Een Europese insurtech scale-up staat aan de vooravond van een nieuwe fase: de Nederlandse markt vanaf nul opbouwen en laten groeien. Na succesvolle validatie in andere Europese landen, wordt Nederland de volgende strategische stap in de Europese expansie. Met substantiële funding en sterke technologische fundamenten is het momentum er om de verzekeringsmarkt fundamenteel eenvoudiger, transparanter en gebruiksvriendelijker te maken.
De uitdaging is uitzonderlijk omdat deze rol ondernemerschap en leiderschap combineert. In de eerste fase draait alles om tractie: klanten winnen, partnerships bouwen en de go-to-market strategie vormgeven. Daarna verschuift de focus naar het bouwen van een lokaal team en organisatie. Je opereert met directe toegang tot de CEO en het executive team en hebt volledige verantwoordelijkheid voor marktstrategie, groei en operatie in Nederland. Het is een rol voor iemand die energie krijgt van bouwen, experimenteren en opschalen - en die technologie, commercie en leiderschap samenbrengt in één duidelijke missie.
De one-of-a-kind professional die past.Je ziet kansen voordat anderen ze herken, en bouwt markten zoals ondernemers bedrijven bouwen.
Je denkt strategisch, handelt direct wanneer nodig, en voelt je comfortabel zonder uitgestippeld plan.
Je pakt eigenaarschap, en schakelt moeiteloos tussen boardroom en salesgesprek.
Je inspireert mensen zonder hiërarchie nodig te hebben, leert snel, test sneller, en schaalt wat werkt.
Je begrijpt cijfers én de mensen achter die cijfers, en bouwt niet alleen een business, maar ook de cultuur.
Wat ga je doen?Je definieert en executeert de marktintroductie- en groeistrategie in Nederland.
Je bent verantwoordelijk voor klantacquisitie en omzetgroei in de opstartfase.
Je ontwikkelt en implementeert de go-to-market strategie.
Je sluit de eerste klanten en bouwt het salesproces.
Je ontwikkelt partnerships met platforms, distributeurs en verzekeraars.
Je stuurt op KPI’s zoals CAC, conversie, retentie en winstgevendheid.
Je rapporteert direct aan de CEO en het executive team.
Je zet lokale processen en customer journeys op.
Je waarborgt compliance en operationele kwaliteit.
Je bouwt en leidt het Nederlandse team.
Naast dat je je kunt vinden in de beschrijving hierboven van de one‑of‑a‑kind professional die past…
- Circa 8–10 jaar werkervaring in commerciële of strategische leiderschapsrollen.
- Aantoonbare ervaring met het opschalen van een business, markt of business unit.
- Strategisch sterk en tegelijkertijd hands‑on uitvoerend.
- Spreek je vloeiend Nederlands en Engels.
- Functioneer je goed in snel veranderende en ondernemende omgevingen.
Je komt terecht in een Europese technologiegedreven scale‑up met sterke groeiambities en directe impact op een traditionele industrie. De organisatie combineert snelheid, ondernemerschap en technologie met een duidelijke missie: verzekeringen begrijpelijk en toegankelijk maken voor professionals. De lijnen zijn kort, beslissingen worden snel genomen en initiatief wordt beloond.
- Hybride
- Internationale samenwerking en onboarding
- Bouwfase met veel autonomie en ondernemerschap
Ben jij de General Manager Netherlands die het verschil gaat maken in deze one‑of‑a‑kind uitdaging? Solliciteer via de button hierboven of neem voor meer informatie contact op met Leon (+31 6 21 24 61 23).
#J-18808-Ljbffr