Een backoffice rol met coördinerende taken in Den Bosch? Bij deze specialist in risicomanagement en verzuim vind je precies dat.
Over deze vacatureAls backoffice coördinatie medewerker handel je schademeldingen af, zorg je dat dossiers kloppen en regel je de planning. Maar je kijkt ook om je heen: wat heeft het team nodig? Voor een specialist in risicomanagement, verzuim en pensioen in Den Bosch zoek ik iemand die graag de backoffice combineert met coördinatie van het team.Je pakt binnenkomende schademeldingen op, verzamelt de juiste stukken, handelt polissen af en dient UBO-aanvragen in. Contracten, dossiers, betalingen: jij zorgt dat alles klopt. Tegelijkertijd coördineer je een groeiend team van 7 werkstudenten. Je houdt voortgangsgesprekken en schakelt met management. Je bent onderdeel van het team, maar durft ook in te grijpen wanneer dat moet.
Krijgen - Ga ik erop vooruit?- Salaris van €3.000 bruto per maand o.b.v. 40 uur
- Mogelijkheid om hybride te werken
- 28 vakantiedagen naar rato
- 8% vakantiegeld
- Vergoeding van je reiskosten en een goede pensioenregeling
- Afgeronde hbo-opleiding
- Enige jaren ervaring in een backoffice rol, bij voorkeur met coördinerende taken
- Je bent een kartrekker: je ziet wat er speelt en pakt door
- Je verbindt mensen en durft collega's aan te spreken
- Kennis van de verzekeringswereld is mooi meegenomen (niet vereist)
- Beschikbaar vanaf 32 uur per week
- Schademeldingen oppakken, documentatie verzamelen en dossiers compleet maken
- Polissen afhandelen, verzekeringen royeren en UBO-aanvragen indienen en opvolgen
- Betalingen klaarzetten en agenda's en afspraakplanning organiseren
- Het team van 7 werkstudenten coördineren: planning maken en voortgangsgesprekken voeren
- Schakelen tussen team en management als verbindende factor
Jouw nieuwe werkplek vind je in Den Bosch, bij dé adviseur op het gebied van risicomanagement, verzuim, pensioen en private insurance. Je eigen werkplek, die wissel je af tussen een plek op kantoor en een lekkere thuiswerkplek. In totaal krijg je er zo'n 450 nieuwe collega's bij. Er zijn verschillende afdelingen met kleinere teams en veel collega's gaan ook buiten werktijd goed en regelmatig met elkaar om. Enkele woorden die de huidige werksfeer typeren: open en no-nonsense. Met hard werken en de schouders eronder heerst hier een 'samen is niet alleen' gevoel. Inclusief het bieden van ruimte voor persoonlijke groei. Een setting waar jij goed tussen past?
Solliciteer direct via de sollicitatiebutton of mail naar sophie.kleintjes@work-on.nl. Liever bellen of heb je nog vragen? Bel dan naar 013 - 580 27 20. Reageer voor 20 februari, wanneer de werving sluit.
#J-18808-Ljbffr€3000 - €3000 monthly