Over de functie
Word jij enthousiast van uitdagende doelen, een ondernemende cultuur en de kans om jouw resultaatgerichtheid en gedrevenheid volledig tot uiting te brengen? 6 Redenen waarom je bij Maandag® wil werken!
Wat kun jij van Maandag® verwachten?
- Een bruto maandsalaris van € 3.400,- op basis van 40 uur;
- Nóg hoger salaris met onze interessante maandelijkse bonusregeling, wel afhankelijk van je eigen resultaten natuurlijk;
- Flexibel verlof waarbij je niet meer hoeft te tellen of je nog genoeg dagen over hebt voor de kerstvakantie;
- Gezellige incentives en feesten van de Maandag® Talent Awards tot de vele vrijmibo's;
- Ontwikkelingsmogelijkheden via onze Maandag® Academy;
- Je eigen Surface en smartphone en daarbij een LinkedIn Recruiter Seat;
- 8% vakantiegeld en een pensioenregeling bij BeFrank.
Wat ga jij doen als Senior Recruiter bij Maandag®?
Dat je je bezig houdt met het schrijven van vacatureteksten, het proactief benaderen van potentiële professionals, het voeren van sollicitatiegesprekken en uiteindelijk het begeleiden en coachen van jouw eigen pool, hoef ik jou natuurlijk niet meer uit te leggen! Wat ik je wel kan vertellen, zijn redenen waarom het werken als Recruiter bij Maandag® zo'n leuke uitdaging is!
- Uitdagende doelen: Als Senior Recruiter krijg je de kans om ambitieuze doelen te stellen (én te overtreffen natuurlijk). Je wordt uitgedaagd om jouw resultaatgerichtheid en drive in te zetten om succes te behalen. Word jij de beste recruiter binnen team Groningen, je domein of misschien wel Maandag® breed?
- Ondernemende cultuur: Bij Maandag® heerst er een ondernemende cultuur waarin jouw initiatieven en creativiteit worden gewaardeerd. Je krijgt juist veel vrijheid om innovatieve wervingsstrategieën te ontwikkelen en uit te voeren, waardoor je jouw stempel kunt drukken op ons recruitmentproces.
- Groeimogelijkheden: We streven ernaar om continu te groeien en te excelleren. Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, zowel professioneel als op persoonlijk vlak. Vallen en weer opstaan. We investeren in jouw groei en ondersteunen je bij het behalen van je carrière- of persoonlijke doelen.
- Informele werksfeer: Maandag® hecht veel waarde aan een collegiale en positieve werksfeer. Je komt terecht in een team van enthousiaste en gedreven collega's. Een team waar geen rem op zit en waarbij ieders winnaarsmentaliteit echt naar bovenkomt. Je kunt rekenen op inspiratie en het vieren van vele successen. We maken overal een feestje van!
- Waardering: Niet alleen horen wanneer het niet goed gaat, maar ook stilstaan bij de vele successen die er behaald worden. Van een flesje wijn tot de jaarlijkse Maandag® Talent Awards - waar we recruiters en accountmanagers in het zonnetje zetten - en van maandelijkse bonus tot aan incentive. Bij goede resultaten is er onwijs veel te beleven en te behalen bij Maandag®, the sky is the limit.
- Flexibel verlof: Zeg nou eerlijk, deze is ook wel écht lekker. Minimaal 25 vakantiedagen, maar ook geen gedoe met extra dagen kopen of tijd voor tijd. Die extra dag vrij of dat weekje extra met kerst, die krijg je gewoon. Daarvoor terug verwachten we natuurlijk wel 200% inzet om al je doelen te overtreffen!
Functie eisen
Als Senior Recruiter bij Maandag® beschik je over minimaal 4 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie en heb je al een uitgebreid netwerk opgebouwd. Je bent proactief, gedreven en hebt een hands-on mentaliteit. We vinden een specifieke opleiding minder belangrijk, maar kijken vooral naar jouw drijfveren en competenties. Daarnaast ben je beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
Competenties van een Senior Recruiter waar wij blij van worden:
- Doorzettingsvermogen: je zet door bij tegenslagen en probeert elke 'nee' om te draaien naar een 'ja';
- Ondernemend: je wil jezelf zowel persoonlijk als op professioneel gebied ontwikkelen en vraagt actief naar feedback;
- Resultaatgericht: Het werken met targets is voor jou niet onbekend, je wil deze altijd overtreffen;
- Maar het allerbelangrijkste: Je bezit een echte winnaarsmentaliteit. Je ziet kansen waar anderen die misschien niet zien en denkt mee met zowel je collega's als professionals.
Over het bedrijf
Je zult onderdeel worden van een jong en energiek team dat bruist van de positieve energie. Bij Maandag® Groningen heerst er een open en informele cultuur, waarbij gezelligheid, humor en hard werken erg belangrijk zijn. Onze collega's zijn niet bang voor een uitdaging en gaan er vol voor. Bovendien is er genoeg ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, dus je kunt bij ons je ambities waarmaken. Iedereen heeft een échte winnaarsmentaliteit en dat is precies wat we zoeken. Als team vieren we samen onze successen en sluiten we de week af met een vrijdagmiddagborrel. Wij kunnen niet wachten om je te verwelkomen!
En dan nu solliciteren, toch?
Tof! Wanneer we jouw sollicitatie ontvangen hebben, nemen we uiteraard contact met je op. Eerst een telefonische kennismaking. Na een goed gesprek nodigen we je uit om kennis te maken op de vestiging. Jij enthousiast en wij ook? Dan nodigen we je uit voor een assessment, waar we je te zijner tijd meer over zullen vertellen. Nog steeds positief? Dan volgt er een 2e en laatste gesprek met jouw (potentieel) leidinggevende en onze HR business manager. Nu wachten op een passend aanbod! Starten in juli? Reageren kan dan tot uiterlijk 26 juni.
Solliciteer
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.