Als HR adviseur ben jij de rechterhand van de HR Manager en werk je nauw samen met de HR Business partner. Je werkt daarnaast samen met twee collega’s op HR Service voor onze 230 medewerkers. Je adviseert en ondersteunt de aan jouw gekoppelde leidinggevenden en collega’s op het gebied van verzuimbeleid, ontwikkeling en functioneren- en beoordelen. Daarnaast ondersteun je bij de werving en selectie van nieuw personeel. Je zet campagnes op om nieuwe medewerkers aan te trekken, onderhoudt contact met scholen en zet mateco op de kaart als beste werkgever! Je gaat sollicitatiegesprekken aan samen met de regiomanager of leidinggevende om zo de beste collega’s te vinden om mateco groot te maken.
Kortom, een afwisselende rol, waarin creativiteit en vernieuwing aangemoedigd worden en geen dag hetzelfde is.
Wat heb jij nodig om succesvol te worden in deze functie?- HBO werk- en denkniveau, door opleiding en/of ervaring in de richting van HRM
- Enkele jaren werkervaring op een HR afdeling
- Affiniteit met de cultuur van een technische organisatie
- Je kunt gemakkelijk schakelen tussen verschillende niveaus in de organisatie en maakt snel contact
- Je bent proactief en hebt oog voor het continu verbeteren
- Woonachtig in de omgeving van Rotterdam
- Je bent 24 -32 uur per week beschikbaar
- Bereidheid tot reizen naar onze vestigingen
- De vrijdag is een verplichte werkdag op kantoor
- Communicatief vaardig
- Nauwkeurig
- Positieve werkhouding
- Meedenken
- Kunnen werken in teamverband
Bij mateco kom je terecht bij een no-nonsense, gezond en groeiend bedrijf. Je krijgt een uitdagende baan met een goede werksfeer, begeleiding/coaching en ruimte om nieuwe ideeën in te brengen. Hier hoort een salaris bij gebaseerd op jouw leeftijd, opleiding en ervaring. Waarin wij ons onderscheiden als goed werkgever zijn onze secundaire arbeidsvoorwaarden met onder andere 30 verlofdagen (parttime naar rato), 8,6% vakantiegeld, bonussen, een reiskostenvergoeding en een uitstekende pensioenregeling.
Onze doelstelling is dat de succesratio voor zowel werknemer als werkgever maximaal is.
Heb jij interesse in deze nieuwe uitdaging? Bel, stuur een appje of mailtje naar Mirjam Middelhoven.
We kijken ernaar uit om snel van je te horen!
#J-18808-Ljbffr