Wat houdt deze functie in? Als HR Adviseur heb je een generalistische, veelzijdige en zelfstandige rol, waarbij je samen met het lijnmanagement directe meerwaarde creëert. Je werkt als HR-aanspreekpunt voor de Security en Hospitality teams van D&B The Facility Group. Dit doe je dagelijks op locatie van onze klant ASML, een toonaangevend high-tech bedrijf. Je bent zichtbaar op de werkvloer, begeleidt leidinggevenden in uiteenlopende HR-vraagstukken en hebt de regie op verzuim en overige casussen.
Op deze locatie krijg je veel ruimte om je eigen stempel te drukken. Je brengt structuur waar nodig, maar voelt je ook thuis in een dynamische omgeving waar niet alles vastligt. Jij bent iemand die energie krijgt van pionieren, oog heeft voor detail en zichtbaar verschil maakt in de dagelijkse praktijk.
Taken en verantwoordelijkheden- Je begeleidt en daagt jonge teamleiders en managers uit bij de dagelijkse HR-uitdagingen die zij tegenkomen.
- Je fungeert als sparringpartner voor leidinggevenden en biedt advies bij uiteenlopende onderwerpen zoals verzuim, (dis)functionaleren, ontslagtrajecten, arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden.
- Je pakt complexe (verzuim)casussen op, zorgt voor de uitvoering van het verzuimbeleid en ondersteunt teamleiders en sitemanagers in dit proces.
- Adviseren bij arbeidsconflicten en bijdragen aan duurzame inzetbaarheid en vitaliteit.
- Je bent regelmatig op de werkvloer aanwezig en speelt proactief in op signalen uit de dagelijkse operatie.
- Een dienstverband van 24 of 32 uur per week.
- Een salaris tussen de €3.900 en €4.900 per maand, op basis van fulltime dienstverband.
- Een afwisselende rol op de high-tech campus van ASML, binnen de professionele en energieke organisatie van D&B The Facility Group. Je combineert de dynamiek van een internationale topomgeving met de betrokkenheid van een hecht team.
- Een hbo-diploma in HR of iets wat daar perfect bij aansluit – We zoeken een solide basis, maar ervaring en passie tellen ook mee. Als je jezelf herkent in deze rol, horen we graag van je.
- Minimaal 3 jaar ervaring als HR Adviseur of Consultant – Je hebt kilometers op de HR-weg gemaakt en kunt operationele vraagstukken vertalen naar praktische oplossingen.
- Veerkracht, daadkracht en een hands-on mentaliteit – Je gaat uitdagingen niet uit de weg en richt je op wat wél mogelijk is.
- Een sterke beheersing van de Nederlandse taal – Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands, zodat je duidelijk en effectief communiceert.
- Je herkent jezelf in onze EPIC-waarden: Energy – je werkt met enthousiasme en daadkracht; Pure – je bent transparant en betrouwbaar; Inspire – je motiveert je omgeving met inzet; Connect – je bouwt bruggen tussen teams.
Je werkt voor D&B The Facility Group, op locatie bij ASML, en vormt als HR-adviseur het gezicht voor alle HR-gerelateerde taken binnen de teams van Security en Hospitality. Je werkt nauw samen met zes teamleiders, twee site managers en een operationeel manager. Het verdere team op locatie bestaat uit een planner en recruiter. Je krijgt ondersteuning van het HR-team vanuit het hoofdkantoor in Amstelveen, met samenwerking met een HR officer, een HR businesspartner, de verzuimspecialist en jouw leidinggevende (HR Director).
Over D&B The Facility GroupD&B The Facility Group is een vooruitstrevende multi-service facilitair dienstverlener. Als één van de weinige organisaties in de facilitaire markt heeft D&B vrijwel alle grote, dagelijkse diensten in eigen huis. Objectbeveiliging, receptiediensten, kantoorschoonmaak, bedrijfscatering, facility management en mobility services. Wij streven ernaar de beste dienstverlener in onze markt te zijn, gebouwd op betrokkenheid van talentvolle en gepassioneerde mensen. Het is echt samenwerken.
Solliciteer nuAan de slag als HR professional? Klik op de sollicitatiebutton om direct te solliciteren. Heb je vragen over de functie of D&B The Facility Group? Neem contact op met Maaike via: 06-25353036 (bellen of WhatsApp) of maaike.van.gorp@db.nl.
#J-18808-Ljbffr€3900 - €4900 monthly