Vacatures jeugdzorg Leiden

• HBO werk- en denkniveau (voorkeursopleiding HBO-Sociaal Juridische Dienstverlening of Juridisch Kwaliteitsmedewerker Sociale Dienstverlening);
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als kwaliteitsmedewerker;
• Recente kennis van wet- en regelgeving omtrent de Jeugdwet;
• Recente kennis van ander sociaal domein gerelateerde wet- regelgeving zoals de Wmo (waaronder leerlingenvervoer) is een pre;
• Gemeentelijke ervaring is een pre;
• Je bent in staat de wetgeving moeiteloos toe te passen en uit te leggen, en wel volgens 'de Bedoeling', zodat de uitkomst altijd maatwerk is, volgens de geest van de wet i.p.v. de letter. De leefwereld van de klant staat daarbij voorop, in plaats va de systeemwereld;
• Kennis van GWS4all en KIC-online;

Gedrag en vaardigheden:

• Je bent een teamplayer en sociaal vaardig;
• Je weet snel je weg te vinden in de organisatie en beweegt je daarin sensitief en effectief;
• Je mondelinge en schriftelijk communicatie is effectief, duidelijk en bondig,
• Je bent analytisch en kunt goed hoofd- en bijzaken scheiden;
• Je bent resultaatgericht, flexibel en initiatiefrijk;
• Je staat open voor feedback en bent kritisch.

De geschikte kandidaat voor deze vacature beschikt over: 

• Afgeronde relevante HBO opleiding aangevuld met een management opleiding; 
• Leidinggevende werkervaring in een soortgelijke (gesloten) werkomgeving; 
• Kennis van de werkwijze binnen een forensische en/of jeugdzorg setting;
• Iemand die werkt met flair en humor en je beschikt over goede communicatieve vaardigheden; 
• Leidinggevende/coachende capaciteiten, natuurlijke manier van leiderschap. 

De geschikte kandidaat voor deze vacature beschikt over: 

• Afgeronde relevante HBO opleiding aangevuld met een management opleiding; 
• Leidinggevende werkervaring in een soortgelijke (gesloten) werkomgeving; 
• Kennis van de werkwijze binnen een forensische en/of jeugdzorg setting;
• Iemand die werkt met flair en humor en je beschikt over goede communicatieve vaardigheden; 
• Leidinggevende/coachende capaciteiten, natuurlijke manier van leiderschap. 

Voor deze vacature gaat de voorkeur uit naar een kandidaat die ervaring heeft in een adviserende rol binnen het gezin. Daarnaast beschik je over:

• HBO werk - en denkniveau, bij voorkeur een agogische opleiding zoals SPH, MWD; 
• Minimaal 3 jaar werkervaring binnen de jeugdzorg, liefst gedwongen kader;
• Een beroepsregistratie (SKJ), BIG eventueel ook bespreekbaar; 
• Gedegen kennis van de doelgroep jeugd, met name opvoed- en opgroei, licht verstandelijke beperking, verslavingsproblematiek, schulden, psychosociaal en psychiatrisch (harde eis);
• Bij voorkeur bekend met relevante methodieken, bijvoorbeeld Signs Of Safety, WAC en GIZ.

NB: ook kandidaten met een verpleegkundige achtergrond, bijvoorbeeld als B-verpleegkundige / SPV worden uitgenodigd te reageren.

Voor deze vacature gaat de voorkeur uit naar een kandidaat die ervaring heeft in een adviserende rol binnen het gezin. Daarnaast beschik je over:

• HBO werk - en denkniveau, bij voorkeur een agogische opleiding zoals SPH, MWD; 
• Minimaal 3 jaar werkervaring binnen de jeugdzorg, gedwongen kader is een pré;
• Een beroepsregistratie (SKJ), BIG eventueel ook bespreekbaar; 
• Gedegen kennis van de doelgroep jeugd, met name opvoed- en opgroei, licht verstandelijke beperking, verslavingsproblematiek, schulden, psychosociaal en psychiatrisch (harde eis);
• Bij voorkeur bekend met relevante methodieken, bijvoorbeeld Signs Of Safety, WAC en GIZ.

NB: ook kandidaten met een verpleegkundige achtergrond, bijvoorbeeld als B-verpleegkundige / SPV worden uitgenodigd te reageren.

