent bekend met de verschillende welzijnspartners in Waalwijk. Toon dit aan middels cv.

Werkervaring

je hebt meerdere jaren ervaring in projectmanagement in het sociaal domein. Toon dit aan middels cv

Werk -en denkniveau

Je hebt een WO-denk en werkniveau. Toon dit aan middels cv

Beschikbaarheid

je bent per 1 september 2025 voor 8 uur per week beschikbaar gedurende de looptijd van de opdracht.

Gunningscriteria

Actief netwerk

De kandidaat heeft een actief netwerk bij welzijnspartners van de gemeente Waalwijk

Werkervaring

De kandidaat heeft ervaring met het uitvoeren van haalbaarheidsonderzoeken

Transformatie sociaal domein

De kandidaat is bekend met transformatie binnen het sociaal domein. Toon duidelijk aan met het cv.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Screeningsvragen:

• 
  

  Eisen

  Sociale kaart en het netwerk van de partners in Waalwijk

  je kent de sociale kaart van Waalwijk en bent bekend met de verschillende welzijnspartners in Waalwijk. Toon dit aan middels cv.

  Werkervaring

  je hebt meerdere jaren ervaring in projectmanagement in het sociaal domein. Toon dit aan middels cv

  Werk -en denkniveau

  Je hebt een WO-denk en werkniveau. Toon dit aan middels cv

  Beschikbaarheid

  je bent per 1 september 2025 voor 8 uur per week beschikbaar gedurende de looptijd van de opdracht.

  Gunningscriteria

  Actief netwerk

  De kandidaat heeft een actief netwerk bij welzijnspartners van de gemeente Waalwijk

  Werkervaring

  De kandidaat heeft ervaring met het uitvoeren van haalbaarheidsonderzoeken

  Transformatie sociaal domein

  De kandidaat is bekend met transformatie binnen het sociaal domein. Toon duidelijk aan met het cv.

  Voor zzp-ers: Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee)

  Voor detacheerders: Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?