Adviseur en solution architect
SSC-ICT (Ministerie van BZK)
Functieomschrijving
Als adviseur en solution architect bij de afdeling Digitaal Werken van SSC-ICT heb je een uitdagende taak. Jij zit met onze klanten om tafel om hun behoeften, wensen en verwachtingen te achterhalen. Je denkt mee over hoe we ingewikkelde problemen oplossen met slimme ICT-systemen, zodat de ontwikkelaars ze vervolgens kunnen bouwen. Daarmee sta je op het kruispunt van de business en de ICT. Met jouw verbindende werkstijl en architectuurervaring lukt het je tot de juiste oplossing te komen.
Jij hebt een onmisbare rol in het vinden van slimme ICT-oplossingen voor complexe problemen van klanten. Je analyseert behoeften, adviseert klanten, en werkt nauw samen met collega's om oplossingen te bouwen. Je vertaalt klantwensen naar concrete documenten, zoals Project Start Architectuur, High Level Designs en roadmaps. Als technisch geweten ben je verantwoordelijk voor alle technieken en technologieën binnen de afdeling, waarbij je zowel op hoofdlijnen als in detail oplossingen biedt en deze toetst aan geldende eisen. Samen met de applicatie-architect bepaal je de architectuurkeuzes binnen de kaders van SSC-ICT. Jouw werk bestaat verder uit het:
- meedenken en overleggen met klanten
- toetsen of de ideeën haalbaar zijn
- adviseren van opdrachtgevers en stakeholders over architectuurkeuzes
- zorgen dat de IT-architectuur op begrijpelijke wijze kan worden gecommuniceerd en uitgedragen
- adviseren over de juiste toepassing van tools
Enkele voorbeelden van projecten waar je een rol in gaat spelen:
- De migratie van onze documentmanagementsystemen van virtuele servers op basis van Windows naar een containerlandschap op basis van Linux.
- De introductie van een nieuw Content Services Platform, waarbij een complex landschap ontworpen moet worden van gekoppelde applicaties conform de Archiefwet, Duurzame Toegankelijkheid en andere rijksbrede kaders.
Jouw werkzaamheden sluiten aan op het KWIV-profiel 1.1.3 APPLICATIEARCHITECTUUR
Meer informatie over KWIV-profielen vind je op: Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV) - Functiegebouw Rijk (functiegebouwrijksoverheid.nl)
Functie-eisen
- Je hebt minimaal hbo-niveau.
- Je hebt meerdere jaren ervaring in een soortgelijke rol binnen een complexe omgeving.
- Je hebt kennis van architectuurframeworks zoals TOGAF, NOVIUS of NORA.
- Je hebt kennis van clouddiensten en systeemarchitecturen.
Competenties
- Jij bent van nature een verbinder.
- Je weet hoe je moet omgaan met weerstand. Dat komt omdat je duidelijk en gemakkelijk communiceert. Dat maakt ook dat je anderen overtuigend kunt uitleggen waarom veranderingen noodzakelijk zijn.
- Je bent nieuwsgierig, innovatief en houdt van experimenteren. Natuurlijk neem je jouw werk serieus en straal je die professionaliteit ook uit.
- Het optimaliseren van klantwaarde is voor jou vanzelfsprekend.
Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau: schaal 12
Maandsalaris: Min €4.691 – Max. €6.907 (bruto)
Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Contractduur: 1 jaar
Maximaal aantal uren per week: 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
De einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
Het kan voorkomen dat jouw ervaring niet volledig aansluit bij het schaalniveau van deze vacature, maar dat we wel de motivatie en potentie in jou zien. In dat geval kijken we of er mogelijkheden zijn om een schaal lager in te stromen, zodat je op termijn alsnog kan doorstromen naar de schaal van deze vacature.
De wederzijdse kennismaking en selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment. Bij een positief verloop volgt een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
Solliciteren?
SSC-ICT (Ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.