De ODBN is een resultaatgerichte organisatie waarbinnen de verschillende teams worden aangestuurd door een teammanager. Het team Specialisten bestaat uit circa 20 medewerkers die voornamelijk (beleids-) adviserende en hoogwaardig specialistische werkzaamheden verrichten op het gebied van o.a. geluid, geur/lucht, externe veiligheid en ruimtelijk ordening.
Je bent als integraal teammanager verantwoordelijk voor een kwalitatief en kwantitatief juiste bemensing van het team en de ontwikkeling naar een bestendige toekomst. Met jouw strategische visie lever je hier een aantoonbare bijdrage aan. Samen met jouw team lever je de benodigde en gewenste bijdrage aan de expertise van de ODBN. In het kader van de kwalitatief juiste bemensing ben je als teammanager specifiek ook verantwoordelijk voor het ophalen en delen van gebiedskennis en het ophalen en ontwikkelen van kennis en innovatie. De juiste kwaliteit behaal je onder andere door actieve coaching on the job en samenwerking te stimuleren.
Je kent de organisatorische en externe ontwikkelingen, ontwikkelt hierop verder jouw visie en beleid en neemt je team tijdig mee in alle ontwikkelingen die invloed hebben op de uitvoering van hun werk en de klanttevredenheid.
Je stimuleert eigenaarschap in de toepassing en optimalisatie van de producten en processen binnen het team én de ODBN. Daarvoor gebruik je proactief je netwerk, creëer je draagvlak en herken en bewaak je de verschillende belangen van de betrokken partijen. Je draagt dagelijks bij aan een aantoonbare samenwerking binnen en ook over je team heen omdat je dichtbij en betrokken bent.