Voor deze vacature gaat de voorkeur uit naar een kandidaat die ervaring heeft in een adviserende rol binnen het gezin. Daarnaast beschik je over:

• HBO werk - en denkniveau, bij voorkeur een agogische opleiding zoals SPH, MWD; 
• Minimaal 3 jaar werkervaring binnen de jeugdzorg, liefst gedwongen kader;
• Een beroepsregistratie (SKJ), BIG eventueel ook bespreekbaar; 
• Gedegen kennis van de doelgroep jeugd, met name opvoed- en opgroei, licht verstandelijke beperking, verslavingsproblematiek, schulden, psychosociaal en psychiatrisch (harde eis);
• Bij voorkeur bekend met relevante methodieken, bijvoorbeeld Signs Of Safety, WAC en GIZ.

NB: ook kandidaten met een verpleegkundige achtergrond, bijvoorbeeld als B-verpleegkundige / SPV worden uitgenodigd te reageren.

De geschikte kandidaat voor deze vacature beschikt over: 

• Ervaring als GZ-psycholoog binnen de (forensische) jeugdzorg; 
• Ervaring met forensische observatie en uitvoeren van behandelingen; 
• Goede communicatieve vaardigheden; 
• Leidinggevende/coachende capaciteiten, natuurlijke manier van leiderschap. 

Wat heb jij in huis? 

• Een relevante Hbo of werkervaring Hbo +;
• Minimaal 3 jaar ervaring binnen een gemeentelijke instelling;
• Kennis en ervaring met bestuurlijke besluitvorming;
• Aantoonbare werkervaring met het schrijven van beleid, verandertrajecten en/of kennis van het sociaal domein.
• Enthousiasmerend en analytisch, maar ook sensitief

De systeemtherapeut die wij zoeken is creatief en initiatiefrijk. Daarnaast beschik je over:

• Een erkend certificaat NGVR Systeemtherapeut; 
• Bij voorkeur gecombineerd met een BIG-registratie arts of psychiater.

Je kunt zaken delegeren maar durft ook op te treden als de situatie daar om vraagt.

De systeemtherapeut die wij zoeken is creatief en initiatiefrijk. Daarnaast beschik je over:

• Een erkend certificaat NGVR Systeemtherapeut; 
• Een vooropleiding afgeronde bachelor- of masteropleiding op hbo- of universitair niveau in de sociale en/of gedragswetenschappen of in de verpleegkunde of zelfs geneeskunde.

Je kunt zaken delegeren maar durft ook op te treden als de situatie daar om vraagt.

De geschikte kandidaat voor deze vacature voldoet aan de volgende functie-eisen:

• Een BIG-registratie als klinisch psycholoog (KP-aantekening);
• Een gedegen kennis van de geestelijke gezondheidszorg, kennis van de actuele ontwikkelingen die daarin spelen;
• Ervaring en affiniteit met het verlenen van zorg aan jeugdige en volwassen cliënten binnen de GBGGZ/SGGZ.

Verder zijn de volgende kerncompetenties van belang: doorzettingsvermogen, daadkracht, innovatief vermogen.

Naast ervaring met werken voor Veilig Thuis, is het ook belangrijk dat je aan de gestelde functie-eisen voldoet.

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde HBO opleiding (MWD, SPH, Pedagogiek);
• Je bent SKJ geregistreerd;
• Je hebt ervaring met de meldcodes;
• Je hebt ervaring met systeemgericht werken;
• Je hebt kennis van de landelijke protocollen en richtlijnen die voor de uitvoering van de maatregelen zijn vastgesteld;.

Voor deze functie vragen wij:

• Afgeronde studie geneeskunde en een BIG registratie als basisarts;
• Een actieve en open houding; 
• Een goed gevoel voor humor, inlevingsvermogen en probleemoplossend vermogen; 
• Stressbestendigheid.

Voor deze vacature zijn we op zoek naar een arts die beschikt over:

• Een afgeronde opleiding geneeskunde en registratie in het BIG-register,  bij voorkeur aangevuld met een opleiding Arts Maatschappij en Gezondheid;
• Uitmuntende communicatieve en sociale vaardigheden;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
• De bereidheid aanvullende scholing te volgen. Elke (Vertrouwens)arts binnen deze organisatie is verplicht zich in te schrijven bij de beroepsvereniging, de VVAK.

De VVAK verzorgt ook (na)scholing en registratie.

Als basisarts beschik je over: 

• Een afgeronde opleiding medicijnen en een BIG-registratie als arts;
• Je bent energiek en beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
• Je bent toe aan een volgende carriere-stap.